根據《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》，經省人力資源和社會保障廳批準，河北省兒童醫院2016年擬面向社會公開招聘工作人員7名。現將有關事項公告如下：
一、招聘單位基本情況
河北省兒童醫院：1989年建院，隸屬于河北省衛生和計劃生育委員會的三級甲等兒童醫院，主要職責：承擔兒童的醫療、科研和預防保健、康復工作任務;負責兒童疑難、危重疾病的診斷和治療;承擔河北省兒科醫護人員進修任務;承擔兒科醫學的科研任務，進行兒科醫學學術科研攻關;承擔兒童健康保健和疾病預防工作。
二、招聘原則
堅持德才兼備，貫徹民主、公開、競爭、擇優的原則，實行公開招聘，在考試、考核的基礎上擇優聘用。
三、招聘方式
本次招聘采取單位招聘方式。
按照制定招聘方案、發布招聘公告、報名及資格審查、考試、考察、體檢、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。
四、招聘條件、崗位、人數
(一)應聘人員應具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.45周歲以下;
3.擁護中華人民共和國憲法，具有良好的品行和職業道德;
4.具有符合崗位要求的工作能力;
5.具有正常履行職責的身體條件;
6.具備崗位所需要的其他資格條件。
(二)招聘人數和崗位條件：
2016年河北省兒童醫院擬公開招聘專業技術崗位人員7名。具體招聘人數和崗位條件詳見《河北省兒童醫院2016年第一批公開招聘工作人員崗位條件表》(附件1)。
凡涉及到年齡、戶籍、工作年限等需要確定時間的，計算日期截止到2016年12月13日。
現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員、在讀學生，不在招聘范圍。
因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員;以及法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員，不得報考。此外，應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。
回避關系是指《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避”的規定。
五、招聘程序
通過河北人社網(www.hbrsw.gov.cn)、河北省兒童醫院網站(www.hbpch.com)面向社會公開發布招聘信息。
(一)報名和資格審查。
1.報名采取現場報名方式，由河北省兒童醫院人事處受理。
(1)現場報名
報名時間：2016年12月20日8:30-21日17:30。
報名地點：河北省兒童醫院人事處，具體地址：石家莊市建華南大街133號行政樓401室。
2.報名要求：每名報考人員只能報考一個崗位。報名者須從網上下載打印填寫《河北省兒童醫院2016年第一批公開招聘工作人員報名表》(附件2)，并攜帶本人身份證、畢業證、學位證、資格證書和有關材料原件以及復印件(要求有工作經歷的，要出具“工作經歷證明并蓋章”)、5張近期同底1寸免冠照片報名。
報考人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或聘用資格。
請考生保持報名時所留聯系電話的暢通，以便通知有關事宜。
3.資格審查及繳費。由河北省兒童醫院人事處依據招聘崗位設置的條件進行資格審查，資格審查結果現場確認或由河北省兒童醫院人事處進行電話通知。
4.準考證發放：考生領取準考證時間、地點由河北省兒童醫院人事處確定并負責通知考生。
(二)專業技能考試
1.專業技能考試主要測試應聘人員專業技能操作能力。實行百分制，滿分100分，最低合格分數線為60分。
2.專業技能操作考試時間：具體時間、地點和有關要求由河北省兒童醫院人事處進行電話通知。專業技能操作考試成績于考試當日在河北省兒童醫院網站(www.hbpch.com)發布。
3.專業技能考試組織。組織工作由院招聘工作領導小組負責。委托相關專業專家進行測試考察。考點選擇、考場安全、選派監考巡考由河北省兒童醫院招聘工作領導小組辦公室負責。紀檢人員全程監督，確保質量。
(三)面試
1.面試人選確定。依據專業技能操作考試成績從高分到低分按計劃招聘人數與進入面試人選不高于1：3的比例確定面試人選，比例內末位專業技能考試總成績并列的都進入面試。
2.面試時間和地點另行通知。
3.面試方式。
采取面試答辯方式進行，主要測試應聘人員的綜合素質和相關能力。面試實行百分制，當場打分，面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數的平均分為面試成績。面試最低合格分數線60分。面試成績當天在醫院網站發布。
4.資格復審。面試前，由招聘單位對參加面試人員進行資格條件復審。資格條件復審時，面試人員應按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準考證、畢業證、學位證等相關材料的原件。經復審不符合報名資格條件的，取消面試人選資格。在專業技能操作考試成績最低合格分數線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(遞補不超過兩次)。
5.總成績合成。面試結束后，按專業技能操作考試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，總成績滿分100分，最低合格分數線60分。總成績=專業技能考試成績40%+面試成績60%，專業技能操作考試成績、面試成績均按百分制折算。計算考生成績時，保留小數點后兩位。
(四)體檢、考察
根據考生考試總成績，按1：1比例在最低合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如考試總成績相同，按面試成績高者確定人選。體檢工作由河北省兒童醫院統一組織，體檢參照現行公務員錄用體檢標準執行。體檢合格的，由河北省兒童醫院人事處對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察，并對其資格條件進行復查。考察、體檢不合格的，取消擬聘人選資格，并從最低合格分數線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。
(五)公示
經考察、體檢合格的，確定為擬聘用人選，在河北人社網、河北省兒童醫院網站(www.hbpch.com)進行公示，公示期7個工作日。
(六)聘用
對公示期滿無異議的，按程序辦理相關聘用手續，簽訂聘用合同。被聘用人員按相關規定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
六、信息發布及政策咨詢
通過河北人社網面向社會公開發布招聘信息;通過河北省兒童醫院網站(www.hbpch.com)公布招聘過程中的面試成績、資格復審時間和地點、面試時間和地點、體檢人員名單等信息。請考生注意查看相關信息。
政策咨詢電話：0311-85911102(河北省兒童醫院人事處)
監督舉報電話：0311-88616879(省人力資源和社會保障廳)
河北省兒童醫院
2016年12月13日
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