為加強教師隊伍建設，廣州市增城區在武漢市的華中師范大學設點，面向全國公開招聘中小學教師，現將有關事項公布如下：
一、招聘類別、職位和人數
高中教師21人，小學教師30人。
二、招聘對象和范圍
(一)高中教師
全日制研究生學歷并取得碩士以上學位的2017年應屆畢業生(本科學歷須為全日制師范類)或年齡在40周歲以下、具有中學高級教師職稱的在職骨干教師。
(二)小學教師
1.美術、音樂、體育等緊缺學科職位：全日制本科及以上學歷并取得學士及以上學位的2017年應屆畢業生。
2.其它職位：全日制師范類本科及以上學歷并取得學士及以上學位的2017年應屆畢業生。研究生應屆畢業生的本科學歷須為全日制師范類。
說明：應屆畢業生含已簽訂有效暫緩就業協議書的2015年和2016年的畢業生;
三、應聘人員基本條件
報考者須具備《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)要求的基本條件及以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利。
2.遵紀守法，符合《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》的規定;品行端正，熱愛教育事業，為人師表，具有良好的職業道德，服從組織安排。
3.身體健康，具有良好的身體素質和心理素質，能勝任所應聘崗位的工作。
4.具備崗位所需職業技能要求、任職資格和取得相應的教師資格證(部分職位另有規定，按報名要求)。
5.年齡要求：年齡在30周歲以下(1985年12月31日后出生)，在職骨干教師年齡在40周歲以下(1975年12月31日后出生)。
6.非廣州市常住戶籍人員應符合《廣州市人民政府印發關于加強我市人口調控和服務管理工作的意見及配套文件的通知》(穗府〔2014〕10號)規定的廣州市戶口遷入條件。
7.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不受理報考。
四、招聘專業和人數
具體職位、人數和資格條件詳見附件職位表。
五、招聘程序
(一)骨干教師引進
報名方式：在職骨干教師應聘將學歷、學位證書、教師資格證書、職稱證書和業績(成果)材料復印件和本人教育教學經歷、工作業績、家庭情況等材料交相應的高中學校，學校初審材料、組織人事科進行初步考察后報區招聘教師工作領導小組，由區招聘工作領導小組組織骨干教師對其進行試教和面談，經體檢和查閱檔案，擬出聘用名單，報區人社局審核，確定后辦理用編手續。
公開招聘骨干教師，具體專業及人數根據現場報名情況，由本次公開招聘領導小組研究決定。
報名也可以在華中師范大學設點招聘時現場報名。
(二)畢業生招聘
1.報名
(1)報名地點：華中師范大學學生就業工作處B111(湖北省武漢市珞瑜路152號)
(2)報名時間：2016年12月24日至12月26日
(3)報名方式：在華中師范大學現場報名和審核資格，并發放準考證。
(4)報名所需材料(包括原件和復印件)：報名表(親筆填寫)、身份證、畢業生就業推薦表(含成績表)，以及近期免冠大一寸彩照1張(背面寫上姓名、報考職位和編號，本次招聘所用相片和體檢時使用相片必須為同底相片)，研究生畢業的須同時交本科段學歷證書和學位證書。簽訂暫緩就業的2015年、2016年畢業生同時交畢業證、學位證(含成績表)和暫緩就業協議書。報考語文教師職位的交普通話二級甲等以上證書。
所交材料恕不退回。
(5)報名要求：
①所學專業必須與應聘職位專業條件要求一致，每人限報一個職位;研究生所學專業須與本科段專業相同或相近。
②報考者不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。
③報考者須本人按時到現場報名點提交相關材料的原件和復印件，進行資格初審，核對材料后取回原件。所交材料如弄虛作假，即取消報名和考試資格。
④須在2017年7月31日前提供職位招聘條件所要求的學歷、學位證書，否則將被取消聘用資格。
⑤師范類畢業生須在2017年7月31日前提供相應的教師資格證，否則將被取消聘用資格。非師范類畢業生如暫未取得相應教師資格證，須承諾在試用期滿轉正定級前取得相應教師資格，如未按期取得，則解除聘用合同。
2.考試
考試分為筆試和教學能力測試兩個環節，成績均為滿分100分，分別按40%和60%的比例計入總成績。各項成績和總成績保留到小數點后兩位數。
(1)筆試
地點：華中師范大學校內(以準考證為準)。
內容：職位所需的學科專業知識。
時間：12月27日，時長為90分鐘(以準考證時間為準)
高中教師職位按實際報名人數考試。小學教師職位按計劃招聘人數與報名人數的比例達到1：3才能開考，按開考比例報名人數不足的，相應減少招聘人數或取消職位招聘。
筆試成績以60分為合格線，報考者成績達到合格線(含)以上才有資格進入試教環節。根據筆試成績從高分到低分排序，按招聘職位1:3比例的人數進入試教環節。高中教師職位如不足1:3比例，按達到筆試合格分數的實際人數進入教學能力測試環節。
(2)教學能力測試
時間：具體時間以網站公告和電話通知為準。
地點：以網站公告為準。
內容：教學能力測試(包括教學設計和試教)。
教學能力測試滿分100分，按60%計入總成績。教學能力測試先分組進行備課，撰寫教學設計，再輪流試教。
測試結束后，由工作人員現場向考生公布教學能力測試成績。
3.公示
考生的成績在增城區人社局和增城區教育局官網公布。根據總成績確定擬聘用人員名單并進行公示。
4.體檢和考察
教學能力測試成績和總成績均須達到60分(含)以上才有資格列為體檢對象。合成總成績后，分職位科目由高至低進行排列，按擬招聘職位科目人數1:1的比例確定體檢對象?？忌判蚩偝煽兿嗤瑫r，以教學能力測試成績高者排前。確定體檢對象后，需對體檢對象進行資格復核。
體檢：參照省教師資格申請人員體格檢查標準執行(體檢時間及地點另行通知)。體檢不合格的，按總成績排序依次進行遞補。
考察：按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕276號)文件規定執行。
5.簽訂就業協議
公示無異議的考生與用人單位簽訂《高校畢業生就業協議書》，協議中需注明“如體檢、考察不合格或于2017年7月31日前不能提供相應的全日制學歷、學位證，本協議書自然失效。”在職教師簽訂擬聘用協議。
六、聘用及待遇
按照有關政策辦理聘用手續，并根據學校崗位情況實施聘用，工資福利按國家及本區有關規定執行。
七、其它
本次招聘工作的相關時間以及職位，增城區人力資源和社會保障局、增城區教育局可根據工作完成進度作適當的調整，并將調整后時間與招聘職位及時在兩部門網站公布，請考生自行關注相關信息。
本次招聘工作不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，不指定任何參考用書和資料。
本次招聘公告未盡事宜按相關政策處理，由本區招聘工作領導小組辦公室負責解釋。
本年度公開招聘教師工作分兩次進行，本次(第一次)在華中師范大學設點。第二次擬于2017年春節后在廣州地區設點，具體情況請留意增城區人力資源和社會保障局、增城區教育局網站公告。
咨詢電話：020-82630011、020-82720060 (上班時間8：30—12：00，14：30—17：30)
監督電話：020-82752102、020-82630077
廣州市增城區人力資源和社會保障局
廣州市增城區教育局
2016年12月13日
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