為切實(shí)解決息縣群工部(信訪局)工作人員嚴(yán)重不足的實(shí)際問(wèn)題，經(jīng)縣委、縣政府同意，按照“公平、公開(kāi)、公正、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員8名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、工作職責(zé)
根據(jù)《信訪條例》和《河南省信訪工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》等有關(guān)文件規(guī)定，負(fù)責(zé)做好人民群眾來(lái)訪接待、信訪案件的受理、交辦、轉(zhuǎn)送和督辦等事項(xiàng)，協(xié)調(diào)處理信訪問(wèn)題，分析研究信訪情況，為息縣社會(huì)大局穩(wěn)定做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
二、招錄條件
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，熱愛(ài)祖國(guó), 遵紀(jì)守法，具有良好的品行，具有為人民服務(wù)的精神，熱愛(ài)群眾信訪工作。
2、具有專科以上學(xué)歷(含專科)。年齡18周歲-35周歲。(1982年5月1日至1999年5月1日之間)。
3、身體健康、體型端正，符合國(guó)家公務(wù)員體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。無(wú)精神疾病，無(wú)傳染病，面部無(wú)明顯特征、缺陷，無(wú)殘疾、口吃、色盲、色弱、紋身、重度平跖足。
4、專業(yè)不限，以計(jì)算機(jī)類、法律類、中文類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
5、國(guó)家有其他特殊規(guī)定的，從其規(guī)定。
6、有下列情形之一的，不予錄用：
(1)受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的。
(2)有犯罪嫌疑正在接受調(diào)查的。
(3)曾被辭退或者開(kāi)除公職的。
(4)有道德敗壞，生活腐化等不良行為的。
(5)配偶、直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親、近姻親、其他社會(huì)關(guān)系中有被判處死刑或正在服刑或在境內(nèi)外從事顛覆我國(guó)政權(quán)活動(dòng)的。
(6)配偶、直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親、近姻親、其他社會(huì)關(guān)系中有犯罪嫌疑，已立案尚未結(jié)案的。
(7)參加邪教組織的。
(8)其他相關(guān)規(guī)定不得報(bào)考的。
三、招錄程序
招錄程序?yàn)榘l(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、政審等相關(guān)環(huán)節(jié)，按成績(jī)擇優(yōu)錄用。
(一)發(fā)布招聘公告。
1、發(fā)布簡(jiǎn)章。2017年5月8日在息縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)及息縣群工部網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。
2、報(bào)名與資格審查。
報(bào)名時(shí)間：2017年5月11日-2017年5月14日(上午8:00上班，下午15:00上班)
報(bào)名地點(diǎn)：息縣人力資源和社會(huì)保障局二樓(2007)。
聯(lián)系電話：0376-7631081
報(bào)名需提交材料：
(1)近期同底版免冠一寸彩照6張。
(2)院校畢業(yè)證及復(fù)印件2份。
(3)本人居民身份證原件及復(fù)印件2份。
(4)報(bào)名時(shí)填寫《息縣群工部招聘工作人員報(bào)名登記表》，進(jìn)行資格初審，現(xiàn)場(chǎng)審查后報(bào)名人員所交有關(guān)報(bào)名資料原件當(dāng)場(chǎng)予以退還，留存復(fù)印件;經(jīng)審查合格，公布參加面試人員名單。
(二)面試。
面試滿分100分。面試時(shí)間另行通知。
(三)體檢。根據(jù)面試成績(jī)按照招聘人員數(shù)額以參加考試人數(shù)1:1.2的比例從高分到低分確定參加體檢人員。對(duì)自動(dòng)放棄體檢和體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí)按照最后有效成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。(體檢地點(diǎn)另行通知)。
(四)政審。主要了解招錄人員的政治立場(chǎng)、思想覺(jué)悟、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)及有無(wú)違法犯罪記錄等情況。
(五)錄用。根據(jù)面試、體檢和政審的結(jié)果確定招錄人員，并在息縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)進(jìn)行公示，公示后無(wú)異議辦理相關(guān)錄用手續(xù)。
四、工資待遇
招錄人員工資待遇每人每月3000元(含三險(xiǎn)一金)，試用期3個(gè)月，簽訂合同期限為1年(含試用期)，合同期滿后經(jīng)考核稱職者可續(xù)簽合同，續(xù)簽次數(shù)視實(shí)際情況而定。
中共息縣縣委群眾信訪工作部 息縣人力資源和社會(huì)保障局
2017年5月8日
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