2017駐馬店上蔡縣招教152人考試公告（高中）。報(bào)名時(shí)間：2017年6月11日至6月15日。報(bào)名地點(diǎn)：縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心一樓5大廳(縣新汽車(chē)站對(duì)面)。領(lǐng)取準(zhǔn)考證： 2017年6月17日。筆試時(shí)間：2017年6月18日上午9:00至11:30。筆試內(nèi)容：教基+專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
為進(jìn)一步加強(qiáng)上蔡縣高級(jí)中學(xué)教師隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)人社部發(fā)〔2010〕92號(hào)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》文件精神，結(jié)合我縣實(shí)際，經(jīng)縣委、縣政府同意，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘高級(jí)中學(xué)教師152名。現(xiàn)將招聘簡(jiǎn)章公告如下：
一、招聘崗位與數(shù)量
本次共招聘152人，其中，上蔡二高60人，上蔡中學(xué)30人，蘇豫中學(xué)21人，萬(wàn)象中學(xué)7人，北大公學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)校17人，縣職業(yè)中專(zhuān)17人(各崗位具體招聘人數(shù)見(jiàn)附件1)。
二、招聘基本資格條件
(一)具有以下資格條件人員可以應(yīng)聘：
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策，政治上堅(jiān)定可靠;
3、遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的道德品質(zhì);
4、具備全日制普通高招本科及以上學(xué)歷，能勝任教育教學(xué)崗位。其中，師范院校師范專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生要求專(zhuān)業(yè)一致，非師范類(lèi)畢業(yè)生要求專(zhuān)業(yè)相近(所修必修課中有該學(xué)科主要課程，以我縣歷年提供的報(bào)考專(zhuān)業(yè)涵蓋目錄為準(zhǔn));
5、持有高中教師資格證;
6、本科畢業(yè)生年齡在30周歲以下(1987年6月1日及以后出生)，碩士以上畢業(yè)生年齡35周歲以下(1982年6月1日及以后出生)。
7、身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
(二)有下列情形之一的人員不得參與應(yīng)聘：
1、刑事處罰未滿(mǎn)，或者涉嫌違法違紀(jì)正在進(jìn)行調(diào)查的;
2、受黨紀(jì)政紀(jì)處分仍在處分期內(nèi)的;
3、違背計(jì)劃生育政策的;
4、在我縣行政事業(yè)單位已就業(yè)人員和服務(wù)期未滿(mǎn)的特崗教師，以及被辭退的教師;
5、近5年內(nèi)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員不得參加本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘;
6、法律規(guī)定事業(yè)單位不得聘用的其他情形。
三、優(yōu)惠政策
根據(jù)豫人社〔2010〕126號(hào)文件規(guī)定，服務(wù)期滿(mǎn)、考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生及志愿服務(wù)西部計(jì)劃、志愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃大學(xué)生，筆試成績(jī)加5分。
享受加分政策的，須在報(bào)名資格審查時(shí)提交相應(yīng)的服務(wù)證書(shū)，由縣紀(jì)委(監(jiān)察)和人社部門(mén)統(tǒng)一審核。未按時(shí)提交加分證件的，不享受加分政策。
四、招聘原則和程序
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2017年6月11日至6月15日。
2、報(bào)名地點(diǎn)：縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心一樓大廳(縣新汽車(chē)站對(duì)面)。
(八)體檢及考察考核
根據(jù)考試總成績(jī)，按照1:1的比例等額確定參加體檢人員。體檢由縣面向社會(huì)公開(kāi)招聘高中教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織進(jìn)行。
體檢時(shí)間和體檢地點(diǎn)另行通知。
體檢參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2010年修訂試行)》組織進(jìn)行。
體檢合格者為考察考核對(duì)象。考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的可以遞補(bǔ)。
(九)聘用
根據(jù)考生的筆試、面試、體檢和考察考核結(jié)果，從高分到低分依次確定擬聘用人員名單，報(bào)縣面向社會(huì)公開(kāi)招聘高中教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組并公示5個(gè)工作日無(wú)異議后，用人單位逐人填寫(xiě)《事業(yè)單位招聘人員備案表》(一式二份)，由縣教育體育局報(bào)縣人力資源和社會(huì)局核準(zhǔn)備案。新聘人員實(shí)行人事代理，并進(jìn)行崗前培訓(xùn)，用人單位及時(shí)辦理聘用及相關(guān)手續(xù)，聘用雙方簽訂聘用合同。
受聘人員在聘任學(xué)校服務(wù)期不得少于5年。
本簡(jiǎn)章由縣面向社會(huì)公開(kāi)招聘高中教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
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