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2019年山東陽信縣紀委陽信縣監委招選工作人員公告
來源:陽信縣人民政府網站 閱讀:18147 次 日期:2019-12-09 16:34:37
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2019年山東陽信縣紀委陽信縣監委公開招選工作人員公告

為進一步充實陽信縣紀檢監察巡察工作力量、優化干部隊伍結構,根據公務員法和公務員錄用的有關規定,經研究決定,公開招選部分工作人員。有關事項公告如下:

一、陽信縣簡介

陽信縣地處黃河三角洲高效生態經濟區中心地帶,山東半島藍色經濟區、濟南省會城市圈、環渤海經濟圈連接輻射區,因漢代名將韓信自燕伐齊屯兵古篤河之陽而得名。縣域總面積793平方公里,轄7鎮1鄉2個街道辦事處和1個省級經濟開發區,854個行政村,人口47萬人,先后榮獲中國鴨梨之鄉、全國民族團結進步模范集體、全國畜牧百強縣、國家衛生縣城、全國農業(肉牛)標準化示范縣、中國古典家具文化產業基地、全國優質麥生產基地縣、中國經濟轉型發展示范縣、中國最佳文化休閑旅游縣、中國新能源產業百強縣、中國魯繡之鄉等榮譽稱號。

二、招選人數及崗位

招選計劃總計7人,崗位見計劃表。

三、報名資格條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的政治和業務素質,中共黨員(含預備黨員)。

2.具有公務員或參公身份,并達到國家或相關單位規定的最低服務年限。

3.年度考核均為稱職及以上等次。

4.具有招選崗位要求的工作能力、任職經歷、職務職級和學歷等條件。

5.具備正常履行崗位職責的身體條件,能適應經常加班、長期在外工作的要求。

6.報考人員年齡在35周歲以下(1984年12月31日以后出生)。

7.符合《公務員回避規定(試行)》等文件規定的相關回避要求。

具有下列情形之一的,不得參加公開招選:

1.未經組織審核同意的。

2.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的。

3.本人曾受過黨紀政務處分的;三代以內直系血親、近姻親中有嚴重違紀違法問題的或者受過刑事處罰的。

4.除規定的回避條件外,與陽信縣紀委縣監委工作人員具有夫妻、直系血親、三代以內旁系血親以及近姻親關系的;有夫妻、三代以內旁系血親以及近姻親關系的人員不得同時報名。

5.干部檔案存在影響錄用的。

6.法律、法規規定的其它情形。

四、報名與資格審查

1.報名。按照本人自愿、組織把關的原則,每人限報一個崗位,多報無效。

(1)報名時間:2019年12月19日—12月20日,上午9:00—12:00,下午2:00—5:00。

(2)報名地點:陽信縣商務中心(山東省濱州市陽信縣陽城六路567號)F402室。

(3)報名材料:報名人員在“陽信縣人民政府網”(www.yangxin.gov.cn)下載相關表格。材料清單:①本人有效期內身份證原件及復印件;②畢業證書和學位證書原件及復印件;③《陽信縣公開招選工作人員報名登記表》原件;④《干部親屬關系情況填報表》;⑤《陽信縣公開招選工作人員誠信承諾書》;⑥《公務員登記表》、《參照公務員法管理機關(單位)工作人員登記表》復印件(加蓋復印章);⑦干部檔案管理部門出具的檔案符合報考要求證明;⑧單位出具干部年度考核情況證明;⑨本人及三代以內直系血親、近姻親無違紀、違法記錄證明;⑩近期免冠彩色照片2張(2寸)。

2.資格審查。2019年12月21日—12月23日集中對報名人員進行資格審查,對于報名人數與招選計劃比例達不到3:1的崗位,相應核減或取消錄用計劃。對核減的計劃,增加到另一崗位。已報考取消招選崗位的人員,可在規定時間內改報符合資格條件的其它崗位。

五、考試

根據報名人數,對報名人數與招考計劃超5:1比例的崗位,進行筆試;不超5:1比例的崗位,則直接面試。筆試和面試,滿分均為100分。

1.筆試

(1)筆試內容。筆試內容根據崗位特點分類命題,主要測試報考人員適應崗位的基本素質能力、分析解決實際問題能力、政策理論水平和文字表達能力。

(2)時間和地點。筆試時間地點將根據報名情況在“陽信縣人民政府網”進行通知。

(3)確定面試人選。筆試結束后,按照筆試成績由高分到低分依次確定面試人選;進入面試人數與錄用計劃的比例為3:1;達不到3:1比例的,按實有合格人數確定。

2.面試

根據崗位特點采取結構化面試方式進行,具體時間、地點另行通知。面試結束后,按照筆試成績占50%、面試成績占50%,以百分制計算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數,尾數四舍五入。如考試總成績相同,按筆試成績由高分到低分確定考察對象;如筆試成績也相同且影響錄用的,再進行面試加試。面試形不成競爭的崗位,擬確定為考察對象的面試成績,不得低于70分。

六、考察與體檢

1.考察。采取差額考察方式進行。根據考試總成績,由高分到低分按錄用計劃1:1.5確定考察對象。考察工作堅持德才兼備、以德為先的用人標準,注重工作實績,全面、客觀、公正地了解考察對象的政治素質、道德品質、能力素質、作風紀律、崗位匹配度以及是否存在回避情形等方面的情況。同時,查閱干部人事檔案,核實有關報考信息是否真實,相關手續是否完備。

2.體檢。考察工作結束后,綜合考試考察情況,結合崗位需求,按照錄用計劃等額確定體檢人員。體檢參照錄用公務員體檢有關規定執行。因體檢不合格等原因造成的空缺,在同崗位其它考察對象中依次確定遞補人選。

七、公示和錄用

1.根據考察、體檢結果和崗位要求,確定擬錄用人員,并進行公示,公示期為7個工作日。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響錄用的,按照有關規定辦理試用手續;對反映有嚴重問題并查有實據的,取消錄用資格。因被取消錄用資格或放棄錄用資格等原因造成的空缺,不再遞補。

2.公開招選錄用人員試用期為3個月。試用期滿考核合格的,辦理調動手續;考核不合格的,回原單位工作。

八、注意事項

1.考試有關信息在“陽信縣人民政府網”公布。本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

2.凡在報考中提供虛假材料或進入面試環節后,無正當理由放棄相應資格的,一律納入全縣組織人事部門報考者誠信檔案庫,今后5年內不得報考我縣組織人事部門組織的人事考試。

3.本公告由陽信縣紀委縣監委、陽信縣委組織部、陽信縣委機構編制委員會辦公室、陽信縣人力資源和社會保障局負責解釋。

咨詢電話:0543-8232208

監督電話:0543-8232680、0543-8232118

中共陽信縣紀委陽信縣監委        

中共陽信縣委組織部

中共陽信縣委機構編制委員會辦公室      

陽信縣人力資源和社會保障局

2019年12月5日

附件:
附件1:陽信縣紀委陽信縣監委公開招選崗位計劃表.xls
附件2:報名表登記表.doc
附件3:干部親屬關系情況填報表.doc
附件4:誠信承諾書.doc

信息來源:http://yangxin.binzhou.gov.cn/xinwen/html/?8137.html

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