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2020年景洪市教育體育局直屬學校緊缺性人才（教師）引進公告

根據《事業單位人事管理條例》和《云南省事業單位公開招聘工作人員辦法》的相關規定，按照市直中小學幼兒園教師隊伍的結構狀況和空編情況，經景洪市人民政府批準，2020年景洪市教育體育局直屬學校計劃引進普通招生計劃本科（二本）及以上學歷的高校畢業生120名，現將引進教師事項公告如下：

一、引進原則

堅持德才兼備的用人標準，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會，公開報名，擇優聘用。

二、引進計劃和崗位

景洪市教育體育局直屬學校計劃引進120人，具體崗位、資格條件等詳見附件《景洪市2020年緊缺性人才（教師）招聘計劃表》。

三、引進條件

普通高等院校全日制師范專業本科（二本）以上學歷應屆畢業生（2018至2020年畢業），必須取得相應的教師資格證或國考合格證，相同條件下西雙版納戶籍或者生源地畢業生優先。體操教師、老撾語教師、汽修教師、護理教師、信息技術教師可為非師范專業畢業生，但必須取得教師資格證或國考合格證。特殊學校特殊教育專業可引進專科及以上學歷畢業生，但必須取得教師資格證或國考合格證。

有下列情況之一者不得參加引進。

（一）機關、事業單位在職在編人員；

（二）曾因犯罪受過刑事處罰的人員或正在被立案審查的人員；

（三）曾被開除公職的人員；

（四）受到黨紀、政紀處分,期限未滿或者正在接受紀律審查的人員；

（五）被認定在招錄各級公務員、事業單位工作人員報名時填報虛假信息的人員。

四、引進招聘方式

因受新冠肺炎疫情影響，招聘方式由以往的現場招聘改為網絡招聘，招聘公告發布、考生報名、材料審核等環節均通過網絡完成，面試根據需要進行。可以通過網絡視頻面試，也可安排現場面試。現場面試要做好面試場所的消毒、學生和工作人員的安全防護等工作，即使疫情解除，也必須避免考生集聚。

本次招聘網絡平臺以“云南省教育廳高校畢業生就業網絡市場”為主（PC端<個人電腦>登陸網址ynbys.cnxincai.com，移動端<手機或平板電腦>通過微信搜“云人才市場”小程序），詳見《云南省教育廳關于舉辦云南省2020年高校畢業生網絡招聘活動的通知》。

云南省2020年高校畢業生網絡招聘活動時間：2020年4月22日—24日（第二場）。

五、引進招聘辦法及程序

（一）引進招聘辦法

采取面試的方式進行。面試時間及地點另行通知。

（二）引進招聘程序

1.報名參加云南省2020年高校畢業生網絡招聘活動的考生，必須于2020年4月20日前登陸“云南省教育廳高校畢業生就業網絡市場”，按操作流程進行注冊、完善個人簡歷。應聘人必須提供本人的自薦材料（含個人簡歷信息）、《畢業生就業推薦表》、身份證、畢業證、學位證、教師資格證（2018年、2019年畢業生）、成績登記表、英語專業的提供英語等級證書、獲獎（受表彰）證書及學校出具的就讀專業證明材料、應聘誠信承諾書等材料原件電子圖片。2020年的畢業生還必須提供學校出具并蓋有公章的2020屆畢業生證明。證明材料傳到用人學校的指定郵箱（各學校郵箱請在網絡申請中查看）。

2.報考人必須誠信報名，認真對照崗位設置要求，選擇符合自身條件的崗位，報名時按要求如實填報有關信息和材料，所填信息必須與所持證件資料相符合，因填報信息不全或錯誤而導致未通過資格審核的，后果自行承擔。

3.報考人員報名時必須詳細填寫聯系地址及聯系電話，并保證電話暢通，資格審核、面試、體檢考察等過程中若發生因電話無法聯系造成的后果由考生自行負責。

4.各用人學校安排專人組織報名，收集應聘人員的推薦材料，填寫《2020年按人才引進方式招聘教師花名冊》。對應聘人員進行資格初審。主要審核畢業生經學校驗印的畢業生推薦材料、學校教務處提供的真實學習成績、身份證件、教師資格證、普通話合格證、獎勵證書等相關材料。

5.各校園引進人才領導小組對應聘人員的基本專業能力進行測試。采取試講和結構化面試相結合的方式，主要考查應聘人員的職業認知、心理素質、儀表儀態、言語表達、思維品質等教師基本素養和教育教學組織實施基本技能，并將符合條件的應聘人員推薦給景洪市引進人才工作領導小組。

6.景洪市引進人才工作領導小組對各校園推薦的應聘人員進行資格復審，并進行結構化面試，確定聘用人選。

7.簽訂就業協議(含補充協議)。

六、網絡公告

公告信息將在景洪市政務信息網和“景洪市教育體育局”官方微信公眾號（賬號：bnjhjy）公示，公示期為7天。

七、其他事項

（一）應聘人員所學專業必須與所應聘的崗位相符，提供的材料必須真實有效，如有弄虛作假，一經查實，將從嚴處理直至追究造假者的法律責任。

（二）如現場面試，屆時請按要求帶齊以下材料進行現場審核：

1.畢業生推薦材料、身份證件、學校教務處提供的真實學習成績、教師資格證、畢業證、學位證、普通話合格證、獎勵證書等相關材料原件和復印件各一份。

2.個人就業推薦材料及相關附件說明材料。

（三）為避免出現聯系不上您的情況，請參加應聘的同學在應聘期間保持電話暢通(請勿停機和關機)，如果您被我市直屬學校錄取，我們將及時與您電話聯系并辦理相關簽約手續。

（四）聘用協議書一旦簽訂，即具有法律效力，雙方有權依法維護自身的合法權益。

（五）聘用人員上崗后，試用期一年，轉正后享受正式教師待遇。

（六）未盡事宜，另行通知。

景洪市人力資源和社會保障局：0691—2131449

景洪市教育體育局：0691－2124778

附件：景洪市2020年緊缺性人才（教師）招聘計劃表

景洪市教育體育局

2020年4月3日

來源：https://www.jhs.gov.cn/162.news.detail.dhtml?news_id=86389