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2021年中國中鐵股份有限公司招聘公告

來源：中國中鐵股份有限公司網站閱讀：1723 次日期：2021-07-07 11:45:10

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中國中鐵股份有限公司公開招聘公告

中國中鐵股份有限公司（以下簡稱“中國中鐵”）是一家以工程建筑為主，集勘察設計、工程建造、特色地產、裝備制造、資源開發、資產經營、金融服務及物貿、新興產業等多個業務板塊于一體的特大型綜合產業集團。中國中鐵是由國務院國資委履行國有出資人職責、在滬港兩地上市的國有控股上市公司。作為全球最大建筑工程承包商之一，中國中鐵連續15年進入世界企業500強，2020年在《財富》世界500強企業排名第50位，在中國企業500強排名第12位。根據工作需要，現面向全社會公開招聘中國中鐵工作人員。有關事項公告如下：

一、招聘崗位類別及數量

序號	部門	招聘人數	招聘崗位
1	董事會辦公室	2	1.公司治理處職員A（主管）
1	董事會辦公室	2	2.市值管理處職員A（主辦）
2	辦公室	5	1.綜合保密處職員B（主管）
			2.調研處職員B（主管）
			3.調研處職員C（經理）
			4.調研處職員D（高級經理）
			5.信訪處職員B（高級經理）
3	規劃發展部	10	1.戰略管理處職員A（高級經理）
			2.戰略管理處職員B（經理）
			3.企業管理處職員A（經理）
			4.企業管理處職員B（主管）
			5.企業管理處職員C（主辦）
			6.企業改革處職員B（經理）
			7.編制管理處職員A（經理）
			8.編制管理處職員B（經理）
			9.計劃統計處職員（經理）
			10.商譽與品牌管理處職員（經理）
4	財務與金融管理部	18	1.綜合處（總部事務處）職員C(主管）
			2.預算管理處職員A（經理）
			3.財務經營和金融管理處職員C（主辦）
			4.會計信息管理處職員A（經理）
			5.會計信息管理處職員B（經理)
			6.會計信息管理處職員C（經理)
			7.融資管理處（清算中心）職員C（主管）
			8.外派機構和財務監察處職員A（經理）
			9.外派機構和財務監察處職員B（經理）
			10.外派機構和財務監察處職員C（主管）
			11.集中核算處（財務共享中心）職員A（助理）
			12.集中核算處（財務共享中心）職員B（主管）
			13.集中核算處（財務共享中心）職員C（經理）
			14.數據管理處（財務共享中心）職員A(主管）
			15.數據管理處（財務共享中心）職員B(主管）
			16.稽核處（財務共享中心）職員A(主管)
			17.稽核處（財務共享中心）職員B(主管)
			18.業務管理處（財務共享中心）職員B（經理)
5	人力資源部	7	1.綜合處職員B（經理）
			2.領導干部處職員A（高級經理）
			3.領導干部處職員B（經理）
			4.領導干部處職員C（主管）
			5.人才處職員A（主管）
			6.人才處職員B（主管）
			7.社保處職員A（主管）
6	考核分配部	3	1.業績考核處職員A（經理）
			2.業績考核處職員B（經理）
			3.分配處職員B(經理）
7	科技創新與數字化部	2	1信息化處處長（處長）
7	科技創新與數字化部	2	2.科研與專利管理處職員（高級經理）
8	黨建工作部	2	1.青年處職員（主管）
8	黨建工作部	2	2.青年處職員（主辦）
9	經營開發中心	8	1.市場開發一處職員A（主管）
			2.市場開發一處職員B（經理）
			3.市場開發二處處長（處長）
			4.市場開發二處職員A（高級經理）
			5.市場開發二處職員B（主管）
			6.市場開發三處職員A（經理）
			7.商務與信息管理處職員A（高級經理）
			8.商務與信息管理處職員C（經理）
10	投資管理中心	12	1.綜合處職員A（高級經理）
			2.綜合處職員B（高級經理）
			3.投資開發一處職員B（經理）
			4.投資開發一處職員D（經理）
			5.投資開發二處處長（處長）
			6.投資開發二處職員B(經理）
			7.投資開發二處職員C(主管）
			8.投資開發三處處長（處長）
			9.參股股權投資管理處職員B(主管）
			10.運營管理處職員A（高級經理）
			11.運營管理處職員B(經理)
			12.運營管理處職員C(主管)
11	法律合規部	6	1.法治建設一處職員B(主管)
			2.法治建設二處職員A(主管）
			3.法治建設二處職員B(主管)
			4.法治建設三處職員A(經理)
			5.法治建設三處職員B(主管）
			6.權益維護處職員A(主管）
12	安全質量環保監督部	2	1.安全監督處職員A(經理）
12	安全質量環保監督部	2	2.應急管理處職員A（經理）
13	黨委巡視工作領導小組辦公室(巡視組）	3	1.綜合處職員A（經理）
			2.綜合處職員B(主管）
			3.綜合處職員C(主管）
14	紀委	1	綜合室副處長級紀檢員（經理）
15	工會	1	權益保障女工部職員B（經理）
16	總部事務管理中心	1	行政管理處職員C（經理）
合計		83人

二、報名條件

（一）基本條件

應聘者須符合有關法律法規關于國有控股上市公司員工的基本任職要求；政治立場堅定，能夠認真貫徹執行黨和國家的路線方針政策，忠誠企業，遵紀守法，品行端正，誠實守信，愛崗敬業，團結協作，作風正派，廉潔自律，具有良好的職業素養；能夠勝任崗位要求，具有良好的心理素質和能夠正常履職的身體條件。各招聘崗位還須滿足以下基本要求：

序號	職務	基本要求
1	處長	1.大學本科及以上學歷，高級及以上職稱，1976年1月1日后出生。
		2.具有相當于中央企業二級企業部門負責人或同職級崗位工作經歷，或具有相當于中央企業二級企業部門副職及同職級崗位3年以上工作經歷。無法對應職級的，應具有大中型企業等單位3年以上中層管理工作經歷。
		3.具有3年以上基層工作經歷，原則上應具有相當于中央企業二級企業本部工作經歷。
2	高級經理	1.大學本科及以上學歷，1976年1月1日后出生。
		2.具有相當于中央企業二級企業部門負責人或同職級崗位工作經歷，或具有相當于中央企業二級企業部門副職及同職級崗位3年以上工作經歷。無法對應職級的，應具有大中型企業等單位3年以上中層管理工作經歷。或具有正高級職稱，或高級職稱滿3年。
		3.具有3年以上基層工作經歷，原則上應具有相當于中央企業二級企業本部工作經歷。
3	經理	1.大學本科及以上學歷，1981年1月1日后出生。
		2.具有相當于中央企業三級企業部門負責人及同職級崗位工作3年以上任職經歷。無法對應職級的，應具有大中型企業等單位3年以上相關業務負責人工作經歷，或具有高級職稱，或中級職稱滿3年。
		3.具有2年以上基層工作經歷，原則上應具有相當于中央企業二級企業本部工作經歷。
4	主管	1.大學本科及以上學歷，1986年1月1日后出生。
		2.具有相當于中央企業三級企業部門副職及同職級崗位工作2年以上任職經歷。無法對應職級的，應具有大中型企業等單位從事相關業務5年以上工作經歷?；蚓哂兄屑壜毞Q，或助理級職稱滿4年。
		3.具有2年以上基層工作經歷。
5	主辦	1.大學本科及以上學歷，1991年1月1日后出生。
		2.具有相當于中央企業及所屬企業一般職員崗位工作2年以上任職經歷。
		3.具有1年以上基層工作經歷。
6	助理	1.大學本科及以上學歷，1991年1月1日后出生。
		2.具有1年以上基層工作經歷。