重慶九龍半島開發建設有限公司2021年人員招聘簡章
重慶九龍半島開發建設有限公司成立于2005年7月，屬重慶市九龍坡區區管國有企業，注冊資本金3.9億元。辦公地點位于重慶市九龍坡區黃桷坪電力三村九龍半島展覽館（四川美術學院黃桷坪校區旁）。公司專司“九龍美術半島”開發建設，全力承擔九龍半島策劃規劃方案落地、精品項目建設、吸引社會資本參與建設，文旅產業投資與運營等職責，并在政府授權范圍內從事土地整治、征收、拆遷、安置，展覽場館經營管理等工作。為高效扎實推動九龍美術半島建設，特面向社會公開招聘工作人員2名。
一、招聘原則
堅持任人唯賢、公開、平等、競爭、擇優的原則。
二、招聘崗位及人數
文秘崗，2人（根據筆試、面試結果，不超過2人）
三、報名條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，品行端正；
2.政治素質好，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”；
3.具有良好的職業道德，具備相應職位的履職能力，身心健康；
4.熟練掌握office辦公軟件；
5.年齡在40周歲以下，年齡計算截止時間為2021年8月1日，即在1980年8 月1日及以后出生。
（二）崗位條件
1.全日制本科及以上學歷，且取得相應的學歷學位，中國語言文學、新聞傳播學、歷史學、哲學、政治學、馬克思主義理論類專業；
2.思想政治素質過硬，有較強的文字功底和組織協調能力；
3.有2年及以上行政機關、企事業單位文字工作經驗。
（三）具有下列情形之一的人員，不得報名
1.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員；
2.曾被開除公職的人員、或被辭退公職未滿5年的人員；
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
4.現役軍人；
5.在讀的非應屆畢業生；
6.其他規定不得招聘為國有企業工作人員的人員。
四、報名方式
（一）報名時間：自簡章發布之日起至2021年7月27日 17:00止。
（二）報名方式：應聘者須將報名材料通過電子郵件形式發送到報名指定郵箱：9948550@qq.com，不接受現場報名。若多次郵件投遞失敗，請致電：18523003067（劉老師）。
（三）郵件及報名材料要求：
1.郵件主題：請使用“報考崗位+姓名”。
2.報名材料1：應聘者須下載并如實填寫附件《應聘人員信息表》，填寫完畢并手寫簽字后，掃描為PDF格式。
3.報名材料2：3篇及以上個人獨立撰寫文章。
4.報名材料3：應聘者須將本人有效身份證、畢業證、學位證、執業（職稱）證書（如有）或其他證明材料掃描到同一個文件（若文件過大無法發送，可統一打包、壓縮成文檔）。
5.符合報名要求且報名材料齊全的，不另行回復郵件；報名材料不齊全的，將通過回復郵件的方式進行提醒；若報名截止時，報名材料仍不齊全的，一律視為材料不符合要求，不予進行資格審查。
6.應聘者依據公布的招聘報名條件，如實填寫報名相關表格，并對提交的個人信息材料的真實性和準確性負責。若應聘者填報信息與事實不符，一經查實，公司有權取消其考試和聘用資格，解除相關協議或約定，后果由應聘者本人承擔。
（四）資格審查：公開報名結束后，由招聘單位負責對報考人員進行資格初審，初審結果通過郵件或短信通知本人。
（五）筆試面試時間另行通知。
五、考試考核
按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，考試分為筆試、面試兩大項進行，根據考試成績從高到低錄取。招聘崗位數和報名人數不低于1：3時方可開考，低于1：3時相應遞減招聘崗位數。
（一）筆試
筆試采取閉卷方式進行，以紙筆作答的方式進行，滿分為 100 分，分值占70%。筆試主要考察寫作能力。時間、地點及考務事項將另行通知，筆試成績在考試結束后2個工作日內公布。由第三方出題，另第三方閱卷，出題單位、閱卷單位不重復。
（二）面試
面試分值占30%，主要對應聘者專業素養、工作能力和綜合素質等方面進行考核。按照筆試成績1:3比例從高分到低分依次確定參加面試人員，若最后一名面試人員成績并列，則同時進入面試。面試時間、地點另行通知，成績在考試結束后2個工作日內公布。
（三）體檢
按照筆試、面試總成績1:1的比例從高到低確定進入體檢人員。體檢時間、地點另行通知。體檢費用由入選者自行承擔。因體檢不合格或其他原因出現缺額的，按考試總成績從高到低依次遞補一次，如果又出現缺額，不再遞補。
（四）背景調查
對體檢合格者政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績等背景情況進行調查，并對其資格條件進行復查。凡發現應聘人員提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料或信息不實影響審核結果的，或干擾、影響公司客觀公正作出調查結論的，給予其不予聘用處理。
（五）公示
對體檢、考察合格的擬聘用人員進行公示，公示期為5個工作日，公示無異議后，最終確定聘用人員。公示期間，對反映的影響應聘者報名資格的問題一經查實，立即取消擬聘用資格，按照應聘者報名崗位綜合成績從高到低可進行一次遞補，綜合成績相同的，則按面試成績由高到低順序依次遞補。
（六）聘用
聘用人員名單確定后，按照《中華人民共和國勞動合同法》的有關規定與公司簽訂勞動合同并實行試用期。
六、紀律要求
公開招聘國有企業工作人員工作是選拔國企優秀人才的重要渠道，要嚴格執行有關政策規定和回避制度，自覺接受紀檢監察和社會各界的監督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規定或弄虛作假，一經查實，取消報考資格或招聘資格，并按相關規定嚴肅追究有關人員責任。
七、其他事項
（一）應聘人員在報名時提交的相關信息及材料應當真實、準確，如有虛假，一經查實，即取消報考資格。
（二）招聘崗位具體待遇按公司薪酬制度執行。
重慶九龍半島開發建設有限公司
2021年7月16日
來源：https://www.cqrc.net/post/item/21090.html
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