中國工商銀行2022年度科技與數據人才專項社會招聘
中國工商銀行成立于1984年1月1日。2006年10月27日，成功在上交所和香港聯交所同日掛牌上市。經過持續努力和穩健發展，工行已經邁入世界領先大銀行之列，擁有優質的客戶基礎、多元的業務結構、強勁的創新能力和市場競爭力，向全球900多萬法人客戶和近7億個人客戶提供全面的金融產品和服務，總資產、一級資本、存款、貸款、營業收入、凈利潤等6項核心指標多年穩居全球首位，連續九年蟬聯英國《銀行家》全球銀行1000強、美國《福布斯》全球企業2000強及美國《財富》500強商業銀行榜首，并連續六年位列英國Brand Finance全球銀行品牌價值500強榜單榜首。
中國工商銀行作為我國最早布局數字化轉型的大型銀行之一，始終把創新作為引領發展的第一動力，堅持科技驅動、價值創造，依托智慧銀行生態系統（ECOS），以生態化與智慧化為核心推進金融創新和管理變革，賦能“數字工行”建設，深化科技業務融合創新。秉承自立自強的科技傳統，走自主研發為主的道路，高水準推動實施新技術、新數據、新基建、新安全等一批重點項目，累計200多項科技成果獲得人民銀行“銀行科技發展獎”，連續八年在銀保監會全國性銀行信息科技監管評級中獲評銀行業第一，奠定了金融科技領先優勢。
當前，中國工商銀行正朝著打造具有全球競爭力的世界一流現代金融企業這一愿景，開啟由傳統大行向現代化強行跨越的新征程。誠邀社會各界科技與數據人才，融入數字化轉型與金融科技創新浪潮，在工行高質量發展新征程上共筑夢想！
一、招聘機構
總行直屬科技中心：軟件開發中心、業務研發中心、數據中心。
綜合化子公司：工銀科技、工銀瑞信。
二、招聘崗位
為上述招聘機構引進科技業務骨干、項目牽頭人及團隊負責人，相關崗位如下：
1.新興技術類。人工智能技術、分布式技術、物聯網技術、區塊鏈技術、量子技術等研究或研發崗位。
2.軟件研發類。前端/后端開發、IOS/安卓客戶端開發、系統架構規劃、測試、運維等崗位。
3.數據分析類。數據分析師、數據科學研究、數據資產管理、數據運營、隱私計算、量化交易模型研發等崗位。
4.產品設計類。產品經理、UI設計、項目管理、研發效能管理等崗位。
5.信息安全類。安全攻防、安全運營、安全管理、安全技術研究等崗位。
具體招聘崗位詳見各機構招聘公告及崗位列表。
三、招聘基本條件
1.取得國家承認的境內外院校大學本科及以上學歷，境外院校留學歸國人員所獲學歷（學位）應當取得國家教育部的學歷（學位）認證。
2.具有兩年及以上招聘崗位相關全職工作經驗。
3.誠實守信，遵紀守法，品行端正；具有良好的團隊協作意識、學習能力和溝通能力；身心健康。
4.符合我行招聘錄用管理的其他相關政策及規定。
具體招聘條件詳見各機構招聘公告及崗位要求。
四、招聘程序
1.網上報名。即日起開始網上報名，截止時間詳見各機構招聘公告。請應聘者注冊并登錄我行人才招聘官方網站（https://job.icbc.com.cn），或關注“中國工商銀行人才招聘”微信公眾號，點擊“我要應聘”欄目，在線填寫個人社會招聘簡歷，完成職位申請，并按相關格式要求上傳電子版證件照和生活照。
2.資格審查。各機構將根據招聘條件對應聘者進行資格審查，并根據崗位需求分布及報名情況等，擇優確定入圍甄選測試環節人員。
3.甄選測試。各機構將根據工作安排自行組織甄選測試。具體形式、時間和地點安排，請以各機構電話、短信或電子郵件通知為準。
4.體檢、簽約、背調、錄用等后續工作，由各機構自行組織并另行通知，請及時關注。
五、注意事項
1.本次招聘可通過PC端或手機移動端進行線上報名申請。
2.招聘程序中各環節成績僅對本次招聘有效。
3.招聘期間，我行將通過招聘系統信息提示、手機短信或電子郵件等方式與應聘者聯系，請保持通信暢通。
4.應聘者應對申請資料信息的真實性負責。如與事實不符，我行有權取消其應聘資格，解除相關協議約定。
5.我行從未成立或委托成立任何考試中心、命題中心等機構或類似機構，從未編輯或出版過任何社會招聘考試參考資料，從未向任何機構提供過社會招聘考試相關的資料和信息。
6.了解更多招聘訊息及相關動態，敬請關注“中國工商銀行人才招聘”微信公眾號。
7.中國工商銀行對本次招聘享有最終解釋權。
文章來源：https://job.icbc.com.cn/pc/index.html#/main/social/announDetail/00000000000005213003
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