昭通市第一中學2022年招聘優秀緊缺教師通告
為實施“教育興昭”戰略，加快推進我校發展，根據昭通市人力資源和社會保障局《昭通市2022年事業單位公開招聘優秀緊缺專業技術人才實施辦法的通知》（昭人社發﹝2021﹞4號）和《昭通市教體系統2022年公開招聘優秀緊缺專業技術人才通告》的要求，結合我校實際，現將2022年我校招聘優秀緊缺教師相關事宜通告如下：
01
基本情況
昭通市第一中學是云南省一級一等高級完全中學，學校隸屬昭通市教育體育局，坐落于云南省昭通市昭陽區元寶山麓。以“校風優良、教學優質、人才優秀、環境優美”而享譽社會。學校占地147182平方米，有65個高中教學班，高中學生3500余人。現有教職工376人，其中正高級教師8人、高級教師156人。
2021年高考成績：文理科成績屏蔽5人（文科2人，理科3人），全省前50名5人，前100名有7人（文科2人，理科5人），前200名有15人（文科4人，理科11人）。文理科680分以上8人，675分以上14人（文科2人，理科12人），650以上48人，600分以上314人（理科251人、文科63人）。理科參考人數964人，一本上線779人，理科一本率80.8%；文科參考人數201人，一本上線132人，文科一本率65.67%；文理科合計一本人數911人，文理科一本率78.20%文理科屏蔽人數和一本率均創學校歷史新高。
02
招聘原則
（一）堅持“公開、公平、競爭、擇優”的原則；
（二）堅持尊重知識、尊重人才、學以致用、專業對口的原則；
（三）堅持考察與考核相結合的原則；
（四）堅持“信息公開、過程公開和結果公開”，并接受紀檢監察和社會各界監督的原則；
（五）堅持回避的原則。
03
招聘對象
（一）具有中華人民共和國國籍，享有中國公民政治權利；
（二）遵守憲法和法律，品行良好；
（三）擁護中國共產黨的領導，堅持四項基本原則，遵紀守法，具有強烈的事業心和責任感；
（四）2022年國民教育全日制普通高等院校本科及以上學歷的畢業生或2018年以來國民教育全日制普通高等院校碩士研究生及以上學歷的畢業生；
（五）年齡在18周歲以上，35周歲以下（1986年8月至2004年8月期間出生）。
（六）有下列情況之一者不得參加報考。
1.現役軍人；
2.參加各類考試時因違紀違規，尚在禁考期內的；
3.受過黨紀、政務處分尚在影響期內的或尚未解除處分的，曾因犯罪受過刑事處罰的，曾被機關事業單位開除公職的，有違法違紀嫌疑正在接受審查的；
4.截止報名時已經錄（聘）用為機關事業單位的在職在編人員的；
5.招聘后即構成《事業單位人事管理回避規定》第六條所列回避情形的人員；
6.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；
7.其他法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的。
04
招聘條件
具有崗位所需的學歷、專業要求和履職資格條件，具體要求如下：
（一）學歷要求
滿足以下任意一條：
1.六所教育部直屬師范大學（北京師范大學、華東師范大學、東北師范大學、華中師范大學、陜西師范大學、西南師范大學）全日制本科及以上學歷，并取得學士及以上學位。
2.全日制碩士研究生及以上學歷，并取得碩士及以上學位。
（二）專業要求
考生所學專業以畢業證上的專業名稱為準。本科畢業生所學專業必須與報考崗位的專業要求相同；碩士研究生及以上學歷的畢業生所學專業可以放寬到與報考崗位專業要求的相近專業(《昭通市教體系統2022年公開招聘優秀緊缺專業技術人才簡章》中對專業要求有備注說明的除外)。
（三）教師資格證要求
應聘普通高中學校教師崗位的畢業生，辦理聘用手續時必須提供高級中學教師資格證，并且教師資格證書上的任教學科須與所報崗位的專業相一致。
05
招聘程序
公開招聘緊缺專業人才按下列程序進行。
（一）申報計劃。學校向市教體局和市人社局報招聘崗位計劃。
（二）發布招聘公告。向昭通市教體局報備，并在相關平臺發布學校招聘公告，公布崗位和招聘條件。
（三）組織報名和資格初審。學校通過網絡宣傳，組織應聘人員報名，學校根據招聘對象和條件，對收到的自薦書進行資格審核、初選。
（四）考察考核。學校對初選入選者進行面談考察，確定參加試講考核的人選。
（五）確定擬聘用人選和公示。學校招聘工作領導組組織試講考核，根據考核結果，確定擬聘用人選并進行公示。
（六）體檢。體檢按照《云南省申請教師資格人員體檢辦法》執行。
（七）辦理聘用手續。公示無異議的體檢合格人員，由學校報市教體局和市人社局辦理相關聘用手續。
06
招聘崗位
本次招聘崗位共11個，其中：
語文2人，數學1人，英語1人，
歷史1人，地理1人，物理1人，
化學2人，體育2人。
07
報名方式、時間、地點及要求
（一）報名方式
本次招聘采取網絡報名和現場報名相結合的方式進行，考生選擇其中一種方式報名即可。
（二）報名時間及地點
1.報名時間
自公告發布之日起至2022年3月17日下午17:00止。
2.網絡報名郵箱地址
報名電子郵箱：ztyzxzb@126.com；
聯系電話：0870-2168019；
聯系人：李老師，手機18849888278。
3.現場報名
2022年3月17日9:00—17:00到云南師范大學呈貢主校區西區籃球場昭通市第一中學招聘處遞交材料。
聯系人：楊老師，手機15987908356
方老師，手機15096829507
（三）報名要求
1.現場報名所需材料。《昭通市教體系統2022年公開招聘優秀緊缺專業技術人才報名表》（表格附后，自行下載填寫）、畢業證或《大中專畢業生就業推薦表》、學位證、畢業學校蓋章的《成績登記表》、身份證、教師資格證或相關證明材料、各類獲獎證書，以上證件原件及一式一份復印件（掃描件）。原件查驗后當場交還本人，復印件學校留存。
2．網絡報名需遞交個人簡歷到指定郵箱，并于2022年3月17日9:00—17:00攜帶以上材料到云南師范大學呈貢主校區西區籃球場昭通市第一中學招聘處參加資格審查。
3.考生請保持報名時所留電話正確且暢通。
08
資格審查
招聘工作領導組對報考人員的條件資格予以審查，資格審查通過者方可進入面試。資格審查始終貫穿招聘工作全過程，任何環節發現條件資格不合格者，取消其相應資格。
09
組織面試
面試工作在學校紀檢監察室的監督和人社部門的業務指導下，由學校組織實施。按《昭通市第一中學2022年公開招聘優秀緊缺專業教師面試工作實施方案》的要求進行。
（一）面試時間及地點
2022年3月17日—18日，準確時間及地點電話通知。
（二）面試形式
面試以面談考察和試講考核的方式進行。
面談考察后根據成績，按試講人數與擬招聘人數不低于3:1的比例擇優確定試講名單。
（三）面試內容
面談考察：通過問答、觀察等方法對應聘者舉止儀表、學科專業素養、板書、社會實踐、語言表達能力、臨場應變能力等綜合素質進行考察評價。
試講考核：通過說課方式進行，說課時間不超過15分鐘。對應聘者教學思路、教學理念、教學過程組織等方面進行考評。
（四）面試成績計算
說課滿分為100分，最低控制分數線為70分。根據評委組的打分，去掉一個最高分和一個最低分，其余得分的平均分即為最后得分。
10
公示
面試結束后，學校根據考生試講成績從高分到低分依次選崗確定擬聘人員名單，并對相關信息進行公示，公示期為5個工作日。
11
體檢
由市事業單位人事綜合管理部門組織體檢工作，體檢要求在縣級及以上具有體檢資質的公立醫院進行，體檢按照《云南省申請教師資格人員體檢辦法》執行。
12
辦理聘用手續
（一）公示無異議的體檢合格人員，由學校報市教體局和市人社局辦理有關聘用手續。所有擬聘人員必須于2022年7月31日前提交相關證書和資料進行審核，辦理聘用手續，否則，視為自動放棄聘用資格。
（二）擬聘人員執行一年的試用期，試用期滿考核為合格及以上并取得相應崗位要求的教師資格證者，辦理轉正手續；試用期滿考核為不合格或在規定時限內未取得相應崗位要求的教師資格證者，按相關規定及程序解除聘用并辦理相關手續。
13
其它事項
（一）嚴格執行招聘條件、標準，廣開選才渠道，切實選拔優秀人才充實教師隊伍。聘用單位負責人和公開招聘工作人員在公開招聘過程中，涉及與本人有親屬關系或者其他可能影響公開招聘公平、公正的，必須回避。
（二）凡已聘用的人員，自通知之日起，30日內無故不到學校報到者，由學校上報教體、人社部門取消聘用資格。簽訂聘用合同后，已聘用人員必須在其聘用崗位服務5年以上，方可參加其他任何形式的公開招聘及選調考試或調動（服務期滿3年的，可參加昭通市范圍內的公務員招考），否則不予辦理相關手續。
（三）整個公開招聘工作接受紀檢監察部門和社會各界的監督，公開招聘過程中如有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊等行為，追究有關領導和當事人責任；對不符合公開招聘條件，提供虛假材料、弄虛作假的應聘人員，一經查出，即取消聘用資格，并按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）進行處理。
（四）所有考生、工作人員請遵守疫情防控規定，按照各地要求貫徹落實疫情防控措施。
14
本公告由昭通市第一中學負責解釋，未盡事宜，另行通知。
昭通市第一中學
2022年3月10日
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