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2023年普洱市公安局思茅分局招聘警務輔助人員公告
來源:思茅公安公眾號 閱讀:2101 次 日期:2023-03-13 16:14:41
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普洱市公安局思茅分局2023年公開招聘警務輔助人員公告

為有效緩解公安機關警力不足矛盾,充分利用社會優質人力資源,優化警力資源配置,根據國務院《關于規范公安機關警務輔助人員管理工作的意見》等有關規定,普洱市公安局思茅分局決定面向社會公開招聘警務輔助人員,現將公開招聘的有關事項公告如下:

一、警務輔助人員身份

警務輔助人員是指根據社會治安形勢發展和公安工作實際需要,面向社會招聘,為公安機關日常運轉和警務活動提供輔助支持的非人民警察身份人員。

二、待遇保障

警務輔助人員月工資標準為3400元(含個人需繳納保險),試用期工資標準按80%計發。同時單位按要求繳納五大保險,并實行績效考核,根據分局實際和警務輔助人員考核情況,額外發放績效工資。

三、招聘資格條件

(一)擁護中華人民共和國憲法;

(二)遵守國家法律法規;

(三)自愿從事警務輔助工作,具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神,服從組織分配;

(四)具有良好的道德情操和心理素質,紀律觀念較強,能夠保守工作秘密;

(五)具備正常履行職責的身體條件;

(六)具有高中(中專)及以上文化程度;

(七)18周歲以上(2005年3月24日及以前出生),35周歲以下(1988年3月24日及以后出生);

(八)具備擬聘用崗位所需的資格條件和工作能力;

(九)本人沒有違法犯罪記錄,沒有曾被開除公職或者因違規違紀被解除勞動合同、聘用合同和聘任合同,且公安機關政審合格;

(十)報名人員須服從崗位分配;

(十一)有下列情形之一的,不得報考:

1.本人或家庭成員、主要社會關系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動;

2.本人家庭成員或主要社會關系人正在服刑或正在接受調查的;

3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

4.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規信息的;

5.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

7.被吊銷律師、公證員執業證書的;

8.被開除公職、開除軍籍,或者因違紀違規被辭退解聘的;

9.曾從事警務輔助工作,因違反工作紀律被解除勞動合同或者合同期未滿擅自離職的;

10.有較為嚴重的個人不良信用記錄或被列入失信人員黑名單的;

11.有紋身或身體裸露部位有大面積疤痕(長度大于5厘米)的人員;

12.其他不適宜從事警務輔助工作的。

四、報名程序

招聘采取現場報名的方式進行,考生需本人前往普洱市公安局思茅分局一樓大廳(思茅區振興大道146號)進行現場報名。報名時間為2023年3月20日至3月24日(上午9:00—11:30,下午15:00—17:30)。

(一)崗位查詢

招聘考試的招聘人數、崗位、資格條件詳見《普洱市公安局思茅分局2023年公開招聘警務輔助人員崗位設置表》,詳情請關注“思茅公安”微信公眾號進行查詢。

(二)現場報名流程

現場報名流程為:自行下載或前往報名點領取《普洱市公安局思茅分局2023年公開招聘警務輔助人員報名表》填寫→本人攜帶相關證件前往報名點報名→簽訂《考生誠信承諾書》→將報名表等相關材料交工作人員審核。

提供材料如下:(1)身份證、畢業證書、學位證書等材料原件,同時提交以上證件復印件(A4型紙)各1份;(2)中國人民銀行1周內出具的考生本人征信報告(詳細版)1份;(3)近期同底藍白漸變背景正面免冠1寸照片4張。

(三)崗位調劑及裁減

每人限報1個崗位,每個招聘崗位與符合報名條件人數比例不低于1:2。若達不到1:2比例的,報經普洱市公安局思茅分局警務輔助人員管理領導小組同意,可降低開考比例。

(四)準考證領取

準考證由考生本人攜帶身份證前往報名點領取,準考證領取時間為2023年3月26日(上午9:00—11:30,下午15:00—17:30),超過時間未領取的,視為自動放棄。

五、考試

(一)體能測評

1.符合報考資格的人員進入體能測評。體能測評由10米×4往返跑、縱跳摸高、男子1000米三個項目組成,體能測評的標準參照公安部《關于印發公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)的通知》及其所附標準開展。

2.體能測評時間、地點詳見準考證。未按規定時間、地點參加體能測評的考生視為自動棄權。

(二)筆試

1.參加體能測評合格者進入筆試。筆試采取閉卷形式,試題參照招錄公務員行政職業能力測試,滿分100分,筆試成績占總成績的50%,筆試不指定參考用書。

筆試閱卷結束后,由普洱市公安局思茅分局警務輔助人員管理領導小組研究確定各類崗位筆試合格分數線,對農村派出所崗位,將予以適當傾斜。筆試分數低于合格分數線的,不得進入面試。

2.筆試人員名單和筆試時間、地點在“思茅公安”微信公眾號發布,未按規定時間、地點參加考試的考生視為自動棄權。

(三)面試

1.面試的方式為結構化面試,面試成績滿分100分,面試成績占總成績的50%。

2.面試人員名單和面試時間、地點在“思茅公安”微信公眾號發布,未按規定時間、地點參加面試的考生視為自動棄權。

3.按每個崗位報名者的筆試成績從高到低的順序和體能測試結果,按1:2的比例確定每個崗位進入面試的人選。若確定面試人員筆試成績最后1名出現并列,則并列進入面試。4.部分崗位面試達不到1:2比例的,可以按1:1的比例進行等額面試。按1:1的比例進行等額面試的崗位,其面試成績須達60分以上,方可作為體檢、政審對象。

(四)加分政策和申請事項

1.加分政策。按照《革命烈士褒揚條例》《人民警察撫恤優待辦法》確定的革命烈士子女筆試成績加5分,確定的因公犧牲人民警察子女筆試成績加3分。

2.申請事項。申請加分人員需提交加分材料(民政部頒發的《革命烈士證明書》、公安機關頒發的《中華人民共和國人民警察因公犧牲證明書》和戶籍證明)復印件一份。考生須在報名時填寫申請表格,超過期限提交的視為自行放棄。

(五)計分辦法

考試綜合成績按100分計算。

綜合成績=(筆試成績+加分成績)×50%+面試成績×50%

上述成績中,筆試總成績、面試總成績通過計算四舍五入保留兩位小數,并按保留兩位小數的計算結果代入綜合成績的計算表達式中;綜合成績通過計算四舍五入保留兩位小數,如果保留兩位小數的綜合成績相同,則面試成績高者勝出;若面試成績仍相同,則協助公安機關工作經歷長者勝出。

六、體檢和政審

面試結束后,根據招聘崗位考生考試綜合成績,按照從高分到低分的順序,依據招聘計劃數等額確定進入體檢和政審的人選。

(一)體檢

1.體檢按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、體檢操作手冊和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)、《關于印發公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發〔2010〕82號)等有關規定執行;

2.體檢費用由個人支付;

3.體檢人員名單和體檢時間、地點在“思茅公安”微信公眾號發布。未按規定時間、地點參加體檢的考生視為自動棄權。

(二)政審

1.本次招聘警務輔助人員政審工作按《公安機關人民警察考核政審辦法》的有關規定進行。

2.因考生體檢、政審不合格,從該崗位綜合成績由高到低依次遞補參加體檢和政審。

七、公示和聘用

1.確定擬聘用人員。根據考試成績、政審、體檢結果等情況,確定擬聘用人員名單。

2.公示。擬聘用人員名單在“思茅公安”微信公眾號進行公示,公示期為5個工作日。公示期滿,沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,按照有關程序辦理聘用手續。對反映有嚴重問題并查有實據的,不予聘用。公示期內有反映且相關部門對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用。為保護個人權益,反映問題時須實名反映。

3.聘用。按照《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》等有關法律法規和第三方勞務派遣公司簽訂勞動合同。試用期為兩個月,試用期滿考核不合格的,解除勞動關系。

辦理聘用手續前,擬聘用人員須自行與原單位協商解除勞動關系,并提交解除勞動合同的相關證明材料方可辦理聘用。否則將按規定取消報考人聘用資格,造成的后果由報考人自行承擔。

八、崗位分配

此次招聘的具體崗位包括普洱市公安局思茅分局各部門,具體工作地點包括思茅區城區和各鄉鎮,普洱市公安局思茅分局將根據工作需要對聘用人員進行崗位分配,不服從崗位分配的,取消聘用資格。

九、其他事項及要求

(一)此次招聘除招聘公告外后續所有公告將在“思茅公安”微信公眾號欄目發布,報考人員應及時登錄“思茅公安”微信公眾號了解招聘工作進程、查詢有關事項公告。若因報考人員不及時查看而造成的后果,由報考人員本人自行承擔。

(二)本次考試不指定考試輔導用書,公安機關不舉辦也不委托任何機構開展考試輔導培訓,敬請廣大報考人員提高警惕,切勿上當受騙。

(三)在招聘及聘用過程中如發現不符合條件的人員,普洱市公安局思茅分局可隨時終止或取消其參考資格和聘用資格。

(四)招聘除體檢費用由報考人員自理外,任何部門或單位不得向報考人員收取其它費用。

(五)參加招聘考試的考生請掃描下面二維碼,關注“思茅公安”微信平臺接收招聘相關信息。

附件:1.《崗位設置表》

2. 《報名表》

3. 《考生承諾書》

4. 《加分申請表》

普洱市公安局思茅分局

2023年3月13日

附件下載

來源:https://mp.weixin.qq.com/s/dTDsXTOPLrZ-qqy1cbsKxg

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