寧夏回族自治區2024年公安機關特殊緊缺人才招錄工作簡章
為進一步優化全區公安機關隊伍結構，決定面向全國組織實施2024年寧夏回族自治區公安機關特殊緊缺人才招錄工作，計劃招錄特殊緊缺職位人民警察7名，其中突擊職位3名、狙擊職位2名、排爆職位2名。為確保本次招錄工作順利進行，根據公務員法、人民警察法、《公務員錄用規定》等法律法規以及《寧夏回族自治區2024年考試錄用公務員公告》，制定本簡章。
一、招錄職位及條件
招錄職位詳見附件1。報考者須符合《寧夏回族自治區2024年考試錄用公務員公告》規定的相關資格條件，同時還須具備下列職位所列資格條件之一：
（一）突擊職位
1. 曾在中國人民解放軍特戰部隊服役3年以上，或在武警特戰崗位服役3年以上的退役人員（需提供部隊團級以上機關政治部門書面證明材料）；
2. 參加軍（含武警總隊）以上單位組織的突擊類、格斗類、射擊類、偵察類專業比賽（比武），并獲得個人表彰的；
3. 2019年以來在世界性射擊賽事（奧運會、世錦賽、世界杯、世青賽或青奧會）、亞洲洲際射擊賽事（亞運會、亞洲杯、亞錦賽）、國家級射擊賽事（全運會、錦標賽、冠軍賽）獲得個人獎勵的；
4. 全日制公安院校特警、警務指揮與戰術、警察指揮與戰術專業畢業生（不含2024年應屆畢業生）。
（二）狙擊職位
1. 具有中國人民解放軍師（旅）級以上或武警總隊以上單位頒發的中級以上狙擊手專業技能鑒定證書（或同等資格證書）的退役人員；
2. 參加軍（含武警總隊）以上單位組織的狙擊類比賽（比武），并獲得個人表彰的；
3. 2019年以來在世界性射擊賽事（奧運會、世錦賽、世界杯、世青賽或青奧會）、亞洲洲際射擊賽事（亞運會、亞洲杯、亞錦賽）、國家級射擊賽事（全運會、錦標賽、冠軍賽）獲得個人獎勵的。
（三）排爆職位
1. 具有中國人民解放軍師（旅）級以上或武警總隊以上單位頒發的中級以上搜排爆、爆破專業技能鑒定證書（或同等資格證書）的退役人員，或具有解放軍、武警部隊院校相關專業畢業（結業）證書的退役人員；
2. 參加軍（含武警總隊）以上單位組織的搜排爆、爆破專業比賽（比武），并獲得個人表彰的；
3. 全日制普通高校彈藥工程與爆炸技術專業、特種能源技術與工程專業畢業生。
二、考錄程序和方法
（一）報名和資格審查
按照《寧夏回族自治區2024年考試錄用公務員公告》執行。網上報名時，請在報名信息“圍繞報考職位資格條件需要補充說明的其他事項”中補充說明相關信息。屬退役人員的，須注明在部隊特戰、狙擊、搜排爆崗位服役經歷，持有資格證書名稱、獲獎證書名稱、獲獎名次等內容；屬運動員的，注明在相關賽事中獲得個人獎勵名稱和名次；屬高校畢業生的，注明在高校相關專業學習經歷。
（二）筆試
筆試由自治區公務員主管部門統一安排。筆試內容為《行政職業能力測驗》和《申論》兩科，分值各150分。具體考試時間、地點以準考證為準。根據考試情況，由自治區公務員主管部門單獨劃定筆試合格分數線。
（三）體能測評
報考公安機關特殊緊缺人才職位的，須按照有關規定參加體能測評。體能測評人選按照報考職位的體能測評人數與招錄名額5:1的比例，根據筆試成績從高到低的順序確定。達不到5:1比例的職位，按照實際筆試合格人數確定參加體能測評人選。體能測評由自治區公務員主管部門會同自治區公安廳組織實施，具體測評時間、地點等事項另行通知。
體能測評按照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）》（人社部發〔2011〕48號）、國家公務員局《關于明確公安機關人民警察體能測評次數的函》（國公局函〔2012〕1號）相關要求執行。體能測評的三個項目中有任何一項不合格或違規，視為體能測評不合格。10米×4往返跑測評次數不超過2次，男子1000米跑測評次數為1次，縱跳摸高的測評次數不超過3次。
體能測評的受測者須嚴格遵守有關規定，由本人獨立、逐項完成各項測評。在參加體能測評前，須確保本人身體狀況良好，因身體健康原因出現意外由本人承擔后果。對本人或對他人的體能測評結果有異議的，應在本測評項目測評情況發生的60分鐘內向體能測評組織單位提出申訴或舉報，組織實施單位應當場予以受理，逾期不再處理。對冒名頂替、弄虛作假等違反體能測評有關規定的，將取消其報考資格，并按有關規定予以處理。
（四）專業科目測試
全區公安機關特殊緊缺人才職位報考者，需參加專業科目測試。體能測評合格者，方能取得專業科目測試資格。專業科目測試由自治區公務員主管部門組織，自治區公安廳具體實施。具體測試時間、地點另行通知。專業科目測試成績合格線為60分。專業科目測試實施細則詳見附件2。專業科目測試內容及分值為：
1. 突擊職位。戰術識別射擊，滿分100分。
2. 狙擊職位。100米精度射擊、110米往返取彈射擊，滿分100分。
3. 排爆職位。爆炸物識別、爆炸裝置制作，滿分100分。
（五）考試總成績的計算
考試總成績=（行政職業能力測驗成績+申論成績+加分）÷2×30％+專業科目測試成績×1.5×70％。
考試總成績按照四舍五入的原則，保留小數點后兩位數。
（六）資格復審
1. 專業科目測試后，按照各職位考生總成績從高分到低分的順序，以1:1的比例確定擬參加體檢人員，由自治區公安廳統一收取擬參加體檢人員的相關材料，自治區公務員局會同自治區公安廳集中進行資格復審。資格復審不合格的，取消體檢資格，在報考同一職位且專業科目測試成績在合格線以上的人員中，按照考試總成績從高分到低分依次遞補。
2. 對報考者的資格審查貫穿考錄工作全過程。凡發現報考者不符合報考條件的，隨時取消考試錄用資格。
（七）體檢
按照各職位考生考試總成績從高分到低分的順序，以1:1的比例確定體檢人選。體檢在自治區公務員局指定的醫療機構進行。體檢標準嚴格執行《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部發〔2016〕140號）和《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》（人社部發〔2010〕82號）。
因體檢不合格或自愿放棄體檢資格等情況出現職位空缺的，按照考試總成績從高到低的順序依次遞補。
（八）考察
考察工作嚴格按照《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發〔2021〕11號）、《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發〔2013〕2號）和《寧夏回族自治區公務員錄用考察工作實施辦法》（寧組發〔2015〕44號）等規定執行。
因考察不合格或自愿放棄考察資格等情況出現職位空缺的，按照考試總成績從高到低的順序依次遞補。
（九）職位選擇
考察合格的報考者可參加職位選擇。報考本次特殊緊缺人才招錄合并職位的，按照考試總成績由高到低的順序依次在對應的職位計劃表中選擇具體工作崗位。考試總成績相同的，按行政職業能力測驗成績由高分到低分依次選擇具體工作崗位；如行政職業能力測驗成績也相同，則按照專業科目測試成績由高到低的順序依次選擇具體工作崗位。
職位選擇工作由自治區公務員主管部門指導，自治區公安廳具體實施，紀檢監察部門全程監督。職位選擇時應執行任職回避規定，不得選擇錄用后即構成公務員法第七十四條第一款所列情形的職位，也不得選擇與本人有夫妻、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的人員擔任領導成員的用人單位的職位。
三、其他有關事項
（一）本次招錄公示錄用環節及其他事宜，按照《寧夏回族自治區2024年考試錄用公務員公告》有關規定執行。
（二）未盡事宜由自治區公安廳負責解釋。
聯系電話：0951-6136030
附件：
1.寧夏回族自治區2024年考試錄用公安機關特殊緊缺人才職位表
2.寧夏回族自治區2024年考試錄用公安機關特殊緊缺人才職位專業科目測試實施細則
寧夏回族自治區公安廳
2024年2月18日
來源：https://www.nxpta.com/gwyks/202402/t20240217_4989731.html
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