2024年度樂山市公開選調公務員（參照管理工作人員）公告
根據公務員法和《公務員調任規定》《四川省公務員調任實施辦法》等政策法規，經研究，市委組織部決定開展2024年度樂山市公開選調公務員（參照管理工作人員）工作，現將有關事項公告如下。
一、職位
本次公開選調職位均為副科級領導職位，共12名，職位情況詳見附件《2024年度樂山市公開選調公務員（參照管理工作人員）職位表》（以下簡稱《職位表》）。
二、報名范圍和條件
（一）報名范圍
市內符合條件的國有企業、高等院校和科研院所以及其他不參照公務員法管理的事業單位中從事公務的人員（不包含工勤人員）。
（二）報名條件
報名人員除應當具備公務員法和《公務員調任規定》《四川省公務員調任實施辦法》要求的資格條件外，還應當具備以下條件：
1.現任我市市屬國有企業中層以上領導職務及相當職務層次人員，或者縣（市、區）屬國有企業領導班子成員及相當職務層次人員，且任現職1年以上；在中央、省駐樂企業工作的，比照市、縣（市、區）屬國有企業現任相當職務層次人員，且任現職1年以上；以及在上述國有企業工作，擔任副高級專業技術職務2年以上，或者已擔任正高級專業技術職務的人員。
現任事業單位管理崗位工作人員，須為聘任在八級管理崗位以上的領導人員，且任現職1年以上；現任事業單位專業技術崗位工作人員，須為擔任副高級專業技術職務2年以上，或者已擔任正高級專業技術職務的人員。
2.具有大學本科以上文化程度（各職位具體學歷學位條件詳見《職位表》）。擬報職位的“專業”條件，指與“要求的學歷”所對應的專業。
3.年齡在40周歲以下（1983年7月1日以后出生）。
4.具有公開選調職位要求的工作經歷和任職資歷。
5.具有公務員法及其配套法規規定的晉升至公開選調職務累計所需的最低工作年限。
6.近3年年度考核均為稱職或者合格以上等次。
7.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。
8.符合法律法規規定和職位要求的其他資格條件。
工作經歷年限、任職經歷年限等的計算時間均截至2024年7月。現任職務以報考前的任職為準。學歷學位及其他資格證書應于面試資格審查前取得。
（三）具有下列情形之一的，不得報考：
1.因犯罪受過刑事處罰的。
2.被開除中國共產黨黨籍的。
3.被開除公職的。
4.被依法列為失信聯合懲戒對象的。
5.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的。
6.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。
7.正在接受審計機關審計的。
8.尚在試用期或者提拔擔任領導職務未滿1年的。
9.法律法規規定的其他情形。
報名人員不得報考任職后即構成公務員法第七十四條第一款所列情形的選調職位，也不得報考與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的人員擔任領導成員的用人單位的職位。
三、程序
（一）報名和資格初審
采取網絡方式報名，報名網站為樂山人事考試網（http://www.lspta.com.cn/）首頁“網上報名”專欄，報名時間為2024年7月1日至2024年7月9日上午8：00。報名按以下程序進行：
1.選擇職位。報考者認真閱讀本公告和《職位表》，了解選調職位的具體情況，選擇完全符合條件的職位報名，每人限報1個選調職位。報考者如需咨詢《職位表》中的有關事項，可按公布的電話直接與各單位聯系。
2.填報信息。報考者按網絡提示進行注冊，真實、準確、完整填寫《2024年度樂山市公開選調公務員（參照管理工作人員）報名登記表》（以下簡稱《報名表》），同時按網絡提示上傳本人近期（近3個月內）免冠正面證件電子照片。
3.資格初審。資格初審由市直選調部門和縣（市、區）黨委組織部負責，資格初審截止時間為2024年7月10日上午8:00。報考者應及時登錄網站查詢是否通過資格初審和照片質量檢查，資格初審合格者按網絡提示打印《報名表》兩份，供面試資格審查時使用。資格初審通過的報考者不允許取消改報其他職位。
資格審查貫穿公開選調全過程。對在各環節發現不符合報考資格條件的，取消其報考資格或者選調資格，所產生的后果由報考者本人承擔；報名時符合資格條件，報名后由于工作單位或者職務發生變化等原因，導致報名人員新產生不符合報考資格條件情形的，終止其選調程序，不再作為選調人選。
4.確認繳費。初審合格及照片質量合格的報考者，在2024年7月11日上午8:00前登錄報名網站的相關頁面，繳納筆試考務費（四川省發展和改革委員會、四川省財政廳《關于全省人力資源社會保障部門行政事業性收費的通知》<川發改價格〔2023〕473號>規定，筆試考務費每科50元）。網絡報名成功后未在規定時間內繳費者，視為自動放棄。
5.打印準考證。繳費成功的考生，在2024年7月23日至27日登錄報名網站打印本人準考證，并于考試當天持本人準考證和有效居民身份證（過期身份證、身份證復印件不得作為參考證件）到指定考點參加筆試。
（二）職位調整
筆試開考比例為5:1。報名繳費工作結束后，繳費人數與選調計劃之比未達到開考比例的職位，經市委組織部同意可適當放寬開考比例，但最低不得低于3:1。仍達不到開考比例的，按比例縮減或取消該職位計劃。被取消計劃的職位，由市人事考試中心向該職位已繳費的考生退費，或征得考生同意后將其調整到符合報考條件的其他職位。
（三）考試和資格審查
考試分為筆試和面試，重點測查用黨的創新理論指導分析和解決問題的能力。考試總成績按滿分100分計算，其中筆試成績占考試總成績的40％，面試成績占考試總成績的60％。
1.筆試
筆試由市委組織部統一組織，主要測試應試者的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質，筆試滿分為100分。筆試時間暫定為2024年7月27日，具體時間、地點詳見準考證。筆試成績和職位排名暫定于2024年8月下旬公布，考生可通過樂山人事考試網首頁“成績查詢”專欄進行查詢。
2.資格審查
筆試結束后，按選調名額3：1的比例，根據筆試成績從高分到低分的順序確定進入資格審查人選。擬進入資格審查的最后一名筆試成績相同的，并列人員一并進入資格審查。進入資格審查人數達不到規定比例的職位，該職位符合條件的筆試人員全部進入資格審查。由各單位通知考生持《報名表》（按照干部管理權限，經所在單位和主管部門審核，注明“同意報考”并蓋章）、身份證、學歷（學位）證書及職位要求的其他有關證明材料原件參加資格審查。資格審查合格者，方可取得面試資格。因資格審查不合格或因考生放棄等原因導致的缺額，按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。未在規定時限內參加資格審查的，視為考生自動放棄面試資格。面試當天放棄的，不遞補。
3.面試
面試由市委組織部統一組織，采取綜合面試和專業面試相結合的方式，主要測試考生的綜合素質和專業水平。綜合面試和專業面試成績滿分均為100分，各占面試成績的50%。綜合面試和專業面試的最低合格分數線均為70分，低于70分的不能進入下一程序。
（四）差額考察
考試總成績=筆試成績×40%+綜合面試成績×30%+專業面試成績×30%。
各單位根據考試總成績從高分到低分的順序確定差額考察對象并告知本人（若考試總成績相同，則根據筆試成績從高到低確定考察對象）。考察對象人數與選調名額之比一般為2:1。對于選調名額在2人以上的職位，選調單位可根據實際情況適當降低差額考察比例。
考察工作由市直選調部門和縣（市、區）黨委組織部負責組織，嚴格按照《公務員調任規定》中有關要求實施。各單位派出考察組，采取個別談話、民主測評、實地走訪、同考察對象面談等方法，根據需要還可進行專項調查、延伸考察等，充分聽取考察對象所在單位有關領導、群眾和組織人事部門、紀檢監察機關、機關黨組織的意見，并審核干部人事檔案、查詢社會信用記錄，對反映問題線索具體、有可查性的信訪舉報進行核查。考察對象需要報告或者查核個人有關事項、進行經濟責任審計的，按照有關規定執行。注重對考察對象的德、能、勤、績、廉情況以及職位匹配度等進行全面考察；突出政治標準，深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面情況，重點考察政治理論學習情況、制度執行力、履職能力、工作實績和群眾公認程度，嚴把政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關，堅決杜絕政治素質、道德品行、廉潔操守不符合要求的人員進入機關。
各單位根據考察情況和職位要求，按照干部管理權限和人崗相適原則，擇優等額確定擬體檢人員，不唯分取人。未形成差額考察的職位，考察后由各單位決定考察對象是否進入體檢程序。
（五）體檢
體檢工作由市直選調部門和縣（市、區）黨委組織部負責組織，在省公務員主管部門指定的醫療機構進行。體檢參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行。公告發布后至本次選調體檢實施時，如國家出臺體檢新規定，按照新規定執行。體檢費用由考生本人承擔。
各單位或考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。因考察體檢不合格或考生放棄等原因形成的缺額，可按考試總成績從高到低依次遞補。
（六）頂崗試用
各單位在體檢合格人員中確定頂崗試用人員。頂崗試用時間為1個月，主要測試應試者的職位適應能力，確保人崗相適。因頂崗試用不合格或考生放棄等原因形成的缺額，經市直選調部門或縣（市、區）黨委組織部提出申請，由市委組織部決定是否遞補。
（七）公示及調任
試用期滿后，市直選調部門和縣（市、區）黨委組織部根據考察、頂崗試用情況和職位要求，按照干部管理權限，集體討論確定擬調任人員。擬任職人員分別在報名網站和擬任職人員原單位進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響任用的，報市委組織部審批后辦理調任手續；對反映有嚴重問題并查有實據的，取消選調資格；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩選調，待查實并作出結論后再決定是否選調。公示期間或公示后，因考生放棄或其他原因出現的缺額，不再遞補。公開選調擬任職人員試用期按照《公務員調任規定》等有關規定執行。
（八）任職培訓
公開選調公務員應接受任職培訓，幫助其進一步提高政治素質和履職能力，強化工作作風，盡快適應機關工作。
四、其他事項
（一）本次選調如發現違反干部人事紀律的情況，可向市紀委監委駐市委組織部紀檢監察組舉報。監督舉報電話：0833-2494312。
（二）本公告由中共樂山市委組織部負責解釋，各職位的具體條件由市直選調單位和縣（市、區）黨委組織部負責解釋。
聯系電話：
樂山市經濟合作和外事局：0833-2151233
樂山市審計局：0833-2493297
五通橋區委組織部：0833-3218600
沐川縣委組織部：0833-4603018
峨邊彝族自治縣委組織部：0833-5228710
馬邊彝族自治縣委組織部：0833-4519779
樂山市委組織部：0833-2487564
網絡報名技術咨詢電話：0833-2431510
附件：2024年度樂山市公開選調公務員（參照管理工作人員）職位表
中共樂山市委組織部
2024年7月1日
來源：https://www.scpta.com.cn/content-131-A6785DC0EE2DACEF
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