公司簡介
貴陽市白云區東聯花卉有限公司成立于2009年7月30日,公司從事花卉、綠化苗木、鮮切葉(枝)生產、植物租擺、會場布置,各大、中、小型鮮花插花設計與制作,園林綠化設計及施工、小區綠化養護等有關植物花卉的多元化業務。
公司以信譽為本、誠信做人、集思廣益、開拓創新的經營理念,已凝聚了強有力的社會資源和員工隊伍,公司正穩定持續發展。
公司在貴陽市白云區擁有花卉種植基地近百畝,生產鮮切葉植物、盆栽花卉植物、綠化苗木等。公司下設總經辦、租擺部、基地生產部、市場營銷部、財務部等職能部門,公司現有員工40余人;聘請有貴州省農科院彭剛土肥專家顧問、貴州省林學院宋習剛老師園藝技術顧問、貴陽市農委李濤花卉種植技術顧問。
公司長期與政府機關、銀行、物業公司、酒店、賓館、辦公大樓、休閑場所等48家客戶簽訂長期植物租賃擺放合同,目前總擺放數量達10000余盆。
經過幾年的發展,公司已形成了一支集種植、培育、銷售、配送、設計的專業施工隊伍,已在盆花、種苗、鮮花切枝切葉、綠化苗木、鮮花配送、植物養護、租擺、基地生產種植等花卉行業中獲得較好的聲譽,在環境綠化植物租擺和小區綠化養護中取得良好的社會效果;具有為綠色環保、美化環境的城市和社會作出服務的實力。公司發展到現在正逐步走向專業化、規范化的發展道路。
公司十二五期間發展“展望”
公司將生產種植、花卉植物租擺、花卉物流配送普及至貴州省內,將鮮切花、切葉銷售從省內發展到省外,同時要搭建10個地、州、市區域銷售代理。
公司規劃3~5年建成5個花卉、觀賞植物、苗木生產基地,可直接帶動農戶100余戶,解決就業人員150余人;完成花卉植物租擺量5萬盆。
目前公司已在黔東南成立了“黃平縣東聯花卉公司”,建設鮮切花、鮮切葉、綠化苗木種植示范基地,占地150余畝。同時公司申報在白云區牛場布依族鄉展示園區內新建“觀賞盆栽植物種植示范基地”50余畝,按照(筑府發[2012]51號)文件精神,已編制上報了該項目的實施方案。公司未來的生產基地將建設成為集植物花卉生產、花卉觀賞、科普、教學實驗、銷售批發為一體的多功能生產基地,為綠色環保和構建和諧社會盡一份社會責任。 截止日期: 2013年6月26日 招聘職位: 1、部門經理:1名,性別不限,55歲以下,29歲以上,企業管理;工商管理專業,本科以上學歷,
職位描述:
①負責制定部門內各項規章制度,管理辦法和實施細則等;
②規劃部門年度工作計劃和年度、季度、月度產值目標、利潤目標業績增長目標和相關保障措施;
③制定部門內各工作流程;
④負責規劃部門的遠期目標和發展前景;
⑤完善各部門各崗位的各項管理制度。
職位要求:待遇:年薪7萬以上。
2、駕駛員:1名,男,40歲以下,25歲以上,不限專業,高中以上學歷,租擺花卉配送。
待遇:2200/月。
3、總經理助理:2名,性別不限,行政管理相關專業專業,大專以上學歷,
職位描述:
①行政管理相關專業大專及以上學歷;
② 兩年以上總經理助理或三年以上行政管理經驗;
③ 文字功底強,能熟練使用office等辦公軟件;
④ 有較強的溝通、協調和策劃能力;
⑤ 形象氣質好、懂商務禮儀;
⑥ 能接受短期出差;
⑦ 有駕駛證者優先。
職位要求:待遇:試用期1至3個月,轉正后年薪6萬元以上。。
4、總經理秘書:1名,女,文秘相關專業專業,大專以上學歷,
職位描述:
①文秘相關專業大專及以上學歷;
② 文字功底強,能熟練使用office等辦公軟件;
③ 有較強的溝通協調能力;
④ 形象氣質好。
職位要求:待遇:試用期1至3個月,轉正后年薪4萬元以上。。
5、生產部主管:2名,性別不限,45歲以下,25歲以上,農林相關專業,中專以上學歷,
職位描述:
①農林業相關專業中專及以上學歷;
② 兩年以上花卉生產基地工作經驗;
③ 熟悉各類植物、花卉、苗木的生產管理技術;
④ 能吃苦耐勞。
職位要求:待遇:試用期1至3個月,轉正后年薪4萬元以上。
6、市場經理:1名,性別不限,50歲以下,25歲以上,市場營銷專業,大專以上學歷,
職位要求:
①二年以上市場營銷工作經驗;
② 具有敏銳的市場感知,把握市場動態的能力;
③ 高度的工作熱情,良好的團隊合作精神;
④ 優秀的溝通、協調與組織能力;
⑤ 較強的觀察力和應變能力。
待遇:試用期1至3個月,轉正后年薪6萬以上。
7、服務部經理:1名,性別不限,50歲以下,25歲以上,酒店管理;物業管理專業,中專以上學歷,
職位描述:
①二年以上的酒店或物業公司管理經驗;
② 具有較強的客戶維護能力及組織管理能力。
職位要求:待遇:試用期1至3個月,轉正后年薪5萬元以上。
8、財務總監:1名,性別不限,會計或金融專業專業,本科以上學歷,
職位描述:
①會計或金融專業本科及以上學歷;
② 有中級會計師資格證;
③ 五年以上財務管理經驗;
④ 熟悉會計、審計、稅務、財務管理、財會電算化及相關法律法規;
⑤ 出色的財務分析、融資和資金管理能力;
⑥ 具有良好的組織、協調能力,良好的表達能力和團隊合作精神。
職位要求:待遇:試用期1至3個月,轉正后年薪4萬元以上。。
9、銷售總監:1名,性別不限,市場營銷及相關專業,大專以上學歷,
職位描述:
①兩年以上營銷總監工作經驗;
② 具有敏銳的市場感知,能正確把握市場動態和市場方向的能力;
③ 具有高度的工作熱情,良好的團隊合作精神;
④ 具備優秀的溝通、協調、組織和開拓能力;
⑤ 有較強的觀察能力和應變能力。
職位要求:待遇:試用期1至3個月,轉正后年薪8萬元以上。
10、營運總監:1名,性別不限,市場營銷相關專業,大專以上學歷,
職位描述:
①市場營銷相關專業大專及以上學歷;
② 三年以上同崗位工作經驗;
③ 高度的執行力和工作熱情;
④ 具有良好的組織協調管理能力、人際溝通能力和判斷能力;
⑤ 能承受較大的工作壓力。
職位要求:待遇:試用期1至3個月,轉正后年薪10萬元以上。
11、辦公室主任:1名,性別不限,行政管理相關專業專業,
職位要求:
①行政管理相關專業大專及以上學歷;
② 三年以上相關工作經驗;
③ 熟悉企業行政管理知識及辦公軟件;
④ 具有較強的親和力,優秀的溝通、協調、組織和管理能力;
⑤ 具有優秀的分析問題、解決問題能力及良好的外聯公關能力;
⑥。
待遇:試用期1至3個月,轉正后年薪4萬元以上。
12、生產部經理:2名,性別不限,種植相關專業專業,
職位描述:
①農林業相關專業大專及以上學歷;
② 兩年以上花卉生產基地管理經驗;
③ 有較強的組織、管理、協調能力;
④ 有較強的花卉項目策劃能力。
職位要求:待遇:試用期1至3個月,轉正后年薪5萬元以上。
13、管家部經理:1名,性別不限,會計相關專業專業,中專以上學歷,
職位描述:
①會計或統計相關專業中專及以上學歷;
② 兩年以上工作經驗;
③ 有較強的應變能力。
職位要求:待遇:試用期1至3個月,轉正后年薪3萬元以上。
14、片區主管:3名,性別不限,農林園藝相關專業專業,中專以上學歷,
職位描述:
①農林園藝相關專業中專及以上學歷;
② 能吃苦耐勞、責任心強;
③ 應變能力強。
職位要求:待遇:試用期1至3個月,轉正后年薪3萬元以上。
15、供應部主管:1名,性別不限,物流相關專業專業,中專以上學歷,
職位描述:
①物流、采購相關專業中專及以上學歷;
② 兩年以上工作經驗;
③ 有較強的溝通、組織、協調能力。
職位要求:待遇:試用期1至3個月,轉正后年薪3萬元以上。
聯 系 人: 朱先生、羅小姐
聯系電話: 0851-5831828
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