單位簡介：
用友軟件股份有限公司（以下簡稱“用友”）成立于1988年，致力于用信息技術推動商業和社會進步，提供具有自主知識產權的企業管理/ERP軟件、行業解決方案、服務，是亞太本土最大的管理軟件提供商，是中國最大的管理軟件、ERP軟件、集團管理軟件、財政管理軟件、人力資源管理軟件、財務管理軟件，客戶關系管理軟件及小型企業管理軟件提供商。目前，中國及亞太地區超過100萬家企業與機構通過使用用友軟件，實現降低成本、提高效率、持續創新、快速響應市場、控制風險、提升績效的價值。2001年5月18日，用友成功在上海證券交易所發行上市（股票簡稱：用友軟件；股票代碼：600588）。
用友連續多年被評定為國家“規劃布局內重點軟件企業”，是中國軟件業最具代表性企業。“用友ERP管理軟件”系“中國名牌產品”。
用友擁有中國和亞太實力最強的企業管理軟件研發體系，規模最大的支持、實施、培訓服務網絡，以及完備的產業生態系統。 用友擁有由總部研發中心、南京制造業研發基地、上海先進應用研究中心、深圳電子行業應用開發中心等在內的中國最大的企業應用軟件研發體系和超過2500人的研發隊伍。用友的101家分子公司、60家客戶服務中心、150家培訓教育中心、3000名服務專家組成了中國管理軟件業最大的服務網絡。在日本、泰國、新加坡等亞洲地區，用友建立了分公司或代表處。用友與超過3000家的各類合作伙伴一起為客戶提供優質的服務和創新的解決方案。
我們的目標是：成就世界級的管理軟件和移動商務服務提供商。
用友軟件股份有限公司貴州分公司
（簡稱：用友貴州分公司）是用友公司的全資成員之一，業務覆蓋全省，成立于2000年12月，2010年9月成立用友遵義分公司。是貴州省“雙軟”認證企業，省、市軟件行業協會副理事長單位，貴州省“十五”信息產業先進集體，通過GB/T19001—2008/ISO9001:2008質量管理體系認證，2006-2007貴陽市信息化工作先進集體，是貴陽市“十佳”優秀軟件企業，用友ERP軟件獲評為貴陽市“十佳”優秀軟件產品。
公司網站：http://www.ufida.com.cn
截止日期： 2013年9月8日
招聘職位： 1、銷售經理：8名，性別不限，40歲以下，20歲以上，大專以上學歷，
職位要求：
①崗位要求：大專及以上學歷；
②財經類、市場營銷、經管相關專業或有工作經驗優先考慮工作職責: ①良好的溝通技巧和說服能力，有親和力能很好的建立與客戶之間的信任；
③ ②具有商業意識，有良好的團隊合作精神、敬業精神；
④善于發現市場商機， ③坦誠自信，樂觀進取，高度的工作熱情和主動學習態度，勇挑重任. 待遇：基本工資（1400.00—2600.00）+業務提成+績效考核+年終獎金+員工福利（可達6000.00／月以上）。
待遇：待遇：基本工資+業務提成+績效考核+年終獎金+員工福利（可達6000.00／月以上）。
2、技術服務工程師：5名，性別不限，35歲以下，20歲以上，大專以上學歷，
職位描述：
①崗位要求：大專及以上學歷；
②財務電算化、財務管理，計算機應用專業優先。
職位要求：
① 工作職責： ① 有一定財務知識及企業管理方面基礎知識或會計電算化專業. ② 熟悉電腦基本操作及網絡知識，有良好的協和隊合作精神及敬業精神；
② ③有相同或相關行業工作經驗優先。
待遇：待遇：基本工資（1500.00—2800.00+業務提成+績效考核+年終獎金+員工福利（可達5000.00／月以上）。
3、市場主管：3名，性別不限，35歲以下，20歲以上，
職位描述：
崗位要求：大專以上文化程度，管理類、財經類專業，普通話標準。
職位要求：
① 工作職責： 1. 認真貫徹公司和執行有關業務管理的規程、規定，組織和實施客戶由公司舉辦各種市場活動；
② 2. 對公司新老客戶做好定期關懷回訪，代表公司與新老客戶做好關懷聯宜活動。
待遇：：基本工資（1200.00—2400.00+業務提成+績效考核+年終獎金+員工福利（可達4500.00／月以上）。
4、商業伙伴部經理：2名，性別不限，
職位描述：
① 專科以上學歷，3年以上軟件行業行業或2年以上渠道經驗；
② 熟悉互聯網渠道管理模式，了解互聯網行業發展與商業應用；
③ 責任心強，能承受較強的工作壓力，積極主動，具備良好的團隊協作及執行能力；
④ 具備良好的市場開拓能力，熱愛銷售工作，具有獨立的分析和解決問題的能力，市場感覺敏銳，有良好的溝通技巧和組織能力；
⑤ 有實際互聯網產品培訓經驗，有豐富的渠道資源者優先考慮。
職位要求：待遇：1030以上。
5、職位名稱：性別不限，
待遇：930元以上。
6、ERP技術顧問：2名，性別不限，35歲以下，22歲以上，本科以上學歷，
職位描述：
①用友產品的環境(Windows,Linux或AIX)的安裝，維護等技術工作；
② WAS在常用操作系統上的安裝，集群制作等技術工作；
③ NC產品客戶化開發，包括客戶溝通，需求評估，模塊包裝等。
職位要求：
① 擁有較好的計算機軟件技術基礎(數據結構，操作系統等)，多操作系統平臺的運維經驗，Windows，Linux，AIX等，熟悉WAS集群原理，部署，配置等，熟悉雙機熱備原理；
② 熟悉Java編程語言，有過Java開發經驗；
③ 具有良好的邏輯思維能力和分析解決問題能力；
④ 富于團隊精神，能很好地與他人溝通；
⑤ 有過用友NC產品和開發的優先；
⑥ 有過項目管理的優先；
⑦ 具有較好的學習精神，具有敢于挑戰新事物的態度。
待遇：2500/月。
7、NC實施顧問：5名，性別不限，35歲以下，22歲以上，大專以上學歷，
職位描述：
①職位描述： 1、承擔公司的各項集團財務項目的實施工作；
② 2、調研用戶需求，制訂集團應用實施方案、實施計劃，進行產品實施；
③ 職位要求： 1、立志于從事IT咨詢顧問行業；
④ 2、具有強烈的責任感，能適應出差；
⑤ 3、管理、財經類及相關專業；
⑥ 4、曾在大中型企業從事過企業管理或財務管理工作，至少掌握一種國內或國外管理軟件應用；
⑦ 5、具備下列情況之一，可優先考慮：ERP行業財務方向實施顧問從業經歷、同時具備集團企業資金管理、預算管理背景、精通網絡應用與數據庫技術。
職位要求：
待遇說明：基本工資+獎金+5險1金+雙休+帶薪年假+公司旅游 。
待遇：3000/月。
8、客戶經理：5名，性別不限，35歲以下，22歲以上，本科以上學歷，
職位描述：
①崗位職責： 1、銷售公司ERP產品，掌握銷售過程管理和價值營銷技能；
② 2、開拓、建立與維護客戶關系；
③ 3、提供銷售報告、銷售分析及銷售統計。
職位要求：
① 任職要求： 1、本科或以上學歷，儀表端正，要求計算機、財務、管理、經濟相關專業；
② 2、有良好的溝通能力、團隊合作精神，能夠獨立進行項目性銷售工作；
③ 3、有三年以上銷售工作經驗，三年以上ERP管理軟件產品或其他行業復雜產品銷售經驗，有成功運作相關銷售項目經驗者優先考慮；
④ 4、對企業信息化建設有深入見解，了解國內外主流企業應用軟件；
⑤ 5、具備良好的溝通、表達、演講、商務談判能力；
⑥ 6、積極主動，喜歡具有挑戰性工作，對工作有信心和激情。
待遇：2000/月。
9、支持維護顧問：5名，性別不限，35歲以下，22歲以上，大專以上學歷，
職位描述：
職位描述： 1、負責公司高端業務客戶產品支持維護工作。
職位要求：
崗位要求： 1、 財經類/計算機相關專業，大學專科以上學歷。
待遇：2500/月。
10、售前顧問：2名，性別不限，
職位描述：
①崗位職責： 1、負責企業管理軟件售前支持工作，包括客戶調研、需求分析和應用解決方案的制定、方案講解與交流、數據的整理、產品演示等；
② 2、進行行業方案完善、樣板客戶提煉、案例及知識庫貢獻。
職位要求：
① 崗位要求： 1、財務、管理、計算機或相關大專及以上學歷 2、具有企業管理（計劃部門、財務部門、IT部門等）5年以上工作經驗優先；
② 3、具備一定的業務知識，業務領域專注于集團財務管理（核算、報告體系、預算體系、資金管理）、集團供應鏈管理或集團制造管理等領域；
③ 4、有優秀的溝通和演講能力、業務分析能力、文案寫作能力；
④能夠熟練的使用各種Office工具描述企業業務原型、業務需求及撰寫解決方案；
⑤ 待遇說明：基本工資+獎金+5險1金+雙休+帶薪年假+公司旅游。
待遇：2500/月。
11、高級客戶經理/客戶經理：性別不限，35歲以下，22歲以上，本科以上學歷，
職位描述：
①崗位職責 1、負責所轄區域的新客戶開拓，客戶信息的搜集；
② 2、定期拜訪客戶，銷售公司產品；
③ 3、與客戶進行溝通，及時掌握客戶需要，了解客戶狀態；
④ 4、定期對客戶檔案進行分析、整理，提供銷售分析數據；
⑤ 5、接受客戶投訴，妥善解決問題；
⑥ 6、參與合同的談判與簽訂。
職位要求：
① 任職資格 1、專科及以上學歷，市場營銷等相關專業；
② 2、2年以上銷售行業工作經驗，有客戶經理工作經歷者優先；
③ 3、性格外向，具有較強的溝通能力和語言表達能力，較強的公關能力、應變能力和談判能力；
④ 4、具備良好的客戶服務意識，良好的品牌及營銷策劃能力；
⑤ 5、能適應長期出差。
待遇：2000/月。
12、ERP開發顧問：2名，性別不限，38歲以下，20歲以上，大專以上學歷，
職位描述：
工作內容： 在客戶現場負責用友ERP軟件的長期開發與維護。
職位要求：
①負責客戶ERP平臺軟件(例如操作系統，數據庫等)維護，問題跟蹤與處理等；
② 任職要求： 1）具有較好的計算機軟硬件技術基礎(數據結構，操作系統，計算機體系結構等)。
待遇：1030以上。
聯 系 人： 人力行政部
聯系電話： 5559696
地址： 貴陽市云巖區延安中路48號世貿廣場B座12樓
郵編： 550001
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