經省人力資源和社會保障廳批準，省測繪地理信息局部分直屬事業單位根據工作需要，決定面向社會公開招聘工作人員17名?，F將有關事項公告如下：
一、招聘原則及方式
根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會、公開報名、統一考試、綜合評定、擇優聘用。
二、招聘崗位及人數
測繪專業技術人員、財務管理員及其他相關工作人員17名，具體崗位及要求見《2013年云南省測繪地理信息局直屬事業單位公開招聘工作人員崗位計劃表》。
三、招聘對象
2013年應屆?？萍耙陨袭厴I生（含就業期限內未就業的畢業生）和符合報名條件的社會人員。
四、招聘條件
1、熱愛測繪事業，遵紀守法、誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德；
2、具有招聘崗位所需的專業知識、文化程度和業務能力，專業素質良好；
3、身體健康，具備與工作要求相適應的身體條件；
4、具有較強的學習能力、較好的團隊合作精神和溝通能力，具有創新意識和強烈的責任感；
5、新進人員年齡不超過35周歲，具有博士學位的人員年齡可放寬到40周歲。
6、具有崗位所需的其他資格條件。
五、招聘程序
（一）報名
1、報名時間、地點：2013年5月20日至24日，省測繪地理信息局人事處（昆明市西昌路223號），同時進行資格審查。
2、報名所需材料：
應屆畢業生持學生證、《應屆大中專畢業生就業推薦表》、身份證、就業協議書，就業期內未就業的畢業生持畢業證、學位證、身份證、就業推薦表、就業登記證（就業協議書），社會在職人員持所在單位出具的同意報考證明、畢業證、學位證、身份證到報名點報名。報名時交2張近期免冠一寸照片，并提供上述證件的復印件以及能證明個人業務水平、業績的材料。
省內考生須本人到現場報名。省外考生不能到現場報名的可由他人代為報名（提供相關材料復印件或傳真件）。
3、每個報考人員只能選擇報考一個崗位。
（二）考試
1、筆試：
①筆試主要測試應試者應具備的專業知識水平和綜合素質能力，不指定專門的復習資料及復習范圍，不委托任何培訓機構組織考前培訓，采取閉卷的方式進行。
②具體時間和地點以《準考證》通知為準。
③報名人數與擬招聘人數比例達到3：1以上的崗位方組織開考，達不到比例的，相應遞減招聘人數及崗位。對部分特殊崗位或緊缺專業，經報省人力資源和社會保障廳批準后，可適當放寬開考比例。
④筆試成績將在云南省測繪地理信息局網站http://www.ynbsm.gov.cn/公布。
2、面試：
①面試主要考察專業技能及適應崗位要求的業務素質與工作能力和技能等。詳細時間和地點待筆試成績公布后另行通知。
②根據筆試成績由高到低的順序，按照招聘人數與面試人數1：2的比例確定進入面試人員名單。擬聘人員按綜合成績由高到低的順序確定，筆試、面試采用百分制計算方法，綜合成績由筆試成績、面試成績各占50%加權計算。
（三）考核：
各崗位以綜合成績從高到低的順序，按崗位招聘計劃數進行等額考核。考核主要是對報考人員的思想政治表現、道德品質、學習及工作成績等方面的情況進行政審和復查。
（四）體檢：
由招聘單位統一組織擬聘人員到指定醫院體檢，體檢標準原則上參照云南省2013年公務員錄用考試體檢標準執行，體檢費用由參檢人員自行承擔。體檢不合格人員不予聘用。
（五）公示和聘用：對擬聘人員在用人單位進行公示，公示期為7天，公示期滿無異議，報云南省人力資源和社會保障廳批準后，辦理聘用及相關手續。
考試費用由用人單位承擔。
六、聘用人員待遇
經公開招聘錄用的人員，納入事業單位在編在職職工管理，享受國家規定的有關待遇。
七、招聘紀律
招聘工作要做到公平、公正、公開。在招聘工作中，對違反人事紀律及招聘工作有關規定的人員，一經查實，視情節輕重追究有關當事人責任。監督電話：0871-64166964。
八、其他事項
所聘人員報到時必須出具畢業證、學位證、崗位要求的相應證書原件，否則不予聘用。
本招聘簡章未盡事宜請登陸云南省測繪地理信息局網站http://www.ynbsm.gov.cn/進行查詢。
聯系人：謝老師
聯系電話： 64166964、64117023
附件：《2013年云南省測繪地理信息局直屬事業單位公開招聘工作人員崗位計劃表》
云南省測繪地理信息局
2013年5月9日
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