為做好富源縣衛(wèi)生系統(tǒng)2013年公開招聘事業(yè)單位工作人員面試工作，根據(jù)中共曲靖市委組織部 曲靖市人力資源和社會保障局《關(guān)于印發(fā)<曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法>的通知》（曲人社[2011]55號）、《關(guān)于印發(fā)<曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試指導性意見>的通知》（曲人社[2013]56號）規(guī)定，結(jié)合富源縣衛(wèi)生系統(tǒng)2013年公開招聘事業(yè)單位工作人員實施方案，制定本面試方案。
一、面試工作原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩粓猿止_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、面試組織機構(gòu)
本次面試工作由富源縣衛(wèi)生局組織實施，為確保面試工作順利進行，富源縣衛(wèi)生局成立以局長為組長的領(lǐng)導小組，負責面試具體事宜。
三、面試人員的確定
根據(jù)筆試成績（含政策性加分）從高到低的順序按照招聘崗位計劃數(shù)1:2的比例確定面試資格復審人選，經(jīng)資格復審合格的人員進入面試。需等額面試的，報曲靖市人力資源和社會保障局批準后方能進行等額面試，且面試成績必須達70分（含70分）以上方可聘用。
進入面試的報考人員，若自行放棄面試，必須在面試開始一周前，向富源縣人力資源和社會保障局提交《曲靖市2013年事業(yè)單位公開招聘人員自愿放棄面試資格申請表》，否則將被視為違紀人員，五年內(nèi)禁止參加曲靖市范圍內(nèi)的事業(yè)單位招聘考試。
四、面試程序
面試按照以下程序進行：
1、成立面試工作領(lǐng)導小組；
2、制定面試實施方案；
3、組建面試考官組；
4、編制面試試題及相關(guān)測評材料；
5、召開面試工作考務(wù)會及考官培訓會；
6、實施面試；
7、對考生當場宣布面試成績，并向社會公示；
五、面試方式及內(nèi)容
（一）面試方式：面試采用答辯的方式進行，面試時間為15分鐘。
（二）面試內(nèi)容：主要考察應(yīng)聘人員適應(yīng)工作崗位業(yè)務(wù)要求的綜合素質(zhì)能力。評分分八個要素（綜合分析，語言表達，應(yīng)變能力，計劃、組織協(xié)調(diào)，人際交往的意識與技巧，自我情緒控制，求職動機與擬任職務(wù)的匹配性，專業(yè)素養(yǎng)），面試成績總分為100分。
六、面試考官的組成
面試考官由面試領(lǐng)導小組聘請具有中職及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)或從事組織（人事）工作的領(lǐng)導及工作人員組成。面試考官小組在面試前從面試考官人選中抽簽確定，由7 人組成，設(shè)主考官1名。
七、面試時間、地點
面試時間：2013年6月1日
面試地點：富源縣職業(yè)技術(shù)學校
各崗位面試時間
| 時間 | 面試時間 | 面試崗位 |
| 上午 | 8：30-13:10 | 富源縣人民醫(yī)院護理（001，004）崗位 |
| 富源縣人民醫(yī)院中醫(yī)臨床（001，005）崗位 | ||
| 富源縣人民醫(yī)院檢驗（001，007）崗位 | ||
| 富源縣人民醫(yī)院影像（001，008）崗位 | ||
| 富源縣婦幼保健院西醫(yī)臨床（001，011）崗位 | ||
| 富源縣婦幼保健院放射（001，012）崗位 | ||
| 富源縣疾病預防控制中心放射（001，013）崗位 | ||
| 富源縣后所衛(wèi)生院西醫(yī)臨床（001，041）崗位 | ||
| 富源縣后所衛(wèi)生院影像（001，044）崗位 | ||
| 富源縣后所衛(wèi)生院護理（001，046）崗位 | ||
| 富源縣十八連山衛(wèi)生院西醫(yī)臨床（001，018）崗位 | ||
| 富源縣大河衛(wèi)生院護理（001，020）崗位 | ||
| 富源縣老廠衛(wèi)生院放射（001，021）崗位 | ||
| 富源縣老廠衛(wèi)生院檢驗（001，022）崗位 | ||
| 富源縣老廠衛(wèi)生院護理（001，026）崗位 | ||
| 富源縣老廠衛(wèi)生院中專及以上中醫(yī)臨床（001，029）崗位 | ||
| 富源縣老廠衛(wèi)生院本科及以上中醫(yī)臨床（001，030）崗位 | ||
| 富源縣竹園衛(wèi)生院公共衛(wèi)生（001，033）崗位 | ||
| 富源縣老廠衛(wèi)生院西醫(yī)臨床（001，028）崗位 | ||
| 富源縣愛國衛(wèi)生委員會辦公室（001，001）崗位 | ||
| 富源縣人民醫(yī)院保衛(wèi)科（001，002）崗位 | ||
| 富源縣中安衛(wèi)生院財務(wù)、統(tǒng)計（001，053）崗位 | ||
| 富源縣十八連山衛(wèi)生院辦公室（001，014）崗位 | ||
| 富源縣大河衛(wèi)生院收費室（001，019）崗位 | ||
| 富源縣老廠衛(wèi)生院收費室（001，024）崗位 | ||
| 富源縣老廠衛(wèi)生院辦公室（001，025）崗位 | ||
| 下午 | 14：00-23：20 | 富源縣營上中心衛(wèi)生院放射（001，037）崗位 |
| 富源縣營上中心衛(wèi)生院中醫(yī)臨床（001，038）崗位 | ||
| 富源縣營上中心衛(wèi)生院西醫(yī)臨床（001，039）崗位 | ||
| 富源縣后所衛(wèi)生院婦產(chǎn)科西醫(yī)臨床（001，042）崗位 | ||
| 富源縣后所衛(wèi)生院檢驗（001，045）崗位 | ||
| 富源縣后所衛(wèi)生院中醫(yī)臨床（001，048）崗位 | ||
| 富源縣墨紅中心衛(wèi)生院藥劑（001，057）崗位 | ||
| 富源縣十八連山衛(wèi)生院檢驗（001，016）崗位 | ||
| 富源縣十八連山衛(wèi)生院婦產(chǎn)科西醫(yī)臨床（001，017）崗位 | ||
| 富源縣人民醫(yī)院西醫(yī)臨床（001，006）崗位 | ||
| 富源縣中安衛(wèi)生院西醫(yī)臨床（001，049）崗位 | ||
| 富源縣中安衛(wèi)生院藥劑（001，052）崗位 | ||
| 富源縣墨紅中心衛(wèi)生院檢驗（001，056）崗位 | ||
| 富源縣墨紅中心衛(wèi)生院口腔科西醫(yī)臨床（001，058）崗位 | ||
| 富源縣墨紅中心衛(wèi)生院中醫(yī)臨床（001，060）崗位 | ||
| 富源縣墨紅中心衛(wèi)生院護理（001，061）崗位 | ||
| 富源縣墨紅中心衛(wèi)生院西醫(yī)臨床（001，062）崗位 | ||
| 富源縣墨紅中心衛(wèi)生院西醫(yī)臨床（001，063）崗位 | ||
| 富源縣黃泥河中心衛(wèi)生院護理（001，064）崗位 | ||
| 富源縣老廠衛(wèi)生院公共衛(wèi)生（001，023）崗位 | ||
| 富源縣老廠衛(wèi)生院藥房（001，027）崗位 | ||
| 富源縣黃泥河中心衛(wèi)生院影像（001，065）崗位 | ||
| 富源縣黃泥河中心衛(wèi)生院檢驗（001，066）崗位 | ||
| 富源縣黃泥河中心衛(wèi)生院中醫(yī)臨床（001，067）崗位 | ||
| 富源縣黃泥河中心衛(wèi)生院藥劑（001，068）崗位 | ||
| 富源縣黃泥河中心衛(wèi)生院婦產(chǎn)科西醫(yī)臨床（001，070）崗位 | ||
| 富源縣富村中心衛(wèi)生院影像（001，075）崗位 | ||
| 富源縣富村中心衛(wèi)生院護理（001，076）崗位 | ||
| 富源縣富村中心衛(wèi)生院婦產(chǎn)科西醫(yī)臨床（001，077）崗位 | ||
| 富源縣富村中心衛(wèi)生院藥劑（001，079）崗位 | ||
| 富源縣竹園衛(wèi)生院放射（001，034）崗位 | ||
| 富源縣古敢衛(wèi)生院中醫(yī)臨床（001，086）崗位 | ||
| 富源縣竹園衛(wèi)生院檢驗（001，035）崗位 | ||
| 富源縣富村中心衛(wèi)生院西醫(yī)臨床（001，078）崗位 | ||
| 富源縣古敢衛(wèi)生院西醫(yī)臨床（001，081）崗位 | ||
| 富源縣古敢衛(wèi)生院西醫(yī)臨床（001，082）崗位 | ||
| 富源縣古敢衛(wèi)生院檢驗（001，084）崗位 | ||
| 富源縣古敢衛(wèi)生院護理（001，085）崗位 | ||
| 富源縣竹園衛(wèi)生院護理（001，036）崗位 | ||
| 富源縣墨紅中心衛(wèi)生院收費室（001，059）崗位 | ||
| 富源縣黃泥河中心衛(wèi)生院財務(wù)室（001，071）崗位 | ||
| 富源縣富村中心衛(wèi)生院財務(wù)室（001，072）崗位 | ||
| 富源縣古敢衛(wèi)生院財務(wù)科（001，080）崗位 | ||
| 富源縣營上中心衛(wèi)生院辦公室（001，040）崗位 | ||
| 富源縣后所衛(wèi)生院辦公室（001，043）崗位 |
面試人員可通過《曲靖市人事人才信息網(wǎng)》(http://www.ynqjrs.cn)、《富源縣人力資源和社會保障信息網(wǎng)》（http://www.fyrsj.gov.cn）查詢有關(guān)面試事宜的公告。
八、面試的實施
（一）面試設(shè)面試考場、候考室、考點辦公室。
（二）面試考場設(shè)考官席、考生席、計時席、計分席、監(jiān)督席及警戒線、警戒區(qū)，實行封閉管理。
（三）面試前對面試考官進行面試方式、程序、方法、評分標準，面試紀律和注意事項等培訓。
（四）面試工作人員包括計時員、計分員、監(jiān)督員、引領(lǐng)員、音像錄制員等。制定并明確面試工作人員的工作職責。
（五）考官、考生以代碼和順序號表示?？脊俳M成及姓名等個人基本信息不得向考生公布或?qū)ν庑孤叮忌彰葌€人基本信息不得向考官通報。
（六）參加面試的考生必須按照規(guī)定的時間，持本人身份證（戶口遷移證或戶口本）、筆試準考證、面試通知書等材料原件，按時到指定的面試地點報到，由工作人員核對面試考生本人身份，并向面試考生宣布面試紀律、程序和其它有關(guān)注意事項?？忌嬖囅群箜樞蛟诿嬖嚽俺楹灤_定，并由面試考生在《考生抽簽表》上簽名確認。報考人員不能按時到達指定地點參加面試的，視為自動放棄面試資格，該崗位面試工作照常進行，不再遞補和重新組織面試，其后果由考生自負。
（七）面試考生在等候面試過程中有特殊情況需要離開候考室的，須在工作人員的陪同下前往。
（八）面試考官、工作人員、監(jiān)督人員及考生所攜帶的通訊工具、電子產(chǎn)品及有關(guān)資料一律于面試前交指定人員保管。
（九）面試由主考官主持進行，工作人員按抽簽順序號引領(lǐng)考生進入考場，只叫順序號。
（十）保密員在紀檢（監(jiān)察）人員的監(jiān)督下，將密封的試題送到主考室，交給主考官。開考前在考生監(jiān)督下拆封試題。面試結(jié)束后，工作人員將發(fā)放的試題全部回收。
（十一）考生按要求在規(guī)定時間內(nèi)完成面試試題內(nèi)容。
（十二）記時員在面試規(guī)定所需時間結(jié)束前 2分鐘提醒考生。答題時間到，主考官宣布答題結(jié)束，考生完成面試。面試考生不得帶走題簽和草稿紙。
（十三）考生在考場內(nèi)等候，核對本人抽簽順序號和面試成績無誤后簽字確認，當場公布成績。面試結(jié)束后考生面試成績及綜合成績在規(guī)定網(wǎng)站上進行公示。
（十四）面試現(xiàn)場全過程進行錄音錄像，面試結(jié)束后將資料送富源縣人力資源和社會保障局。
九、面試成績計算方法
（一）面試成績計算方法。面試成績總分為100分，由 7名面試考官打分，去掉一個最高分和一個最低分，剩余分數(shù)相加后除以有效考官人員（5人）所得出的平均分數(shù)為該考生的面試成績，面試成績保留小數(shù)點后兩位數(shù)。
（二）綜合成績計算方法。筆試成績和面試成績按照各點50%的權(quán)重比例計入考試綜合成績。綜合成績保留小數(shù)點后兩位。
1、有加分情況的考生：考生綜合成績=筆試成績[（綜合知識成績+專業(yè)知識成績+筆試加分）÷2.5]×50%+[面試成績]×50%。
2、沒有加分情況的考生：考生綜合成績=筆試成績[（綜合知識成績+專業(yè)知識成績+筆試加分）÷2.5]×50%+[面試成績]×50%。
十、考核、體檢及錄（聘）用等有關(guān)事項，按3月28日在《曲靖黨建網(wǎng)》（http://www.qjdj.gov.cn）、《曲靖市人事人才信息網(wǎng)》(http://www.ynqjrs.cn)、《富源縣人力資源和社會保障局信息網(wǎng)》(http://www.fyrsj.gov.cn)網(wǎng)站上公布的富源縣衛(wèi)生系統(tǒng)2013年公開招聘事業(yè)單位人員公告執(zhí)行。
十一、紀律及監(jiān)督
（一）面試工作主動接受紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。
（二）面試考官、工作人員、監(jiān)督人員凡與考生有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，按照國辦發(fā)[2002]35號文件規(guī)定實行公務(wù)回避。
（三）對違反面試紀律規(guī)定的考生，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育、取消面試資格、五年內(nèi)禁止參加曲靖市范圍內(nèi)的招聘考試處理。
（四）對違反面試紀律規(guī)定、失密、泄密、徇私舞弊的面試考官、工作人員、監(jiān)督人員按有關(guān)規(guī)定給予嚴肅處理和紀律處分，構(gòu)成犯罪的依法追究法律責任。
十二、其他
本方案由富源縣衛(wèi)生局負責解釋，未盡事宜，另行通知。
聯(lián)系電話：0874-4612217
監(jiān)督電話：0874-4622760
富源縣衛(wèi)生局
2013年5月22日
公眾號
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