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2013年貴州康力建設工程有限公司招聘啟事
來源:貴陽人才網 閱讀:1259 次 日期:2013-09-06 17:15:04
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單位簡介:貴州康力建設工程有限公司成立于2006年,是一家房屋建筑、市政公用總承包三級企業,集房屋建筑、市政公用、土石方、地基與基礎、邊坡治理、裝飾工程、園林綠化及水電暖通等施工資質。公司擁有健全的安全生產管理體制,實行IS9001全面質量管理體系。

公司注冊資本2100萬元,總資產3500萬元,年施工產值8000萬左右。現擁有員工300多人,其中高中級職稱人員20人,初級職稱人員50人,一級、二級建造師20人。配備各種大、中型施工設備150多臺,具備年完成50萬平方米建設工程的能力。

公司以管理為基石,以科技為先導,竭誠為社會各界提供一流的產品和優質的服務;以“嚴謹務實鑄精品,安全優質創品牌”的企業宗旨和“團結敬業,開拓創新,與時俱進,追求卓越”的企業精神竭誠與社會各界攜手,迎接新的挑戰,創造新的輝煌。

截止日期:2013年11月13日

招聘職位:1、辦公室文員:2名,性別不限,28歲以下,20歲以上,不限專業,中專以上學歷,

職位要求:

①良好的計算機應用能力,熟練操作OFFICE辦公軟件和相關軟件;

②熟悉辦公室工作,有較強的溝通能力,團隊合作精神,自律性強;

③工程類相關工作經驗,能配合工程部門進行資料收集,整理,打印,裝訂等工作。

待遇:2000元/月(包中餐,雙休)。

2、造價工程師:3名,性別不限,45歲以下,28歲以上,相關專業專業,大專以上學歷,

職位描述:

①45歲以下,專科以上學歷,有注冊造價工程師資格優先;

②3年以上相關工作經驗,熟悉地區定額,能獨立編制、審核工程造價;

③熟悉工程造價軟件;

④做事認真仔細,有責任心,具有較強的學習能力和溝通協調能力;

⑤有團隊合作精神,敬業。

職位要求:待遇:5000以上。

3、資料員:3名,性別不限,35歲以下,26歲以上,工民建相關專業,大專以上學歷,①工民建或工程管理類相關專業畢業②三年以上施工現場數據管理工作經驗,能獨立完成一套完整的建筑施工資料包括收集及整理③熟悉房地產開發、報建、驗收流程④能熟練操作辦公軟件(Office,CAD)。

待遇:5000—8000。

4、主管工長:3名,性別不限,50歲以下,30歲以上,土建相關專業,中專以上學歷,

職位要求:

①有5年以上施工組織經驗;

②責任心強,工作細致,有優秀的溝通協作能力,具有團隊合作精神以及較強的管理能力;

③從事過綠化設計施工管理工作,有建造師證、中級職稱者優先。

待遇:6000-10000元/月。

5、施工員:5名,男,50歲以下,30歲以上,土建相關專業,中專以上學歷,

職位要求:

①有3年以上土建相關領域施工工作經驗;

②富有責任心、事業心及團隊合作精神;

③持有施工員上崗證。

待遇:3000-8000元/月。

6、前臺文員:1名,女,25歲以下,中專以上學歷,

職位要求:

①負責公司前臺接待工作;

②負責公司電話接轉、收發傳真、文檔復印等工作;

③負責各類辦公文檔、商務文檔、合同協議的錄入、排版、打印;

④日常文書、資料整理及其他一般行政事務。

待遇:2000元/月包中餐,雙休。

7、工程預算員:3名,性別不限,45歲以下,大專以上學歷,

職位要求:

①造價、概預算、建筑工程等相關專業;

②兩年以上工程造價相關工作經驗;

③熟練掌握辦公、繪圖等操作軟件。

待遇:5000—8000元/月。

8、商業會計:3名,性別不限,財務相關專業,大專以上學歷,

職位描述:

①①有2年商業方面財務會計工作經驗;

②②熟悉會計報表的處理,熟練使用財務軟件;

③③良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力;

④④工作細致,責任感強。

職位要求:

待遇:3000-4000元/月(包中餐,雙休)。

另外:招聘工民建相關專業高級工程師掛證,有意者請與公司聯系

聯系電話:6781988

電子信箱:362358125@qq.com;

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