為切實加強城市管理，充實隊伍力量，經研究決定面向社會公開招聘一批城市管理工作人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
招聘堅持公開、公平、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備、任人唯賢的原則，堅持考試、考察與試用相結合的原則。
二、招聘計劃
共招聘15名，其中執法崗位男性13名、內勤崗位2名。
三、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵紀守法，品行端正，有強烈的事業心、責任感和敬業精神，熱愛城管工作；
（三）具有國家承認的大學本科（含）以上學歷，專業不限。
（四）年齡28周歲以下（1985年1月1日以后出生）；
（五）執法崗位要求1.70米（含）以上，身體健康；
（六）本次招考報名截止日前未取得畢業證、學位證的全國普通高等學校計劃內統招全日制在讀本科、碩士、博士不得參加報名。
四、招聘程序
（一）報名
本次招聘采用網絡報名的方式進行。網上報名時間為2013年11月18日8:00至11月19日17：30；網上資格審查時間為2013年11月19日8:00至20:00；準考證打印時間為2013年11月20日8:00至11月21日17：30，報名網站為瀏陽人事考試網。逾期不再接受報名。
（二）考試
1、筆試：招聘計劃數與報名人數之比達到1:5（含）方可開考，如低于1:5，則取消或核減招聘計劃數。筆試分為申論和公共基礎知識兩個科目，滿分均為100分，考生筆試成績按申論成績占50%、公共基礎知識成績占50%折算。筆試具體時間和地點見準考證。
2、面試：根據筆試成績從高分到低分按照招騁計劃數與入圍人數1:3的比例確定進入資格復審人選（筆試成績相同，以申論成績高低確定）。進入資格復審人員須提供崗位所要求的有關證件（身份證、準考證、畢業證等）原件和所在單位出具的同意報考的證明（加蓋公章），并對報考執法崗位的考生進行身高測量，身高不合格者不能參加面試。
不按時參加資格復審或資格復審不合格的人員取消面試資格，在報考同一崗位的人員中按筆試成績從高到低依次遞補（筆試成績相同，以申論成績高低確定）。同一崗位遞補不超過兩次。
資格復審合格人員進入面試，面試采取結構化方式進行，滿分為100分；面試時間、地點另行通知。
（三）體檢
按照筆試成績和面試成績各占50%的比例折算報考人員的綜合成績，按崗位計劃數根據綜合成績從高分到低分依次等額確定入圍體檢人選（如綜合成績相同時則按筆試成績從高分到低分進行確定）。如出現放棄體檢或體檢不合格的情況時，按綜合成績從高分到低分依次遞補一次（如綜合成績相同時則按筆試成績從高分到低分依次遞補一次）。
體檢程序和標準參照公務員體檢標準進行。體檢時間、地點另行通知。
（四）考察
對體檢合格者進行考察。主要考察考生德、能、勤、績、廉等方面的情況。如出現考生放棄考察或考察不合格的情況時不實行遞補。
（五）公示
對考察合格者，在瀏陽人事考試網上進行公示，公示時間為7個工作日。
（六）錄用
公示期滿無異議者簽訂聘用合同，并實行試用期三個月，試用期滿經考核合格者辦理正式錄用手續。
五、組織實施和監督
本次招聘工作由市人力資源和社會保障局組織實施，有關部門配合，市紀委全程監督。同時，為確保本次招聘工作順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監督。
監督舉報電話：0731—83640654，83652399
業務咨詢電話：0731—83679720，83625416
網絡咨詢電話：0731—83649110
本公告內容由瀏陽市人力資源和社會保障局負責解釋。
瀏陽市人力資源和社會保障局
2013年11月14日
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