根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》的有關規(guī)定，經(jīng)市人力資源和社會保障局同意，浙江萬里學院決定面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員12名。現(xiàn)就有關事項公告如下：
一、招聘單位簡介
浙江萬里學院是在一所具有60余年辦學歷史的省屬普通高校基礎上進行管理模式和運行機制改革的新型高校。學校現(xiàn)有高級職稱人才400余人，正高級職稱人才80余人，副高級職稱人才300余人。具有碩士學位以上人才640余人，其中博士學位人才120余人。
二、招聘原則和辦法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩扇」_報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進行，通過筆試、面試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員。
三、招聘對象基本條件
（一）遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)；
（二）遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質；
（三）具有招聘崗位所需的學歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；
（四）具有適應崗位要求的身體條件；
（五）具有較強的事業(yè)心、創(chuàng)新意識和團隊合作精神，具有較強的管理能力和文字功底。
四、招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學歷和范圍及資格條件
| 招聘單位 | 招聘崗位 | 人數(shù) | 崗位職責 | 招聘專業(yè)及學歷（學位）要求 | 招聘范圍 | 其他資格條件 |
| 浙江萬里學院 | 行政管理 (1) | 4 | 從事行政管理相關工作 | 專業(yè)不限；碩士研究生學歷或碩士學位 | 面向寧波市 | 1、年齡40周歲及以下； 2、具有5年及以上高校工作經(jīng)歷。 |
| 行政管理 (2) | 2 | 專業(yè)不限；碩士研究生學歷 | 面向全國 | 1、年齡35周歲及以下。 | ||
| 浙江萬里學院 | 輔導員 (1) | 2 | 從事學生管理和政治思想工作 | 專業(yè)不限；碩士研究生學歷或碩士學位 | 面向寧波市 | 1、年齡40周歲及以下； 2、具有5年及以上高校從事學生管理和政治思想工作工作經(jīng)歷； 3、中共正式黨員。 |
| 輔導員 (2) | 4 | 專業(yè)不限；碩士研究生學歷 | 面向全國 | 1、男性； 2、年齡35周歲及以下； 3、中共正式黨員。 |
注：中共正式黨員的取得時間和年齡、工作經(jīng)歷計算時間截至公告發(fā)布之日。屬于2014年應屆畢業(yè)的，須在2014年9月30日前取得并提供相應的學歷證書、學位證書。海外留學人員還應在2014年9月30日前取得國家教育部出具的海外學歷學位認證。
五、招聘辦法和步驟
（一）報名與資格審查
1．報名辦法
本次考試采取網(wǎng)絡報名方式。
時間：2014年3月1日9:00—3月11日16:00
報考者登錄中國寧波人才網(wǎng)（www.nbrc.com.cn）首頁“考試報名”，選擇進入“浙江萬里學院公開招聘行政管理人員、輔導員公告”，在仔細閱讀相關公告信息后，按要求輸入個人信息，嚴格按照招聘所設條件選擇崗位進行報名，每位報考者只能選報一個職位。逾期不再受理注冊及報名。
2．資格初審
時間：2014年3月5日—3月13日
此期間，招聘單位將對應聘人員的報考資格進行初審。不符合報考崗位條件的，取消報考資格。
報考同一崗位的應聘人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不能低于3：1，在規(guī)定的報名時間內，符合報考條件的應聘人數(shù)和招聘計劃數(shù)比例不足3：1的，將核減該崗位擬招聘人數(shù)或取消該崗位招聘（同一崗位招聘指標為數(shù)個的，相應核減招聘指標，招聘指標為1個的予以取消）。
3．繳費確認
時間：2014年3月8日9:00－3月15日16:00
報考人員在規(guī)定時間內登陸寧波人才網(wǎng)首頁“考試報名”查詢初審結果。通過資格初審的網(wǎng)上報名人員，在規(guī)定時間內進行繳費確認，并查詢是否完成，未按時繳費確認的，視為自動放棄報考（注：繳費確認完成才算報名成功）。
筆試考務費標準：40元/人（浙財綜字[2007]7號）。
報考同一崗位的繳費確認人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不能低于3：1，在規(guī)定的繳費確認時間內，符合報考條件的繳費確認人數(shù)和招聘計劃數(shù)比例不足3：1的，將核減該崗位擬招聘人數(shù)或取消該崗位招聘（同一崗位招聘指標為數(shù)個的，相應核減招聘指標，招聘指標為1個的予以取消）。
4．下載打印準考證
時間：2014年3月22日9:00—3月27日16:00
已報名并繳費確認的人員，在規(guī)定時間內登錄中國寧波人才網(wǎng)首頁“考試報名”，下載打印準考證。
（二）考試
本次公開招聘考試采取筆試和面試相結合的辦法進行，由招聘單位具體組織實施。
1、筆試
筆試以閉卷方式進行，具體由浙江萬里學院委托具有考試命題資質的獨立第三方機構命題，筆試卷面總分為100分。
報考輔導員崗位的，筆試內容為高等教育學、高等教育法規(guī)、大學心理學等基礎知識和輔導員相關知識。
報考行政管理崗位的，筆試內容為高等教育學、高等教育法規(guī)、大學心理學等基礎知識和行政能力測試相關知識。
筆試時間初定于2014年3月29日上午09時至11時，具體筆試地點和相關事項詳見準考證，考生憑身份證和準考證參加筆試。
筆試后，根據(jù)筆試成績從高分到低分按1：3比例確定面試對象（不足比例的按實際人數(shù)進入面試）。筆試成績和進入面試人員名單于筆試后15個工作日在浙江萬里學院人事部網(wǎng)站上公布。同時公布資格復審時間、地點。
2．資格復審
面試前，招聘單位將對面試入圍人員進行資格復審（未通過資格復審和放棄資格復審的，按筆試成績高低依次遞補面試入圍人選）。參加資格復審者須在規(guī)定時間內攜帶報名表、本人簡歷、身份證、戶口本（戶籍證明）、畢業(yè)證書（含學位證，應屆畢業(yè)生帶就業(yè)推薦表）、具有5年及以上工作經(jīng)歷的考生需按要求攜帶單位出具的從事相關工作經(jīng)歷證明、近期免冠1寸照片1張及相關證件的原件和復印件到指定地點報到。
通過資格復審的考生當場領取《面試通知》，考生憑身份證和準考證，按照《面試通知》上規(guī)定的時間和地點參加面試。
3、面試
面試主要測試報考者口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。面試總分為100分，不足60分者淘汰。
面試對象不按規(guī)定的時間和地點參加面試的，視作放棄面試（由此產(chǎn)生的面試入圍名額不替補）。
4、成績
考試總成績?yōu)楣P試成績的50%和面試成績的50%之和，滿分100分。在面試合格人員中，按總成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢、考核對象，總成績相同，按筆試成績排序，總成績和筆試成績都相同的增加考試課目。面試和考試總成績以及參加體檢與考核人員名單于面試結束3個工作日內在浙江萬里學院人事部網(wǎng)站上公布。
（三）體檢與考核
參加體檢人員在接到電話通知后，按要求時間到指定地點參加體檢，體檢標準參照《浙江省國家公務員錄用體檢標準（試行）》執(zhí)行。
體檢結束后，招聘單位將對體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行詳細考核。考核不合格者淘汰。
因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時，在面試合格人員中，按考試總成績從高分到低分依次遞補。
（四）公示與聘用
擬聘用人員名單由主管部門報經(jīng)市人力資源和社會保障局核準后，同時在寧波人力資源和社會保障局網(wǎng)及浙江萬里學院人事部網(wǎng)站上公示七個工作日。公示期滿后無異議，辦理人事關系轉移手續(xù)并簽訂聘用合同。擬錄用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的，須在試用期（見習期）或執(zhí)行初期間辦理農(nóng)轉非遷戶手續(xù)。沒有辦理的，在試用期（見習期）或執(zhí)行初期工資期滿時，解除聘用合同。在辦理人事關系轉移手續(xù)時仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報考條件的，將取消聘用資格。
本次公開招聘監(jiān)督電話：0574-88222468，咨詢電話：0574-88222253
浙江萬里學院
2014年2月20日
附件:
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《浙江萬里學院公開招聘工作人員報名表.doc》來源于寧波市人力資源和社會保障局網(wǎng)，最近更新2014年2月20日。
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