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江蘇省淮安市婦幼保健院，是一所集保健、醫療、教學、科研為一體的三級甲等專科醫院。為適應業務發展需要，改善人才隊伍結構，經研究并報市衛生局同意、市人力資源和社會保障局核準，面向社會公開招聘專業技術人員5名。根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》等有關文件規定，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及人數
詳見《2014年下半年淮安市婦幼保健院公開招聘專業技術人員崗位表》（以下簡稱《崗位表》）。
二、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利，遵紀守法，品行端正。
2、具有國家教育行政部門認可的普通類高校研究生學歷，并取得相應學位證書。
3、年齡35周歲以下（1979年7月1日以后出生），博士學位者年齡可放寬至40周歲以下（1974年7月1日以后出生）。
4、具備適應崗位要求的身體條件。
5、符合招聘崗位要求及其它條件（詳見《崗位表》）。
現役軍人、普通高校在讀或在籍學生，尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，以及國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員，不得應聘。
三、招聘程序和辦法
招聘工作遵循“公開、平等、擇優、競爭”的原則，嚴格執行招聘工作有關規定和招聘程序。
（一）報名
1、報名采取先投檔后報名的方式進行，投檔截止日期為2014年10月31日。
2、由淮安市婦幼保健院根據招聘條件對應聘人員自薦材料進行審查，符合崗位條件的，由淮安市婦幼保健院根據應聘人員就讀學校、研究方向、研究成果等綜合情況進行初步篩選，按崗位招聘人數3倍的比例確定參加面試人員；報名人數不足招聘人數3倍的崗位，則符合條件的報名人員全部參加面試。
3、參加面試人員需攜帶本人身份證、畢業證書、學位證書和崗位要求的其他資格證書原件及復印件，近期免冠同底二寸照片2張，按通知時間到淮安市婦幼保健院（淮安市人民南路104號）人事科現場確認報名，聯系電話：0517-83962515。
（二）考試
1、考試采取專業化面試方式，由淮安市婦幼保健院按專業分類分組組織面試。
2、面試時間和地點另行通知。
3、面試成績總分為100分，60分及以上為合格。
（三）體檢與考察
在面試成績合格的應聘人員中，按面試成績從高分到低分順序以及崗位招聘人數1：1的比例確定進入體檢和考察范圍的人員。由淮安市婦幼保健院統一組織體檢和考察。體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行。考察參照《江蘇省國家公務員錄用考核實施細則》和《2014年上半年淮安市市屬事業單位公開招聘人員報考指南》執行。
體檢的時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。
因應聘人員個人原因或因體檢、考察不合格出現缺額的，在同崗位面試成績合格人員中，按面試成績從高分到低分順序依次遞補。
（四）公示
體檢和考察均合格的人員確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在淮安市人力資源和社會保障網公示7個工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關規定和程序辦理相關手續。因應聘人員個人原因逾期未辦理聘用手續的，取消聘用資格。
四、聘用及相關待遇
在公示與聘用審批階段，擬聘人員公示結果影響聘用的或因考生個人原因而出現缺額的，在報考同崗位面試成績合格人員中，按面試成績從高分到低分順序一次性遞補。聘用備案或審批后不再遞補。
擬聘用人員與其他工作單位簽有勞動合同或聘用協議的，由本人按有關規定自行負責處理，在規定的報到期限內報到。如本人不能按規定期限報到的，作自動放棄處理。
被聘用人員試用期為6個月（初次就業人員試用期為12個月），試用期滿進行考核，考核合格的按有關規定辦理手續，待遇按我市事業單位的有關規定執行。試用期滿考核不合格或聘用后二年內未取得相關執業資格的，取消聘用資格，個人自主擇業。
五、紀律與監督
招考聘用工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重調離招聘工作崗位或給予紀律處分；對違反公開招聘紀律的其他工作人員，按照有關規定追究責任；對違反招聘紀律的受聘人員，一經查實解除聘用合同，予以清退，被取消資格或解除聘用合同予以清退的人員責任自負。招聘工作接受紀檢監察部門和社會各界的監督。為方便群眾監督，特設立監督電話：
淮安市衛生局：0517-80831677
淮安市人力資源與社會保障局：0517-83671213
淮安市婦幼保健院：0517-83966383
本公告由淮安市婦幼保健院負責解釋。
淮安市婦幼保健院
2014年10月17日
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