易賢網網校上線了！
網校開發及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿類、學歷類、
職業資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。
平安銀行股份有限公司（股票代碼000001）是原深發展銀行股份有限公司以吸收合并原平安銀行股份有限公司（“原平安銀行”）的方式完成兩行整合并更名后的銀行，是總部設在深圳的全國性股份制商業銀行。平安銀行無錫分行成立于2010年12月8日，自成立以來，它扎根無錫，依托平安集團綜合金融的平臺充分發揮新興股份制銀行的機制優勢，廣招賢才，博采眾長，不斷創新業務品種，提升服務質量，為地方經濟發展和人民生活質量提高做出了積極的貢獻。分行至今已開設4家網點，目前正在積極籌備江陰支行。
為滿足業務發展需要，平安銀行無錫分行現面向無錫地區（含江陰、宜興）誠聘以下勤奮敬業、銳意進取、勇于創新的業務骨干及管理人才若干名，一經錄用，我行將提供在同行具有競爭力的薪資待遇和發展平臺。如有能力突出者，可適當放寬要求。
一、支行零售主管
學歷：全日制大學本科及以上學歷，金融、財會、管理等相關專業。有2年以上主管經驗者可放寬專業和學歷要求。
資歷：財富管理從業經驗2年及以上且具有管理經驗，或銀行業經驗5年及以上，持有AFP、CFP等相關證照者優先考慮。
其他要求：擅長目標管理，執行力強。富有責任心，具備較強的抗壓能力；具備較好溝通協調能力和組織領導能力；擅于分享，樂于培養下屬。
崗位職責：1、按照分行零售的發展戰略規劃，制定并實施本支行的零售業務發展規劃。全面負責支行零售業務指標達成、業務推動、團隊建設和日常管理。2、分析支行內外經營環境，規劃支行零售基礎平臺建設與業務發展目標。 3、組織客戶的開拓與經營，建立支行標準化、規范化的客戶服務與營銷管理平臺，并達成業務目標。4、保證支行零售隊伍人員充足且穩定。通過有效的日常管理與輔導訓練，做好員工隊伍的建設、管理與培養。5、支行日常事務及環境管理，處理投訴及突發事件。 6、貫徹執行各項制度規章，監督業務品質和服務質量。
二、理財經理（若干）
學歷：全日制大學本科及以上學歷，金融、財會、管理等相關專業。有2年以上理財經理崗位經驗者可放寬學歷要求。
資歷：1年及以上銀行業同崗位工作經驗或3年及以上金融業從業經驗，持AFP、CFP等理財專業證照者優先考慮。
其他要求：有服務意識和銷售特質，責任心強，積極認真，抗壓力強；行為舉止得體大方，親和力強；思維敏捷，溝通有說服力，目標導向。
崗位職責：1、重點維護與拓展準財富客戶，促進準財富客戶資產規模的持續增長，提高其忠誠度。2、進行專業化理財服務，根據客戶需求，為客戶提供個性化的投資建議和理財方案，實現客戶財富的保值增值。3、開展交叉銷售，以資產配置方式向客戶銷售投資理財類產品及其他金融產品，不斷提升財富客戶在我行的總資產，促進客戶升級。
三、大堂經理（若干）
學歷：大學專科及以上學歷，金融、財會、管理等相關專業。有銀行業經驗者優先考慮。
其他要求：行為舉止得體大方，形象健康，親和力強，掌握禮儀知識；服務意識強，善于溝通，人際交往能力強。
崗位職責：營業大廳現場管理，維護營業廳服務環境； 對進店客戶進行引導分流；為客戶提供咨詢與服務； 積極主動轉介進店客戶； 處理客戶現場投訴問題； 營業大廳其他相關事項。
請有意向者提供以下資料：
1、個人詳細簡歷（學習經歷、工作經歷、家庭情況、自我評價、聯系方式等）；
2、學歷、學位、身份證、職稱證書、崗位資格證書等證件及復印件；
3、近期五寸生活彩照一張。
應聘方式：
1、電子郵件：應聘者可將個人簡歷電子版以及相關材料掃描件發至郵箱：yonghui347@pingan.com.cn、zhulijuan01@pingan.com.cn ，郵件主題注明：“XX(姓名)應聘XX崗位”。
2、郵寄：應聘者可將以上材料郵寄至：無錫市中山路670號禾嘉大廈平安銀行無錫分行辦公室， 郵編：214044。
3、咨詢電話：0510-81187536、81187579。
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