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自貢中成村鎮銀行股份有限公司2015年度招聘公告
來源:自貢人才網 閱讀:2180 次 日期:2015-02-10 13:50:53
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網校開發及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿類、學歷類

職業資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。

自貢中成村鎮銀行股份有限公司(以下簡稱“自貢中成村鎮銀行”)是于2010年12月28日正式掛牌開業,經自貢銀監局批準籌建,由成都農商銀行作為主發起行發起設立的全國首批、全省首家新設地市級總分行制試點村鎮銀行,注冊資本金12000萬元人民幣。經四年多的發展,現已擁有6家一級支行,2家二級支行,實現了自貢四區兩縣網點全覆蓋。

自貢中成村鎮銀行秉承“以德行定取舍,以能力定職位,以貢獻定薪酬”的用人理念,現面向社會公開招聘金融俊杰,誠邀社會精英尤其金融人才的加盟!

一、招聘崗位

1、總行業務副行長1名:

負責對全行業務的規劃、管理與發展工作;負責全行業務的自律監管安排;負責業務形象宣傳和策劃工作,確保分管條線工作的實施和經營目標的實現。崗位要求:45周歲(含)以下,大學本科及以上學歷,8年以上銀行工作經驗,3年以上管理經驗。

2、總行審計合規部法律合規崗1名:

協助行領導正確執行國家法律、法規,對我行各大經營決策活動提供法律意見;審核我行各種技術、經濟、服務合同,參加重大合同的起草、談判工作,協助財務部門管理合同,監督合同履約;接受我行法定代表委托,代理我行參加訴訟和非訴訟活動,幫助我行運用法律手段解決經濟糾紛,維護我行合法權益。崗位要求:40周歲(含)以下,大學本科及以上學歷,持有二級以上企業法律顧問執業資格證書,3年以上金融訴訟工作經驗,熟悉自貢各級法院、檢察院等工作流程。

3、自流井支行業務副行長1名:

負責網點業務發展及管理工作;負責網點的安全保衛和案件綜合治理工作;負責網點的內部管理;負責ATM管理工作。崗位要求:35周歲(含)以下,大學本科及以上學歷;具有4年及以上銀行相關崗位工作經歷,有2年及以上管理經驗;具有較強的組織管理、溝通協調、學習能力,以及較強的崗位素質和文字綜合能力。

4、自流井支行客戶經理3名:

負責資產負債業務營銷;信貸業務貸前調查、貸中審查、貸后管理工作;所經辦業務檔案管理;收集市場和客戶信息。負責電子銀行所有對公渠道的業務管理和業務拓展。包括企業網銀、移動銀行企業版、短信平臺、資金歸集、集中收銀、電子商務等所有對公條線電子銀行業務。崗位要求:35周歲(含)以下,大學本科及以上學歷;具有2年以上相關工作經驗;熟悉國家法律法規和經濟、金融政策;善于把握并分析市場信息,具有較強的市場開拓及營銷能力、財務分析及語言文字表達能力;具有銀行客戶經理從業經歷或客戶資源豐富者優先。

5、大安支行業務副行長1名:

負責網點業務發展及管理工作;負責網點的安全保衛和案件綜合治理工作;負責網點的內部管理;負責ATM管理工作。崗位要求:35周歲(含)以下,大學本科及以上學歷;具有4年及以上銀行相關崗位工作經歷,有2年及以上管理經驗;具有較強的組織管理、溝通協調、學習能力,以及較強的崗位素質和文字綜合能力。

6、大安支行客戶經理3名:

負責資產負債業務營銷;信貸業務貸前調查、貸中審查、貸后管理工作;所經辦業務檔案管理;收集市場和客戶信息。負責電子銀行所有對公渠道的業務管理和業務拓展。包括企業網銀、移動銀行企業版、短信平臺、資金歸集、集中收銀、電子商務等所有對公條線電子銀行業務。崗位要求:35周歲(含)以下,大學本科及以上學歷;具有2年以上相關工作經驗;熟悉國家法律法規和經濟、金融政策;善于把握并分析市場信息,具有較強的市場開拓及營銷能力、財務分析及語言文字表達能力;具有銀行客戶經理從業經歷或客戶資源豐富者優先。

7、貢井支行業務副行長1名:

負責網點業務發展及管理工作;負責網點的安全保衛和案件綜合治理工作;負責網點的內部管理;負責ATM管理工作。崗位要求:35周歲(含)以下,大學本科及以上學歷;具有4年及以上銀行相關崗位工作經歷,有2年及以上管理經驗;具有較強的組織管理、溝通協調、學習能力,以及較強的崗位素質和文字綜合能力。

8、貢井支行客戶經理3名:

負責資產負債業務營銷;信貸業務貸前調查、貸中審查、貸后管理工作;所經辦業務檔案管理;收集市場和客戶信息。負責電子銀行所有對公渠道的業務管理和業務拓展。包括企業網銀、移動銀行企業版、短信平臺、資金歸集、集中收銀、電子商務等所有對公條線電子銀行業務。崗位要求:35周歲(含)以下,大學本科及以上學歷;具有2年以上相關工作經驗;熟悉國家法律法規和經濟、金融政策;善于把握并分析市場信息,具有較強的市場開拓及營銷能力、財務分析及語言文字表達能力;具有銀行客戶經理從業經歷或客戶資源豐富者優先。

9、沿灘支行業務副行長1名:

負責網點業務發展及管理工作;負責網點的安全保衛和案件綜合治理工作;負責網點的內部管理;負責ATM管理工作。崗位要求:35周歲(含)以下,大學本科及以上學歷;具有4年及以上銀行相關崗位工作經歷,有2年及以上管理經驗;具有較強的組織管理、溝通協調、學習能力,以及較強的崗位素質和文字綜合能力。

10、沿灘支行客戶經理3名:

負責資產負債業務營銷;信貸業務貸前調查、貸中審查、貸后管理工作;所經辦業務檔案管理;收集市場和客戶信息。負責電子銀行所有對公渠道的業務管理和業務拓展。包括企業網銀、移動銀行企業版、短信平臺、資金歸集、集中收銀、電子商務等所有對公條線電子銀行業務。崗位要求:35周歲(含)以下,大學本科及以上學歷;具有2年以上相關工作經驗;熟悉國家法律法規和經濟、金融政策;善于把握并分析市場信息,具有較強的市場開拓及營銷能力、財務分析及語言文字表達能力;具有銀行客戶經理從業經歷或客戶資源豐富者優先。

11、榮縣支行業務副行長1名:

負責網點業務發展及管理工作;負責網點的安全保衛和案件綜合治理工作;負責網點的內部管理;負責ATM管理工作。崗位要求:35周歲(含)以下,大學本科及以上學歷;具有4年及以上銀行相關崗位工作經歷,有2年及以上管理經驗;具有較強的組織管理、溝通協調、學習能力,以及較強的崗位素質和文字綜合能力。

12、榮縣支行客戶經理3名:

負責資產負債業務營銷;信貸業務貸前調查、貸中審查、貸后管理工作;所經辦業務檔案管理;收集市場和客戶信息。負責電子銀行所有對公渠道的業務管理和業務拓展。包括企業網銀、移動銀行企業版、短信平臺、資金歸集、集中收銀、電子商務等所有對公條線電子銀行業務。崗位要求:35周歲(含)以下,大學本科及以上學歷;具有2年以上相關工作經驗;熟悉國家法律法規和經濟、金融政策;善于把握并分析市場信息,具有較強的市場開拓及營銷能力、財務分析及語言文字表達能力;具有銀行客戶經理從業經歷或客戶資源豐富者優先。

13、富順支行業務副行長1名:

負責網點業務發展及管理工作;負責網點的安全保衛和案件綜合治理工作;負責網點的內部管理;負責ATM管理工作。崗位要求:35周歲(含)以下,大學本科及以上學歷;具有4年及以上銀行相關崗位工作經歷,有2年及以上管理經驗;具有較強的組織管理、溝通協調、學習能力,以及較強的崗位素質和文字綜合能力。

14、富順支行客戶經理3名:

負責資產負債業務營銷;信貸業務貸前調查、貸中審查、貸后管理工作;所經辦業務檔案管理;收集市場和客戶信息。負責電子銀行所有對公渠道的業務管理和業務拓展。包括企業網銀、移動銀行企業版、短信平臺、資金歸集、集中收銀、電子商務等所有對公條線電子銀行業務。崗位要求:35周歲(含)以下,大學本科及以上學歷;具有2年以上相關工作經驗;熟悉國家法律法規和經濟、金融政策;善于把握并分析市場信息,具有較強的市場開拓及營銷能力、財務分析及語言文字表達能力;具有銀行客戶經理從業經歷或客戶資源豐富者優先。

注:所有崗位應聘人員,特別優秀者條件等可適當放寬,同時須符合近親屬回避的要求;工作地點:自貢中成村鎮銀行總行及各分支機構所在地。

二、薪酬福利

以上崗位應聘人員一經錄用,除享受國家規定的各類社會保險和本行相應的福利待遇外,根據崗位安排及應聘人員的良好表現等提供同業中具競爭力的薪資待遇和廣闊的個人職業發展空間。

三、應聘方式、時間及流程

(一)報名截止日期:2015年2月28日。

(二)應聘報名:

登陸自貢人才網(www.zgrc114.com)查閱《自貢中成村鎮銀行股份有限公司招聘公告》,下載填寫附件《自貢中成村鎮銀行應聘報名表》并粘貼一寸彩色免冠照,發送至zcy_hr@163.com,郵件主題及報名表請按“應聘部門-應聘職位-姓名”的格式進行命名;

(三)面試/筆試:經審查符合條件者,將以電話方式另行通知面試/筆試時間、地點,未接到通知者,視為未通過簡歷審查。參加面試時須攜帶身份證、學歷證、學位證書、專業技術職稱及有關專業資格證書等原件及復印件(所有資料一律采用A4紙張格式)。

(四)體檢:對面試/筆試合格者,將以電話或短信方式通知體檢時間和地點。

(五)簽約錄用:按照國家有關規定簽訂勞動合同。

四、其他說明

(一)未按要求填寫并粘貼照片的簡歷不予受理。

(二)應聘者應對簡歷的真實性負責,不得隱瞞、編造、夸大個人有關信息,存在上述情形的,將取消應聘資格。

(三)我們尊重和維護應聘者的隱私權,對應聘者的信息嚴格保密。未被錄用人員的應聘材料將妥善保管,恕不退還。

(四)聯系人及電話:

王秀杰0813-5355528、18990012284

羅定學0813-5527888、13778551838

自貢中成村鎮銀行股份有限公司

2015年2月10日

自貢中成村鎮銀行招聘報名表

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《自貢中成村鎮銀行招聘報名表.xls》來源于自貢人才網,最近更新2015年2月10日。

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