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2015年鄭州市第六人民醫院人才引進公告
來源:鄭州市第六人民醫院網 閱讀:886 次 日期:2015-04-01 08:55:04
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鄭州市第六人民醫院始建于1953年,為鄭州市肝病醫學中心、鄭州市轉化醫學中心、鄭州大學教學醫院、國家藥物臨床試驗機構。醫院現有在職職工1200余人,其中博、碩士研究生156人、高級職稱116人、中級職稱176人,國家級專家2人、國家級專業委員會委員5人、省市學會主任委員7人,在各類學會擔任委員近百人。醫院開放床位1100張,住院病人數日平均1200人以上。

鄭州市第六人民醫院區域性肝病醫學中心將于2015年投入使用,是鄭州市“一城七中心”的重要組成部分,中心大樓21層,建筑面積4.2萬平方米,主要建設內容包括肝病門診、病房、感染性疾病實驗室、生物免疫治療中心等,審批床位500張。中心發展定位為具有較強影響力的國內一流的集醫療、預防、保健、科研、教學為一體的區域性肝病醫學中心。中心發展近期規劃為建立中部地區肝病病原標本庫及病源信息庫,建立國內一流的肝病科研平臺,進行肝病防治的基礎與臨床研究。建立中部地區肝病預防科研、流行病學調查及肝病新藥臨床試驗基地,為國家肝病防治提供技術支持。

近年來,我院實行“一專全能”的發展模式,在人才隊伍建設、醫療技術創新、科研設施配備等方面取得了可喜的成績。現因業務發展需要,面向海內外誠聘衛生類相關專業人才,公告如下:

一、肝病專業領軍人才

(一)引進條件

1、55周歲以下,正高職稱。

2、擔任中華醫學會、中國醫師協會等國家級醫學會常委以上職務。

3、獲省部級科技進步三等獎以上或市級科技進步一等獎的第一完成人。

4、享受國務院特殊津貼,有省級以上醫院工作經歷者優先。

(二)待遇

對肝病專業領軍人才實行年薪制,在安家費、科研經費、職務等方面一切待遇從優,歡迎肝病專家攜醫療團隊來院發展,醫院將根據團隊人員情況實行優厚的人才引進方案,具體待遇面議。

二、博士研究生

(一)引進專業

消化內科、兒科、腫瘤內科、心內科、神經內科、腎內科、呼吸內科、感染學、神經外科、骨外科、普外科、婦產科、重癥醫學、介入科(心臟介入)、分子生物學。

(二)引進條件

50周歲以下,創新性強,具有豐富的臨床工作經驗,科研成績突出。具有正、副高級職稱者優先。

(三)待遇

1、醫院將提供住房及優厚安家費。

2、雙倍的科研啟動資金等一系列福利待遇。

3、根據需要為配偶安排適當工作。

4、其他具體事宜從優。

歡迎來訪面談,醫院全程接待。

三、學科帶頭人

(一)引進專業

消化內科、兒科、心內科、腎內科、呼吸內科、感染學、眼科、神經外科、骨外科、婦產科、重癥醫學、介入科(心臟介入)、急救醫學、麻醉學、病理學、影像診斷學、分子生物學。

(二)引進條件及定位

1、條件:50周歲以下,副高以上職稱,領導和組織協調能力好,具有豐富的臨床工作經驗。有三甲醫院工作經驗者優先。

2、定位:學科帶頭人及儲備學科帶頭人。

四、碩士研究生及實用型人才

(一)引進專業

消化內科(6名)、兒科(6名)、腫瘤內科(6名)、心內科(6名)、神經內科(6名)、腎內科(6名)、呼吸內科(8名)、感染學(8名)、眼科(2名)、神經外科(4名)、泌尿外科(4名)、胸外科(4名)、肝膽外科(6名)、骨外科(4名)、普外科(4名)、婦產科(6名)、口腔頜面外科(2名)、皮膚科(2名)、重癥醫學(6名)、介入科(4名)、急診胃鏡(2名)、急救醫學(8名)、麻醉學(2名)、病理學(4名)、影像診斷學(6名)、超聲科(4名)、藥學(6名)、臨床藥理學(4名)、生物醫學工程(4名)。

(二)引進條件

1、碩士研究生:45周歲以下,有三甲醫院工作經驗者優先。

2、實用型人才:45周歲以下,本科以上學歷,已取得臨床執業醫師資格證,有三甲醫院工作經驗者優先。

五、注意事項

1、應聘者可來函或通過電子郵箱與醫院人事科聯系。

2、應聘材料:本人簡歷、身份證、畢業證、資格證、執業證、職稱證等復印件。

3、詳情可登陸鄭州市第六人民醫院網站(http://www.zz6y.com/)或致電人事科。

六、聯系方式

通訊地址:鄭州市京廣南路29號鄭州市第六人民醫院 人事科

郵政編碼:450015 聯系人:呂老師

聯系電話:0371-60331633 郵箱:zzlyrsk@126.com

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