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各局屬學校（單位）、各鎮（街道）中心幼兒園、成人學校、各民辦學校：

為加快我縣幼兒教育事業的發展，優化幼兒教師隊伍結構，按照《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》（浙人才〔2007〕184號）的規定，特向社會公開招聘幼兒園教師18名。具體招聘事項通告如下：

一、招聘條件

1.遵紀守法，品行端正，工作事業心強，有較強的幼兒教育教學能力；

2.年齡在35周歲以下（1980年1月1日以后出生）；

3.具有國家承認的大學專科及以上學歷；

4.具有嘉善縣戶籍或嘉善生源（2013－2015屆普通高校全日制幼兒師范本科畢業生可以放寬至浙江省戶籍或浙江生源）；

5.具有幼兒園教師資格證書。

二、招聘計劃

招聘分三組按崗位進行（“崗位1”指2013～2015年普通高校全日制幼兒師范未被錄用的畢業生，“崗位2”指除“崗位1”外的符合報考條件的人員：

三、招聘的方法及程序

招聘工作根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》等文件規定，貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則。按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考核、公示、聘用等程序進行。

1.報名時間。2015年4月15日。上午8：30－11：00，下午1：30－4：30。逾期不再受理。

2.報名地點。嘉善縣教育局五樓（嘉善縣魏塘街道談公南路150號）。

3.報名時所需材料和要求。現場報名（不接受網上、信函、電話等方式報名）。應聘人員可按照招聘信息，直接向嘉善縣教育局人事科報名并填寫《嘉善縣教育局公開招聘教師登記表》，提交相關材料：

（1）本人簡歷（2015年全日制普通高校應屆畢業生須提供就業推薦表）；

（2）畢業證書原件及復印件（應屆畢業生可憑學校出具的應屆生證明）；

（3）《居民身份證》原件及復印件；

（4）戶口簿或戶籍證明原件及復印件（2015屆應屆畢業生可持有本人入學時戶口遷移記錄）；

（5）教師資格證書原件及復印件（未取得教師資格證的應屆幼師畢業生可憑學校開具的應屆生證明）；

（6）近期一寸同底證件照3張。

報考人員應在規定時間內到縣教育局報名，如有特殊情況本人不能前來報名的，可以委托親屬到縣教育局報名，并提供上述所需材料和委托親屬的身份證原件和復印件，以及委托人親筆簽字的委托書。

4.報名確認。此次招聘，按招聘學校及崗位報名，每人限報一個崗位。縣教育局人事科對報名對象所提交的材料當場進行資格初審（復審在三個工作日內完成，凡經復審條件不符合的應聘對象，教育局人事科將電話告知），并發放《嘉善縣2015年度教師招聘報名確認單》。符合報名條件的人數與招聘計劃數不足3倍的崗位，根據情況相應核減或取消招聘計劃。

5.考試。由縣教育局統一組織考試。考試由筆試和面試組成，滿分均為100分。按筆試成績占50％，面試成績占50％計算取得綜合成績，綜合成績最低分數線為60分,60分以下自然淘汰。

（1）筆試。筆試為閉卷形式，以測試幼兒教育理論與專業知識為主。【參考科目：①《幼兒園教育指導綱要（試行）》（教育部，1999年10月）、②《3-6歲兒童學習與發展指南》（教育部，2012年9月）等】

（2）面試。按筆試成績從高分到低分，各崗位面試對象人數按招聘計劃與符合條件面試人數的1:3確定，最低不得低于1：2。面試包括試講（模擬上課）和術科測試：試講主要測試教學設計能力、掌握教學內容能力、教學組織能力、教學效果以及教師的基本素質，滿分為40分；術科主要測試教師的彈唱、舞蹈、繪畫、語言表達等綜合素質與能力，滿分為60分。

（3）成績確認：綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，其中面試成績＝試講成績+術科成績。

（4）考試時間地點：2015年5月9-10日，地點另定。

不按規定時間、地點參加面試的，取消面試資格，不再遞補。

6.體檢、考核。在按崗位劃定的綜合成績最低分數線以上人員中，按高分到低分以招聘計劃人數1：1的比例確定體檢、考核對象（綜合成績并列的按筆試、術科、試講為序，成績高者優先）。當某一崗位招聘數不足時相應核減或者取消招聘計劃。由教育局在規定時間內統一組織體檢，體檢的要求和標準按《浙江省教師資格認定體檢標準》執行。體檢合格后，由教育局統一組織考核，考核標準參照《浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）》（浙人發〔2008〕58號）執行。不按規定時間、地點參加體檢的，視作自動放棄體檢。放棄體檢、體檢不合格或考核不合格的，不再遞補。

7.公示擬聘用名單。對經考試、體檢、考核合格的對象，由縣教育局人事科在嘉善教育網進行公示7個工作日。

四、辦理擬聘用手續

對符合聘用條件的人員，按聘用審批程序辦理聘用手續。經同級政府人力社保部門核準聘用的人員，應在2015年7月31日前憑檔案及錄用材料原件到嘉善教育局人事科報到。對無正當理由逾期不報到或者檔案不能按期提交者，作自動放棄處理。學校在8月25日前按《浙江省事業單位人員聘用制度試行細則》（浙政辦發〔2004〕117號）文件的規定與聘用人員簽訂聘用合同，辦理聘用手續，試用期半年。

五、招聘的其他事項

1.根據浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法（浙人才〔2007〕184號）第三十條規定：凡與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘從事該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀檢監察崗位，也不得應聘與單位領導人員有直接上下級領導關系的崗位。招聘工作人員在辦理人員招聘事項時，遇與本人有上述親屬關系或其它可能影響招聘公正的，應當回避。

2.如發現在本次教師招聘過程中作弊、提供的材料不實、弄虛作假的或畢業時不符合本招聘條件的，教育局將不予聘用。

3.公示結束后，如遇人員變動，不再依次遞補。

4.本實施意見的解釋權屬嘉善縣教育局。

5.公開招聘聯系電話：0573－84023497、84125280。

2015年3月30日

附件：嘉善縣2015年度公開招聘教師登記表

易賢網溫馨提示：

《嘉善縣2015年度公開招聘教師登記表》來源于嘉善人才網，最近更新2015年3月31日。

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