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2015年洛陽市經濟管理職業中等專業學校招聘公告
來源:洛陽市供銷合作社網 閱讀:753 次 日期:2015-04-10 08:43:28
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網校開發及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿類、學歷類、

職業資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。

洛陽市經濟管理職業中等專業學校隸屬于洛陽市供銷合作社,為自收自支事業單位。為滿足工作需要,經市機構編制委員會、市人力資源和社會保障局同意,決定面向社會招聘5名專業技術人員。依據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(中華人民共和國人事部第6號令)和《關于印發洛陽市事業單位公開招聘人員實施辦法的通知》(洛政辦[2006]100號)有關規定,現制定招聘工作方案如下:

一、組織領導

本次考試招聘工作在市人力資源和社會保障局、市供銷合作社的指導和監督下,由市經濟管理職業中等專業學校組織實施。

二、報考范圍、對象和條件

(一)應具備的條件:

1、具有中華人民共和國國籍;

2、擁護中華人民共和國憲法;

3、具有現代教育理念,熱愛教育事業,品德高尚,能勝任教育教學工作;

4、擁護中國共產黨的領導,遵紀守法;

5、具有國家承認的大學專科(含)以上學歷;

6、具有擬聘用職位要求的資格條件。截止至2015年3月31日年滿30周歲以下(1985年3月31日(含)以后出生)。研究生學歷可放寬至35周歲以下(1980年3月31日(含)以后出生)。

(二)有下列情形之一者不得報考:

1、曾受到過刑事處罰、勞動教養的;

2、曾被開除公職、開除學籍的;

3、涉嫌違法、違紀正在接受審查尚未做出結論的;

4、在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員;

5、現役軍人;

6、其它法律、法規規定的不符合報考條件的人員。

三、聘用職位、專業及聘用計劃

具體要求見附件1。

四、招聘辦法和程序

(一)報名與資格審查

1、報名辦法:本次招錄采取現場報名的方式進行,報考者本人按照公布的崗位和要求到報名地點報名(每人只能報考1個專業)。

2、報名時間:2015年4月16日--2015年4月18日(星期四、五、六)三天,上午8:30至11:30,下午14:30至17:00。

報名地點:洛陽市老城區春都路205號(洛陽市經濟管理學校辦公樓305室),市內可乘坐18、19路公交車國花路與春都路站下車直行200米即到。

3、報考者需提交材料:

(1)有效身份證原件及復印件2份;

(2)畢業證原件及復印件2份;

(3)已經有工作單位的,需提供單位同意報考證明;

(4)填寫《洛陽市經濟管理職業中等專業學校招聘專業技術人員報名表》(附件2)1式2份,在貼照片處粘貼近期1寸免冠彩照,將相關證件復印件(1式2份)附后;

(5)另提交1寸照片2張(與《洛陽市經濟管理職業中等專業學校招聘專業技術人員報名表》照片同底版)。

經審查合格后,按規定繳納考務費。農村絕對貧困家庭和享受國家最低生活保障金城鎮家庭人員報考的,可免交報名考務費。擬免交報名考務費的報考者應提交以下材料:農村絕對貧困家庭的報考人員,提交其家庭所在地的縣(市、區)扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復印件);享受國家最低生活保障金城鎮家庭的報考人員,提交其家庭所在地 的縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復印件)。

資格審查貫穿招錄工作全過程,不符合招聘條件或有弄虛作假行為者,一經查實,即取消聘用資格。

4、領取準考證時間、地點另行通知。

5、報名人數與聘用計劃數比例原則上不低于4:1 。達不到規定比例的專業,相應核減招聘計劃,核減后仍達不到規定比例的,取消該職位招聘計劃,報考該職位人員,如符合其他崗位報考條件的可改報其他崗位,如不符合,退還已交考務費。

(二)筆試

1、筆試由洛陽市經濟管理職業中等專業學校組織實施,采取統一命題、統一組織、統一評分的方式進行。

2、筆試時間、地點以準考證填寫為準。

3、筆試科目為:行政職業能力測試、專業知識(教師職業道德與個人修養,教育法律法規,教育學知識,心理學知識),滿分各100分。筆試科目不指定教材。

考生參加筆試時必須同時攜帶準考證和有效身份證。

4、筆試成績將在洛陽市人力資源和社會保障局網站(http://haly.lss.gov.cn“快速導航”欄目 “人力資源市場” 下的“最新動態”專欄)、洛陽供銷合作網 (http://www.lycoop.net)公布。

5、筆試成績的計算:

筆試成績=行政職業能力測試成績×50%+專業知識×50%

(三)面試

面試由市人力資源和社會保障局和洛陽市供銷社統一組織實施。

1、面試人員的確定:

根據筆試成績,按擬聘用計劃1:3的比例從高分到低分確定參加面試的人員。比例內末位成績相同者,均進入面試。筆試有一科缺考、作弊或成績為零分等情況的,不得進入面試。

2、面試辦法:

采取結構化面試的形式進行。

主要考察應聘人員的求職動機、專業知識和課堂駕馭能力、邏輯思維能力、組織管理能力、分析與解決實際問題能力、語言表達能力、人際溝通能力、臨場應變能力、舉止儀表和情緒穩定性等。面試滿分100分。

若某一職位實際參加面試的考生人數小于或等于聘用計劃的招錄職位人數,應組織現有人員面試,其考生面試現場成績低于80分者不予聘用;對于實際參加面試的考生人數大于聘用計劃的招聘職位,考生面試現場成績低于70分者不予聘用。

面試時間、地點及相關事宜另行通知。

3、總成績的計算

總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%

考生的筆試成績、面試成績和總成績,將在洛陽市人力資源和社會保障局網(http://haly.lss.gov.cn“快速導航”欄目 “人力資源市場” 下的“最新動態”專欄)、洛陽供銷合作網 (http://www.lycoop.net)予以公布,請屆時登陸查看。

總成績并列時,依次按學歷層次、面試成績高低確定參加體檢、考察和擬聘用人員。

(四)體檢

根據考生總成績,按擬聘用計劃1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準及項目參照人事部、衛生部《關于印發〈公務員聘用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發[2005]1號)、人事部辦公廳、衛生部辦公廳《關于印發〈公務員聘用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發[2007]25號)、人力資源和社會保障部、衛生部《關于修訂〈公務員聘用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員聘用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發[2010]19號)和人力資源和社會保障部、國家衛生和計劃生育委員會、國家公務員局《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關修訂內容的通知》(人社部發[2013]58號)等有關規定進行。

體檢相關事宜將通過洛陽市人力資源和社會保障局網站(http://haly.lss.gov.cn“快速導航”欄目 “人力資源市場” 下的“最新動態”專欄)進行通知,不再采取其他方式通知,請考生屆時登錄查看。

(五)考察

對于體檢合格人員,根據擬聘用計劃,按考生總成績從高分到低分的順序等額確定進入考察人員。按照《洛陽市人民政府辦公室關于印發洛陽市事業單位公開招聘人員實施辦法的通知》(洛政辦[2006]100號)的有關規定和辦法,對進入考察人員進行考察,同時進行資格復查。

因體檢、考察不合格造成的職位空缺,可從報考同一職位并參加面試的人員中,按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。

(六)公示和聘用

考察和復查合格者,等額確定擬聘用人員并進行不少于7個工作日的公示。公示無異議者,即確定為新聘用人員。新聘用人員在接到聘用通知書之日7日內報到,逾期不報到者,取消其聘用資格。新聘用人員納入本單位崗位管理,試用期及相關待遇按照國家事業單位有關規定執行。

五、紀律與監督

本次招聘,凡在規定時間內,未按照有關通知要求參加報名、資格初審、筆試、面試、面試資格確認、體檢、考察、報到等,均視為自動放棄考試、聘用資格。招聘實行誠信原則,即報考者要對自己所提交信息的真實性負責,凡發現弄虛作假或違反考試、聘用紀律的,一律取消考試、聘用資格。

咨詢電話:0379-62317786

監督電話:0379-63937683

2015年4月8日

附:1、2015年洛陽市經濟管理職業中等專業學校招聘專業技術人員職位表

2、報名表

易賢網溫馨提示:

《報名表》來源于洛陽人才網,最近更新2015年4月8日。

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更多信息請查看河南省事業單位招聘網

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