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2015年洛陽市勞務(wù)派遣服務(wù)中心招聘工作人員方案
來源:洛陽市勞務(wù)派遣服務(wù)中心網(wǎng) 閱讀:1459 次 日期:2015-05-07 11:11:28
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

因工作需要,洛陽市勞務(wù)派遣服務(wù)中心受洛陽市西工區(qū)某司法機關(guān)委托,擬從我市大學畢業(yè)生及退伍復(fù)原軍人中公開招聘30名司法輔助人員(書記員23名、司法警察7名),現(xiàn)制定招聘方案如下:

一、招聘對象及條件

(一)具有中華人民共和國國籍、具備國家承認的大專以上學歷畢業(yè)生(專業(yè)不限)和退伍軍人;

(二)書記員熟練WORD辦公應(yīng)用,漢字錄入速度達到每分鐘100字以上,法律院校畢業(yè)、能駕駛且駕齡2年以上者優(yōu)先;

(三)年齡18至30周歲(1985年5月4日至1997年5月4日出生);

(四)司法警察有駕照(C1及以上)、退伍證,掌握WORD等基本辦公應(yīng)用軟件,并能熟練駕駛車輛,武警優(yōu)先;

(五)報考者除具備以上資格條件外,還應(yīng)同時具備以下條件:

1、自覺遵守國家法律,品行端正;

2、具有正常履行職責的身體條件;

3、自愿從事突發(fā)應(yīng)急事件處置工作,具有較強的忠誠奉獻和吃苦耐勞精神,服從組織安排。

受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的,道德敗壞、有不良行為受過公安機關(guān)處理的,曾被辭退或開除公職的,有違法違紀行為正在被立案調(diào)查的,受黨紀、政紀處分且處分期未滿,或為“法輪功”等非法邪教組織參與人員等其他不宜報考情形的人員,不得報考。

二、招聘程序和方法步驟

(一)報名和資格審查

1、報名時間:2015年 5 月 6 日至 22 日(每日9:00-11:30;15:00-17:00)。

2、報名地點:洛陽市勞務(wù)派遣服務(wù)中心1樓大廳2號窗口 。

3、報名辦法:采取現(xiàn)場報名與資格初審相結(jié)合的方式進行;報名者限報一個崗位。

4、所需證件、證明材料:

身份證、畢業(yè)證、退伍證、報考司法警察提供駕照原件及復(fù)印件各1份,近期一寸免冠照片2張,已就業(yè)人員單位同意報考的證明。

5、其他事項:

(1)報名時填寫《報名表》一式2份,網(wǎng)上下載填寫打印并到報名現(xiàn)場進行確認。

(2)資格審查貫穿于招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)報考人員與擬聘用職位所要求資格條件不符或提供虛假材料的,一律取消考試、聘用資格。

(3)上機操作、面試、體檢、考察、聘用等環(huán)節(jié)有關(guān)事項均將適時在洛陽就業(yè)網(wǎng)(www.lyjyfw.com)、洛陽市勞務(wù)派遣服務(wù)中心網(wǎng)(www.lylwpqzx.com)上進行公布,不再采取其他方式另行通知,請考生務(wù)必及時登陸查看。

(二)考試

本次考試設(shè)為上機實際操作,考試內(nèi)容為:計算機應(yīng)用測試(WORD等辦公軟件)。

(三)面試

根據(jù)考生總成績,按照招聘計劃1:1的比例從高分到低分確定參加面試人員。比例末位成績并列者同時進入面試。

(四)體檢

根據(jù)考生總成績,按照招聘計劃1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。比例末位考生總成績相同時,面試成績高者優(yōu)先進入體檢。

體檢標準原則上參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發(fā)[2005]1號)、人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發(fā)[2007]25號)和人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)的規(guī)定進行。

因體檢不合格造成的空缺,按照考生總成績從高分到低分的順序依次進行遞補。體檢費由考生個人承擔。

(五)考察

對體檢合格的人員,按照招聘計劃1:1的比例從高分到低分確定考察對象。因考察不合格造成的空缺,依考生總成績從高分到低分的順序進行遞補。

三、聘用與派遣

公示期滿無異議人員即為洛陽市勞務(wù)派遣服務(wù)中心聘用人員。被聘人員在接到聘用通知后,應(yīng)按要求提供相關(guān)材料并履行報到手續(xù),由洛陽市勞務(wù)派遣服務(wù)中心與其簽訂勞動合同(合同期限為1年,試用期為1個月),并接受派遣到用人單位工作。逾期未報到者視為自動放棄資格。

聘用人員在試用期內(nèi)應(yīng)接受崗前培訓(xùn)與試用期考核,試用期滿經(jīng)考核合格者,進入崗位工作;培訓(xùn)或試用期考核不合格者,由洛陽市勞務(wù)派遣服務(wù)中心與其解除勞動合同。

進入面試未被聘用人員納入用人單位后備人才庫,一旦用人單位出現(xiàn)名額空缺,按照本次考試成績從高分到低分依次進行遞補。

四、工資福利待遇

月基本工資執(zhí)行洛陽市最低工資標準1400元,另有績效考核獎。享受社會保險(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、女工生育)。社會保險費繳納按社會保險法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、紀律與監(jiān)督

凡在規(guī)定時間內(nèi),未按要求領(lǐng)取《準考證》和未按有關(guān)規(guī)定參加考試、體檢、報到的,均視為自動放棄招聘資格。招聘實行誠信原則,即報考者要對自己所提交信息的真實性負責,凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試、聘用紀律的,一律取消考試或聘用資格。

招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,主動接受社會各界的廣泛監(jiān)督,確保招聘工作公開、透明。

附件:《報名表》(點擊下載)

咨詢電話:0379-62209259

洛陽市勞務(wù)派遣服務(wù)中心

二〇一五年五月四日

易賢網(wǎng)溫馨提示:

《報名表》來源于洛陽市勞務(wù)派遣服務(wù)中心網(wǎng),最近更新2015年5月7日。

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