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2016年江蘇省產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院招聘公告(04-06)
來源:江蘇省人力資源和社會保障廳 閱讀:796 次 日期:2016-04-06 17:13:48
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江蘇省產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院(簡稱:省產(chǎn)研院)成立于2013年12月,是省政府直屬的新型研發(fā)機構(gòu)。2014年12月13日,習(xí)近平總書記親臨省產(chǎn)研院視察,對省產(chǎn)研院的改革發(fā)展予以充分肯定。省委、省政府高度重視省產(chǎn)研院建設(shè),將其作為全省科技體制改革的“試驗田”、產(chǎn)業(yè)技術(shù)升級的“推進器”、吸引各類創(chuàng)新資源的“強磁場”、重大創(chuàng)新成果的“策源地”,要求省產(chǎn)研院為江蘇建設(shè)成為全球有影響力的產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新中心和具有國際競爭力的先進制造業(yè)基地提供有力支撐。

省產(chǎn)研院由總院和專業(yè)性研究所、產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新中心組成。總院主要負(fù)責(zé)專業(yè)研究所的布局與管理、重大項目的組織、產(chǎn)業(yè)技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略研究、創(chuàng)新資源和成果的集聚、技術(shù)轉(zhuǎn)移與投融資服務(wù)等。目前,省產(chǎn)研院已在新醫(yī)藥與生物技術(shù)、新材料、裝備制造、電子信息、新能源與節(jié)能環(huán)保等領(lǐng)域布局建設(shè)了23家專業(yè)研究所、6家省產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新中心,并在北美設(shè)立了海外分支機構(gòu)。

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)市場化招聘以下人才:

一、業(yè)務(wù)總監(jiān)/高級業(yè)務(wù)經(jīng)理:2名。

(一)主要職責(zé)

主要負(fù)責(zé)國際科技資源引進與合作,以及產(chǎn)業(yè)技術(shù)研發(fā)管理。

(二)應(yīng)聘要求

1、 工科專業(yè),碩士研究生及以上學(xué)歷,年齡不超過45周歲;

2、 3年以上國外學(xué)習(xí)或相關(guān)工作經(jīng)歷;

3、 具有開展與國內(nèi)一流高校院所合作能力與經(jīng)驗;

4、 有較強的英語聽、說、讀、寫能力。

二、人力資源管理崗:高級業(yè)務(wù)經(jīng)理/業(yè)務(wù)經(jīng)理,1名。

(一)主要職責(zé)

1、 負(fù)責(zé)編制人力資源戰(zhàn)略;

2、 負(fù)責(zé)建立并完善人力資源管理體系,組織實施人才招聘、培訓(xùn)開發(fā)、績效管理、薪酬激勵、員工關(guān)系管理等;

3、 負(fù)責(zé)制定并完善人力資源管理相關(guān)制度體系;

4、 負(fù)責(zé)人力資源成本預(yù)算及控制;

5、 負(fù)責(zé)與人力資源工作相關(guān)政府對口部門等的工作聯(lián)絡(luò)。

(二)應(yīng)聘要求

1、 人力資源管理專業(yè)、碩士研究生及以上學(xué)歷,年齡不超過35周歲;

2、 5年以上人力資源管理專業(yè)工作經(jīng)驗;

3、 對現(xiàn)代企業(yè)、科研機構(gòu)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐,熟悉人力資源日常管理工作流程;對人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才引進、薪酬福利設(shè)計、績效激勵考核、員工培訓(xùn)、員工職業(yè)生涯設(shè)計等方面具有豐富的實踐經(jīng)驗;

4、 熟悉企事業(yè)單位關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策;

5、 具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,具有較強的語言和文字表達能力;具備獨立工作能力及良好的工作推進能力;具備一定抗壓能力。

三、財務(wù)管理崗高級業(yè)務(wù)經(jīng)理/業(yè)務(wù)經(jīng)理,1名。

(一)主要職責(zé)

1、 制定、完善財務(wù)管理制度及規(guī)范,并監(jiān)督執(zhí)行;

2、 定期組織編制、審核財務(wù)憑證、報表,年度、季度、月度財務(wù)計劃;

3、 組織決算工作,進行決算與預(yù)算的差異分析,組織編制決算報告;

4、 組織編制財務(wù)分析報告,及時發(fā)現(xiàn)經(jīng)營中存在的問題,并提供改進建議;

5、 負(fù)責(zé)稅收繳納申報;

6、 負(fù)責(zé)組織與銀行、稅務(wù)等外部單位的業(yè)務(wù)溝通,建立與維護良好的業(yè)務(wù)關(guān)系。

(二)應(yīng)聘要求

1、 財務(wù)、經(jīng)濟類專業(yè),碩士研究生及以上學(xué)歷,年齡要求不超過35周歲;

2、 具有中級及以上會計師職稱;

3、 5年以上財務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗;

4、 熟知國家財經(jīng)、稅收等法律法規(guī)政策。

四、薪酬待遇

業(yè)務(wù)總監(jiān)崗,年薪不低于24萬元;高級業(yè)務(wù)經(jīng)理崗年薪不低于18萬元;業(yè)務(wù)經(jīng)理崗,年薪不低于12萬元。各崗位均享受“五險一金”及單位有關(guān)福利待遇。

五、報名要求

1、請應(yīng)聘者填寫《江蘇省產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院人才招聘報名表》,提供本人身份證、最高學(xué)位和學(xué)歷、相關(guān)認(rèn)證證書復(fù)印件等相關(guān)材料。

2、報名材料請于2016年4月26日前通過電子郵件、信函等方式提交。

通訊地址:江蘇省南京市玄武大道699號徐莊軟件園環(huán)園中路;郵編:210042;聯(lián)系人:時振洲,025-83455148;E-mail:HR@jitri.org;網(wǎng)址:http://www.jitri.org;微信:JITRIchat ;微信公眾號:

附件:

江蘇省產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院人員招聘報名表

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