根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定，中國美術學院決定面向社會公開招聘工作人員?，F將有關事項公告如下：
一、招聘單位
中國美術學院是浙江省人民政府、教育部和文化部共建高校，浙江省首批重點建設高校，是我國第一所綜合性的國立高等藝術學府。公益二類事業單位，預算形式為財政適當補助，辦公地點位于杭州市區。
二、招聘崗位及條件
本次公開招聘37個崗位共42人，包括專任教師、科研、實驗、輔導員以及行政部門技術和管理崗位。
（一）招聘對象
應聘人員應符合《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執行的有關規定條件，以及招聘崗位具體要求。
符合招聘條件的校內在編人員可以應聘專任教師或科研崗位，平等競爭，擇優換崗聘用。
（二）招聘條件
招聘崗位、人數及具體要求詳見《中國美術學院2016年公開招聘人員崗位表》（見附件）。
（三）招聘條件有關說明
1、學歷、學位。需在2016年8月31日前取得相應學歷、學位證書。尚未取得學歷、學位證書（含學歷學位認證書）的應屆畢業生和留學歸國人員，可憑就讀高校核發的應屆畢業生就業推薦表或《留學回國人員證明》報名應聘，對其學歷、學位證書的審查延后至報到時。
2、專業。招聘單位參考高校專業設置目錄自主認定。
3、工作經歷。按勞動（聘用）合同或招聘單位認可的其他相關證明材料認定，時間按足年足月計算到報名截止時。
4、優先條件。招聘條件中明確優先考慮具備崗位偏好條件人員的，一般在面試評價標準中反映相關偏好。
5、性別要求。本次招聘的輔導員崗位在工作期間需入住男生公寓，女性不宜應聘。
三、招聘程序與辦法
（一）報名和資格初審
1、報名。應聘人員應于本公告發布之日起至2016年5月20日17：00前完成網上報名并遞交全部報名材料，僅網上報名未完整提交所需的報名材料的，視為報名無效，逾期我院將不再受理。
（1）應聘人員登錄中國美術學院公開招聘網上報名系統（報名網址http://zp.caa.edu.cn:8080/zpNew）注冊個人真實信息后，選擇應聘崗位進行報名，每位應聘人員限報一個崗位。網報提交后生成《浙江省事業單位公開招聘報名表》，與報名材料一并通過郵寄或直接送達至我院人事處。
（2）報名材料：
①個人簡歷（包括自高中開始至今的學習經歷、工作經歷、教學科研經歷和獲獎情況），其中專任教師、專職科研、實驗技術崗位的藝術專業應聘人員，還須同時提交個人繪畫或設計作品集。專業技術（馬克思主義哲學專任教師和其他專業技術）崗位應聘人員不需提交個人繪畫或設計作品集。
②應屆畢業生應提供學校核發的畢業生就業推薦表。其他應聘人員應提供最高學歷、學位、職稱等證書復印件。國外留學人員須提供經教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》或我國駐外使館開具的《留學回國人員證明》復印件。
③學術成果。代表性論文著作、科研成果、獲獎等證明材料的復印件。
④身份證復印件。
2、資格初審。報名結束后7日內，學校根據招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審，資格初審通過人員名單將在中國美術學院網（網址：www.caa.edu.cn）公布。符合報考條件的人員根據學校的考試安排，于考試前3日自行上網（即中國美術學院公開招聘網上報名系統）打印準考證。
專業技術（其他專業技術）、專職輔導員及管理崗位符合條件的報考人數不得低于計劃招聘人數的3倍，否則將核減有關崗位招聘人數直至取消招聘計劃。其他崗位原則上不設最低開考比例，我院將根據相應崗位合格報名人數情況，決定是否組織考試。具體見招聘崗位表。
（二）考試
考試采用筆試（專業測試）、面試相結合的方式。筆試、面試滿分100分，在考試總成績中的權重比例因崗位而異，馬克思主義哲學專任教師、專業技術（其他專業技術）、專職輔導員及管理崗位按筆試40%、面試60%，專任教師、專職科研、實驗技術等崗位按專業測試80%、面試20%，計入總成績。
1、筆試 (專業測試)
①專業技術崗位
專任教師崗位主要以展覽的方式進行專業測試。應聘者須提供造型基礎（含速寫）與專業基礎習作4件、創作（設計）作品4件、論文1-2篇等材料參加我院統一組織的展覽，展覽地點為我院南山校區美術館。經評委量化打分后，根據專業測試成績從高到低，按1:2的比例確定各崗位入圍面試人員名單。
實驗技術崗位采用實際技能操作與理論考試相結合的方式進行專業測試（不指定具體參考書籍或資料）。根據專業測試成績從高到低，按1:2的比例確定入圍面試人員名單。
馬克思主義哲學專任教師、專職科研和其他專業技術崗位的專業測試采用筆試形式（閉卷考試），筆試內容為與崗位相關的專業性知識，主要考查工作崗位要求的基本知識和能力（不指定具體參考書籍或資料）。根據筆試成績從高到低，專業技術（馬克思主義哲學專任教師、專職科研）崗位按1:2的比例確定各崗位入圍面試人員名單，其他崗位按1:3的比例確定各崗位入圍面試人員名單。
專職輔導員崗位采取筆試形式（閉卷考試），主要考查工作崗位要求的基本知識與能力（不指定具體參考書籍或資料）。根據筆試成績從高到低，按1:5的比例確定各崗位入圍面試人員名單。
實際參加考試人數不足上述比例的崗位，按實際人數確定面試入圍人員。
②管理崗位
管理崗位采取筆試形式（閉卷考試），主要考查工作崗位要求的基本知識與能力（不指定具體參考書籍或資料）。根據筆試成績從高到低，按1:5的比例確定各崗位入圍面試人員名單。
2、面試
入圍人員名單及面試時間、地點與安排另行在網上通知。面試方式為：專業技術（專任教師）崗位面試主要為試講，其他崗位為綜合面試。
面試前將安排資格復審，應聘人員應攜帶的材料包括：身份證、學歷學位證書（全日制普通高校應屆畢業生憑學校核發的《就業推薦表》，留學回國人員提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書，尚未申報認證的，可暫提供駐外使領館出具的境外留學證明等相關材料）原件及復印件1份，及準考證。應聘人員提供的證件不全或與招聘資格條件不相符的，視作不具備招聘資格條件，自動喪失面試資格。
面試合格分數線為60分，低于合格分數的人員不能進入下一環節。
（三）體檢、考核
考試完畢，根據確定的辦法計算總成績，各崗位總成績從高到低（總成績相同，面試成績高者優先），按1：1比例確定各崗位入圍體檢、考核對象。
專任教師崗位體檢參照《浙江省教師資格認定體檢工作實施辦法（試行）》、其他崗位體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（修訂后），并按有關操作規程執行。
考核參考浙江省公務員錄用考察工作的做法進行，以招聘單位認定意見為準。
（四）公示、聘用
經體檢、考核均合格的人員，確定為擬聘人員，并在網上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，按規定辦理聘用手續。
聘用人員列入事業編制管理，簽訂事業單位聘用合同，并按規定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
（五）其他
應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現不合格者，研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，有關崗位均根據考試成績從高分到低分依次進行。
四、主要待遇
為吸引海內外優秀人才來校工作，根據《中國美術學院關于引進人才和智力的若干規定》，自2016年起，對我院確定新聘用的人員在試用期滿考核合格后，符合條件的人員可以按文件規定申請享受人才引進費、科研啟動費或安家費補貼、租房補貼等相關待遇。
五、紀律與監督
（一）本次公開招聘有關信息指定在下列網站公布，供應聘者查詢和社會監督：
1、中國美術學院網（http://www.caa.edu.cn，路徑：國美日新－網站首頁右上角“通知公告”欄）；
2、浙江省人力資源社會保障網（http://www.zjhrss.gov.cn，機關事業(省屬國企)公開招錄(聘)欄）。
招聘過程相關信息僅在中國美術學院網公布，請應聘者自行留意。
（二）對招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內向下述監管部門反映，以便及時研究處理：
1、中國美術學院人事處：0571－87164784；
2、中國美術學院紀監審室：0571-87164623；
3、省人力社保廳（事業單位人事管理處）：0571-87056703。
（三）對考試違紀違規行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》執行。
六、咨詢
有關本次招聘工作具體問題，請向招聘單位直接咨詢。
地址：杭州市上城區南山路218號1A302室中國美術學院組織人事部（郵編：310002）
咨詢電話：+86-571-87164617；+86-571-871648784（人事處：譚老師，韓老師）
中國美術學院
2016年4月28日
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