根據市區創新社會治理加強基層建設系列文件精神，2016年硚口區擬面向社會公開招聘街道政務服務中心和網格化綜合管理中心（以下簡稱“兩個中心”）管理人員。現將有關情況公告如下：
一、招聘數量及條件
全區擬對街道的“兩個中心”公開招聘管理人員49名，招聘條件如下：
（一）基本條件
年齡在35周歲以下（1980年9月1日以后出生）,武漢市戶籍，本科及以上學歷,身體健康，具有符合國家或行業規定并能堅持正常工作的身體條件，具備辦公自動化技能。
（二）專業條件
1、信息管理崗位（2名）：計算機類相關專業，學士以上學位。
2、金融服務崗位（2名）：金融學類、財務會計類相關專業。
3、商貿服務崗位（2名）：經濟學類、工商管理類相關專業。
4、公共衛生崗位（2名）：醫學類相關專業（不含護理學類、藥學類專業）。
5、公共服務崗位（41名）：專業不限。
二、報名要求
考生下載報名表（詳見附件）填寫后，攜帶相關資料到指定地點進行現場報名，報名審核通過后發放準考證。
（一）報名時間：從2016年8月17日（周三）起至2016年8月25日（周四）止，報名時間為工作日上午9:00-12:00，下午15:00-17:30。
（二）報名地點：建設大道142號,硚口區人力資源局四樓402室。（乘地鐵三號線至雙墩站C出口，乘公交1路、 506路、560路、595路、597路、 602路、802路至建設大道雙墩站）
（三）報名所需材料：身份證、戶口簿、學歷（學位）證原件及復印件；報名表一式兩份；一寸登記照片兩張。
三、筆試及面試
（一）筆試。筆試工作委托第三方考試機構進行，由第三方考試機構負責命題和閱卷，并提供考生成績。時間和地點另行通知。
（二）面試。面試題本委托第三方考試機構命制，面試工作由區人力資源局負責統一組織。根據考生的筆試成績，每個崗位從高分到低分，按招聘崗位數1:3的比例確定參加面試考生人數,當該招聘崗位數與考生人數達不到1:3的比例時，考生全部進入面試。
（三）綜合成績折算。考生的筆試成績、面試成績按4：6的比例計入考生綜合成績，若折算后綜合成績出現并列情況，則按照保留新的小數位分別計算筆試和面試成績的方法，重新折算綜合成績，直至分出高低。
四、體檢及考核
依據綜合成績排名由高到低，按招聘崗位數1∶1比例確定參加體檢人員，參照公務員錄用體檢標準執行。體檢合格人員進入考核環節，如遇體檢、考核不合格，或本人自動放棄應聘的，按綜合成績從高到低依次遞補體檢和考核人選。
五、公示和聘用
體檢和考核結束后，擬聘用人員名單在硚口區政府門戶網、硚口區黨政內網和硚口區人力資源局公告欄進行公示，公示時間為5個工作日。經公示無異議，辦理聘用手續。
擬聘用人員采取勞務派遣方式，由街道負責組織實施考核。人均待遇6萬元/年（含五險一金），并參照社平工資標準，根據實際情況適時調整。
六、咨詢電話
硚口區人力資源局：83631929
硚口區人力資源局
2016年8月16日
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
