2012年文山市事業單位公開招聘工作人員資格復審情況和面試相關事宜的通知
根據《2012年文山州事業單位公開招聘工作人員公告》及《2012年文山市事業單位公開招聘工作人員簡章》的有關規定，現將2012年文山市事業單位公開招聘工作人員資格復審情況及面試相關事宜通知如下：
一、面試對象
資格復審通過的人員（詳見《2012年文山市事業單位公開招聘工作人員資格復審情況及面試人員名單公示》）。
二、面試方式和內容
1.面試方式：所有崗位均采取結構化面試方式進行。
2.面試內容：個人綜合素質和招聘崗位相關的專業知識及技能。考察應試人員相關專業知識水平、語言表達、溝通技巧、求職動機與擬任崗位的匹配性、舉止儀表等。
三、面試時間和地點
1.面試時間：2012年7月28日上午8：00至面試結束。
2.面試地點：文山市第一中學致遠樓（考生可乘坐5路、9路公交車到市一中）。
四、面試成績評定及計算面試采取百分制計分，現場打分，當場公布成績。面試設置合格成績分數線，達到面試總成績60%及以上方能進入下一招聘程序。若報考者的面試成績無法達到面試最低控制線的，則無論其筆試成績的高低，也無論是否等額進行面試，均視為該報考人員在該崗位的綜合成績不合格，不得參與該崗位后續的體檢和考核。
五、綜合成績
綜合成績=［（綜合基礎知識成績+綜合能力測試成績）∕2＋筆試加分］×40%+面試成績×60%
六、面試考官組成
1.組建考官庫。市人社局負責建立面試考官庫，面試考官庫由招聘單位相關人員及專家組成。
2.組成考官小組。每個面試考場設考官7人，面試前由市紀檢監察部門從考官庫中隨機抽取，其中用人單位的考官不得超過3人。
面試時按考官抽考場、考生抽順序的“雙抽簽”程序進行。
七、紀律要求
1.參加面試人員攜帶本人身份證、筆試準考證于2012年7月28日上午7:30準時到文山市第一中學（高中部）致遠樓一樓階梯教室集中點名、抽簽，未按時報到者，視為自動棄權。參加面試的應聘人員在規定的時間內憑準考證、身份證到面試地點報到，未按時報到者，視為自動棄權。應聘人員到面試地點報到后，由工作人員組織抽簽決定面試順序。面試順序一經抽取不得更改。
2.應聘人員必須服從工作人員的管理，聽從工作人員引領，有秩序地參加面試。
3.嚴禁在面試考場內使用手機等通訊工具，一經發現，取消面試資格。
4.在面試過程中，所有應聘者只能以面試順序號出現，不得向考官透露任何個人有關信息，否則取消面試資格。
5.面試完畢者，應立即離開考場。
6.按照國家人事部《事業單位公開招聘人員暫行規定》，事業單位公開招聘人員實行回避制度。為嚴肅面試紀律，在整個面試工作中，邀請市紀檢監察部門全程參與監督。監督電話：0876-2127335。
八、未盡事宜按《公告》、《簡章》規定執行。
咨詢電話：0876-2186967；13094374107(尹老師)、13577633768(趙老師)、13577653091（黃老師）。
文山市人力資源和社會保障局
二○一二年七月二十日
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