為進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)，拓寬選人用人渠道，按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)和人崗相適的原則，中共涼山州委老干部局面向全州公開考調(diào)工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、考調(diào)名額及崗位
考調(diào)州委老干部局機(jī)關(guān)公務(wù)員1名，直屬事業(yè)單位涼山州西昌干休所參照公務(wù)員法管理的工作人員3名。
二、考調(diào)對(duì)象
(一)全州范圍符合考調(diào)條件的在編在崗的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的工作人員，以下簡稱“參公管理人員”)。
(二)駐村第一書記可以參加考調(diào)，但考調(diào)后要繼續(xù)擔(dān)任第一書記至任期結(jié)束。
(三)有建檔立卡貧困村的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政正職暫不參加考調(diào)。
三、考調(diào)條件
(一)報(bào)名人員應(yīng)具備下列資格條件
1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，勤奮敬業(yè)，品行端正。
2.全日制學(xué)歷為大學(xué)本科及以上。
3.年齡不超過35周歲(1983年3月19日以后出生)。
4.應(yīng)具有五年以上基層工作經(jīng)歷，同時(shí)符合最低服務(wù)年限規(guī)定。
5.參加工作以來年度考核均為稱職及以上等次。
6.身體健康。
7.具有法律、法規(guī)規(guī)定和具體職位要求的其他資格條件。
(二)具有下列情形之一的，不得報(bào)考
1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。
2.受處分期間或者未滿影響期限的。
3.新錄用公務(wù)員(參公管理人員)尚在試用期內(nèi)的。
4.按照國家、省有關(guān)規(guī)定，工作未滿服務(wù)年限或?qū)⒐芾砣藛T轉(zhuǎn)任公務(wù)員有其他限制性規(guī)定的。
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、考調(diào)程序
(一)報(bào)名和資格審查
1.報(bào)名地點(diǎn)：報(bào)考者需本人到州委老干部局綜合宣教科報(bào)名，不得代報(bào)。
2.報(bào)名時(shí)間：2018年3月19日—3月30日(節(jié)假日除外)，上午8：30-12：00，下午14：30-17：30。
3.需攜帶材料
(1)《報(bào)名登記表》(見附件)2份，貼照片;
(2)提供本人身份證原件及復(fù)印件2份;
(3)《公務(wù)員(參公管理人員)登記表》、編制卡復(fù)印件(需原件保管部門注明“此件與原件相符”并加蓋鮮章)2份;
(4)學(xué)歷(學(xué)位)證書原件及復(fù)印件2份;
(5)由所在單位出具的參加工作以來年度考核等次證明;
(6)所在單位和組織人事部門同意報(bào)考證明;
(7)近期兩寸免冠照片3張。
在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不補(bǔ)齊相關(guān)材料的，視為自動(dòng)放棄。
4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證：2018年4月20日上班時(shí)間，憑本人身份證到州委老干部局綜合宣教科領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期不領(lǐng)取而影響考試的一切責(zé)任自負(fù)。
5.筆試開考比例為5：1。州委老干部局負(fù)責(zé)資格審查，資格審查合格人數(shù)與考調(diào)名額達(dá)不到5:1的，經(jīng)州委組織部同意，可適當(dāng)放寬，但最低不低于3:1，仍達(dá)不到開考比例的，削減或取消考調(diào)職位。
(二)考試
本次考調(diào)分筆試和面試，其中筆試成績按50%比例計(jì)入總成績，面試成績按50%比例計(jì)入總成績。
考試成績計(jì)算公式：考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
1.筆試
(1)筆試科目：理論基礎(chǔ)和寫作技能測試，卷面滿分100分。
(2)筆試時(shí)間和地點(diǎn)：詳見本人《準(zhǔn)考證》。
(3)報(bào)考人員須攜帶準(zhǔn)考證和有效二代身份證(不含過期身份證、身份證復(fù)印件、戶口簿)，按照準(zhǔn)考證上的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。
2.面試
筆試結(jié)束后，由州委老干部局按3:1的比例，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序確定進(jìn)入面試人員名單(最后一名筆試成績相同者，一并進(jìn)入面試)，因報(bào)考人員放棄等原因產(chǎn)生的缺額，按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。領(lǐng)取面試通知書及面試等事宜另行通知。面試當(dāng)天，考生憑本人準(zhǔn)考證、身份證和面試通知書，按照面試通知書上的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試，未按規(guī)定時(shí)間到考場候考的視為自動(dòng)放棄面試資格，由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)，面試正常進(jìn)行。
(三)差額考察
面試結(jié)束后，州委老干部局根據(jù)綜合成績從高分到低分分類差額確定考察人選(公務(wù)員崗位2名<差額1名>，參公管理人員4名<差額1名>)。由州委老干部局考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績、廉進(jìn)行實(shí)地考察。州委老干部局局務(wù)會(huì)根據(jù)考察情況，集體研究等額確定體檢人選。
(四)體檢
體檢在指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。按照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)放棄。如有放棄體檢或體檢不合格的，按考試總成績從高到低遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
(五)試用
州委老干部局在體檢合格人員中確定試用人員，進(jìn)入局機(jī)關(guān)和涼山州西昌干休所頂崗試用3個(gè)月，主要測試應(yīng)試者的職位適應(yīng)能力，確保人崗相適。
(六)集體討論決定
試用期滿后，根據(jù)職位要求、頂崗試用情況，州委老干部局局務(wù)會(huì)集體討論決定擬考調(diào)人員。如試用結(jié)果達(dá)不到考調(diào)要求，由考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定該考調(diào)職位空缺(或按考試總成績從高到低遞補(bǔ))。
(七)公示
州委老干部局對(duì)擬考調(diào)人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響考調(diào)的，送組織部門審批后，辦理調(diào)動(dòng)手續(xù);對(duì)反映影響考調(diào)的問題查有實(shí)據(jù)的，取消考調(diào)資格，由此出現(xiàn)的缺額，由考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定該考調(diào)職位空缺(或按考試總成績從高到低遞補(bǔ))。
五、其他事項(xiàng)
(一)報(bào)考人員對(duì)所提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。資格審查工作貫穿考調(diào)全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合崗位要求情形的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考調(diào)資格。
(二)有關(guān)工作人員必須遵守考調(diào)工作紀(jì)律，在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)有徇私舞弊、弄虛作假等違規(guī)違紀(jì)行為的，追究相關(guān)當(dāng)事人責(zé)任。
(三)本公告在涼山人事考試網(wǎng)發(fā)布，各階段成績、考察、體檢、公示等在涼山人事考試網(wǎng)公布(公示)。
(四)體檢、試用、公示各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額需要遞補(bǔ)的只能遞補(bǔ)一次。
六、本公告由中共涼山州委老干部局考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由中共涼山州委老干部局考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
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