為深入推進人才強院戰略，加大高層次人才引進力度，為我院醫療發展提供人才支撐和智力保障，根據市編辦《關于下達市直醫院2018年度編制使用計劃的復函》(婁編辦復函[2018] 31號)文件和市人社局《關于做好2018年婁底市市直事業單位引進高層次人才工作的通知》(婁人社函【2018】97號)文件精神，婁底市第一人民醫院2018年面向社會公開引進高層次人才，現將具體情況公告如下：
一、引進計劃
此次公開引進高層次人才12名。
二、資格條件
1、應具有中華人民共和國國籍;
2、擁護黨的路線方針政策，政治上堅定可靠;
3、遵紀守法，品行端正，具有良好的道德品行;
4、具備職位所要求的專業、年齡要求等相關條件;
5、具有正常履職的身體條件;
6、崗位所需的專業、學歷、學位、年齡等條件詳見《2018年婁底市第一人民醫院引進高層次人才崗位要求一覽表》。
三、人才引進工作安排
(一)發布信息
在醫院宣傳欄、婁底市第一人民醫院網站發布信息，及人社局在市有關新聞媒體和其他網站上公布引進人才有關信息。
(二)組織報名
報名時間統一安排在2018年7月23日—8月17日(正常上班時間)，報名者應填寫《2018年婁底市市直事業單位引進高層次人才報名登記表》，并提供有效身份證、學歷學位證(審核時須提供畢業證、學位證原件)、相關網站打印學歷學位證明材料、專業技術職務資格證原件及復印件、一張1寸近期彩照、本人工作學習主要成果證明材料、在職人員還需提供所在單位同意報名的書面證明材料進行現場報名。不收取任何費用。
報名地點：婁底市第一人民醫院人事科
聯系電話：0738-8664101
聯系人：肖艷、劉嶸
(三)資格審查
8月18日—21日，主管部門和用人單位對照引進人才條件進行資格審查。經資格審查合格者，列為引才對象。
(四)考試、考核
8月24日---9月1日，由主管部門和用人單位組織考試，考試可采取筆試、面試等多種方式進行，并根據考試成績從高分到低分按計劃數1︰1的比例確定考核對象。主管部門會同用人單位組織對考核對象的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考核，并對其資格條件進行復查。
(五)體檢
主管部門和用人單位組織考核合格人員進行體檢。體檢標準按《婁底市事業單位公開招聘人員實施細則》體檢有關規定執行。
(六)確定擬聘人選
對考核和體檢結果均合格的人員，由主管部門和用人單位集體研究，確定為擬聘人員。
(七)審核
用人單位或主管部門對擬聘人員的檔案進行審查，并報市人社局審核。
(八)公示
市人社局統一在婁底市人力資源和社會保障網上公示，公示期為7天。
(九)聘用
公示期滿無異議的人員，按規定程序報批后，由用人單位按程序辦理列編、增人計劃、聘用、工資審批等手續。并實行試用期制度，試用期1年，試用不合格的，解除聘用合同。
(十)全程接受紀檢部門和社會的監督。
婁底市第一人民醫院
2018年7月20日
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