浙江金溫鐵道開發(fā)有限公司招聘公告（2022年第1期）
一、基本情況
浙江金溫鐵道開發(fā)有限公司是金溫鐵路的業(yè)主單位，是隸屬于浙江省交通投資集團有限公司管理的一家大型國有企業(yè)。公司成立于1992年11月，1998年6月11日金溫鐵路（現更名為金溫貨線）全線通車運營。經20多年的發(fā)展，公司現下轄4個全資子公司和1個控股子公司，管理（受托）運營金溫貨線、樂清灣鐵路支線、金臺線，運營里程達528公里。每日開行溫州至成都、貴陽、太原、青島等方向14對旅客列車和14對貨物列車、永康至臺州城際列車4對、臺州市郊列車12對。
公司目前主要經營范圍為鐵路客貨運輸，拓展客票代售、貨物裝卸、涉鐵工程施工等多元經營產業(yè)。現有員工4000余人。公司為員工提供舒適的工作環(huán)境和生活設施，提供良好的發(fā)展空間和晉升渠道，員工按公司規(guī)定享受五大社會保險、住房公積金、企業(yè)年金、膳食補貼、健康體檢、年休假等優(yōu)厚福利待遇。
現因業(yè)務發(fā)展需要，面向集團內外部公開招聘優(yōu)秀人才，誠摯歡迎有志之士積極應聘，現將有關事項公告如下：
二、招聘崗位
詳細招聘需求及有關要求詳見下表。
三、報名方式
1．報名時間：招到即止。我公司將根據報名情況分階段組織招聘工作，對未進入面試的人員不再另行通知。
2．符合崗位招聘條件者，請點擊崗位名稱進行投簡報名并上傳崗位應聘表、畢業(yè)證書、獲獎證書及資格證書等材料。
3．咨詢電話：0577-56888783（李先生）
| 序號 | 單位名稱 | 部門名稱 | 崗位名稱 | 核定人數 | 資格條件 | 工作地點 | 招聘類型 | 招聘方式 |
| 1 | 金溫鐵道公司 | 運輸部 | 設備技術管理 | 1 |
1.具有本科及以上學歷，并取得相關學位； |
浙江溫州 | 社會招聘 | 面向集團內外部 |
| 2 | 金溫鐵道公司 | 機輛部 | 機務技術業(yè)務室技術管理 | 3 | 1.具有本科及以上學歷； 2.年齡在50周歲及以下； 3.取得專業(yè)對口的中級職稱或高級工職業(yè)技能資格； 4.具有5年以上動力集中型動車組、6F動車組或電力（內燃）機車運用與維修相關管理工作經驗； 5.具有專業(yè)對口的高級工程師職稱或高級技師職業(yè)技能資格的可放寬學歷要求。 |
浙江溫州 | 社會招聘 | 面向集團內外部 |
| 3 | 金溫鐵道公司 | 機輛部 | 動車組機械師 | 1 | 1.具有本科及以上學歷； 2.年齡在30周歲及以下； 3.具有初級工以上專業(yè)對口職業(yè)技能資格； 4.具有1年以上鐵路動車組機械師相關工作經驗。 |
公司列車運行區(qū)段 | 社會招聘 | 面向集團內外部 |
| 4 | 金溫鐵道公司 | 工電部 | 接觸網工 | 5 | 1.具有大專及以上學歷； 2.鐵道供電、電氣自動化或相關專業(yè)； 3.年齡在35周歲及以下； 4.具有初級工以上專業(yè)對口職業(yè)技能資格； 5.具有1年以上鐵路接觸網工崗位相關工作經驗； 6.有2年以上接觸網工崗位工作經驗的可放寬年齡要求。 |
浙江金華、臺州 | 社會招聘 | 面向集團內外部 |
| 5 | 浙鐵工程公司 | 工程部 | 工程技術員 | 2 | 1.具有本科及以上學歷； 2.土木工程、道路與橋梁、工程管理等相關專業(yè)； 3.取得二級建造師及以上資格； 4.年齡在35周歲及以下； 5.具有2年以上工程施工項目技術管理工作經驗。 | 浙江溫州、麗水、金華、臺州等地 | 社會招聘 | 面向集團內外部 |
| 6 | 金溫鐵道公司 | 各生產部門 | 文秘（事務員） | 5 | 1.具有本科及以上學歷，并取得相關學位； 2.中文、金融財務、管理類等相關專業(yè)畢業(yè)或已取得相關專業(yè)資格證書； 3.年齡在35周歲及以下； 4.具有2年以上相關崗位工作經驗； 5.具備良好的語言和文字表達能力，思維活躍，能熟練起草領導講話稿、企業(yè)工作總結等綜合文稿； 6.肯吃苦耐勞，服從工作地點安排，能適應異地及邊遠車站（山區(qū)）工作。 7.具有國有企業(yè)綜合辦公室相關崗位工作經驗的可適當放寬專業(yè)要求。 |
浙江溫州、麗水、金華、臺州等地 | 社會招聘 | 面向集團內外部 |
文章來源：http://www.cncico.com/recruit.html?nid=1&category=7212&id=5880017
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