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2012年中國光大銀行北京分行招聘架構(gòu)管理崗信息
來源:中國光大銀行網(wǎng) 閱讀:989 次 日期:2012-10-17 09:55:32
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所屬分行:中國光大銀行股份有限公司

部門名稱:信息科技部

招聘人數(shù):若干

發(fā)布日期:2012-10-17

工作地點:北京

崗位職能:

系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師

職位描述:

崗位職責(zé):

1.依據(jù)光大銀行業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略和IT戰(zhàn)略的規(guī)劃要求,參與光大銀行IT系統(tǒng)架構(gòu)的制定和維護;

2.制定架構(gòu)管理政策,負責(zé)光大銀行應(yīng)用系統(tǒng)IT架構(gòu)的評估審定,確保IT架構(gòu)的一致性;

3.對項目前期工作中對技術(shù)解決方案,總體架構(gòu)部署等內(nèi)容進行管理及審核,參與重大項目IT架構(gòu)的設(shè)計與實施開發(fā);

4.為項目建設(shè)提供架構(gòu)設(shè)計的支持和管控,確保項目建設(shè)滿足IT架構(gòu)、標準及體系規(guī)范的總體要求。

招聘要求:

1.大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,計算機及相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2.具備八年(研究生五年)以上銀行領(lǐng)域工作經(jīng)驗,年齡35周歲以下(特別優(yōu)秀人員適當放寬);

3.具備扎實的計算機基礎(chǔ)知識,熟悉軟件的生命周期,有豐富的開發(fā)經(jīng)驗,對面向過程、面向?qū)ο蟆⒚嫦蚍?wù)等設(shè)計理念有深刻理解。

4.熟悉企業(yè)架構(gòu)(Enterprise Architecture)理論,具備較強解決問題的能力,熟悉銀行業(yè)務(wù),具備將銀行業(yè)應(yīng)用需求合理布局到應(yīng)用模型的能力;

5.有優(yōu)秀的溝通、口頭及文字表達能力,能夠熟練的使用各種Office工具;

6.責(zé)任心強,具有團隊協(xié)作精神、良好的學(xué)習(xí)能力,善于總結(jié)及歸納,工作積極主動具有創(chuàng)新精神。

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