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昆明市官渡區太和街道辦事處2023年面向 社會公開招聘社區工作者公告

根據工作需要，昆明國投人力資源咨詢服務有限公司（以下簡稱公司）受昆明市官渡區太和街道辦事處委托，面向社會公開發布2023年社區工作者招聘信息。現將有關事項公告如下：為貫徹落實《昆明市人民政府辦公室關于印發昆明市2020年促進高校畢業生就業創業十條通知》（昆政辦〔2020〕34號）、《昆明市人力資源和社會保障等3部門關于鼓勵社會組織吸納高校畢業生就業的通知》（昆人社通〔2020〕91號）、《中共昆明市委社會工作委員會 昆明市民政局關于推進落實<昆明市2020年促進高校畢業生就業創業十條措施>相關工作任務的通知》（昆民聯發〔2020〕18號）文件要求，為構建一支職業化、專業化、熱愛社區工作的社區工作者隊伍，現昆明市官渡區太和街道辦事處面向社會公開招聘，有關事宜公告如下：

一、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，采取公開報名，筆試面試相結合的辦法面向社會公開招聘，擇優聘用。

二、招聘崗位及人數

崗位：社區工作者（社區專業社會工作者、社區專職社會工作者、社區工作人員），共4人。

具體招聘崗位詳見《昆明市官渡區太和街道辦事處2023年面向社會公開招聘社區工作者崗位計劃表》（附件1）。

三、用工方式及待遇標準

經考試、體檢、考核合格后錄用的工作人員由勞務派遣公司與被聘用人員簽訂勞動合同。崗位補貼按照《官渡區社區工作者工作崗位補貼標準（試行）》（官政發〔2018〕20號）執行，根據職務、學歷、任職年限、專業水平等因素，實行四檔17級階梯式自然增長機制，社區工作者崗位補貼約4500—7500元/人/月（含單位、個人部分：養老、工傷、生育、失業以及醫療保險），持社工證者享有職稱補貼，取得助理社會工作師提高2級，獲得社會工作師提高4級，獲得高級社會工作師提高6級。

四、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，戶口所在地為昆明市轄區；

2.擁護黨的路線、方針和政策，具有良好的思想政治素質。遵守憲法和法律，品行端正。熱愛社區工作，服從管理安排；

3.年齡35周歲以下（1989年1月1日以后出生），具有本科以上學歷的社會學、漢語言文學、經濟學、管理學、法學相關專業的高校畢業生（專業目錄可參考附件4）；

4.能熟練使用計算機，具備一定的語言文字表達、組織、協調和寫作能力，能勝任崗位工作；

5.對擁有三年及以上社區工作經驗，且取得全國社會工作者職業水平證書的中共黨員，可適當放寬學歷到大專、年齡到40周歲（1983年1月1日后出生）；

6.具有適應崗位要求的身體條件。

（二）有下列情形之一的人員，不得報名：

1.因犯罪受過刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的人員；

2.受黨紀政務處分期限未滿或正在接受紀律審查、司法調查尚未做出結論的人員；

3.在以往國家考試（含國家教育考試）中被認定有舞弊等嚴重違反招錄（聘）紀律行為的人員；

4.曾因違法行為，被給予行政拘留、收容教養、強制戒毒等治安行政處罰的人員；

5.曾因違紀、違法被開除公職、辭退的人員；

6.現役軍人、2023年度未畢業的全日制在校學生；

7.法律法規和政策規定不得招聘的其他情形人員。

五、招聘程序

（一）報名及資格審查

1.報名時間

2023年6月7日至6月9日上午9:30-11:30，下午13:30-17:00（周末和節假日除外），逾期不再受理報名。

2.報名方式

本次招聘采取本人現場報名的方式進行，不接受委托或其他方式報名。

3.報名地址

昆明市官渡區日新路282號官渡大酒店北樓1樓109室。

4.現場報名所需材料

（1）《昆明市官渡區太和街道辦事處2023年面向社會公開招聘社區工作者報名表》1份（附件2，自行打印填寫并按要求貼入近期彩色半寸免冠正面證件照1張）；

（2）《昆明市官渡區太和街道辦事處2023年面向社會公開招聘社區工作者誠信承諾書》1份（附件3，自行打印手寫簽字并按手印）；

（3）身份證原件及正反面復印件1份；

（4）畢業證、學位證原件及復印件1份；

（5）個人簡歷1份；

（6）在國有企事業單位就業的須出具原單位同意報考證明1份，證明材料需注明原單位地址、聯系電話、聯系人并加蓋公章；

（7）已取得全國社會工作者職業水平證書，中共黨員，擁有社會工作專業背景以及有從事相關社會工作經驗的需提供相關證明原件及復印件1份。

5.考務費

根據云價收費〔2011〕15號及云財非稅〔2016〕1號文件規定，報考人員每人收取考務費50元，根據筆試排名進入面試環節人員再繳納考務費50元，繳費前請認真閱讀本公告，有以下情形的人員考務費不予退還：

（1）因自身原因誤報、錯報崗位的；

（2）因自身原因缺考或放棄考試及放棄后續程序的；

（3）自身有不符合報考條件情況，仍然報名的；

（4）規定時間內不按要求提交資料，未完成報名流程的；

（5）因自身原因導致不能參加考試、錄用的其它情況。

（二）考試

1.筆試

（1）對資格初審合格的人員，進行筆試。筆試重點考察競聘者的綜合素質和專業水平。采取閉卷方式進行，卷面總分為100分，占考試綜合成績的50%。

筆試范圍為：公共基礎知識以及黨政機關公文寫作基礎知識。

（2）時間和地點另行通知。

2.資格復審：按崗位招聘計劃錄用人數3：1的比例根據筆試成績從高分到低分確定進入資格復審人選，資格復審由昆明國投人力資源咨詢服務有限公司及招聘單位共同負責。資格復審時間、地點另行通知。

3.面試

（1）對象：通過資格復審人員進入面試，因考生自動放棄面試的，按考生筆試成績從高分到低分的順序依次進行遞補。放棄面試的考生應提前三天將書面申請交到報名單位；

（2）方式：采用結構化方式進行；

（3）時間和地點：具體時間、地點另行通知；

（4）面試分值為100分，成績保留小數點后兩位，占考試綜合成績的50%。

4.考試總成績計算方式、體檢、考察和政審人選的確定。

（1）考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，總成績四舍五入保留到小數點后二位；

（2）依據考生總成績，按崗位招聘計劃數與參加面試考試人數1:1的比例從高分到低分依次確定體檢、考察和政審人選。因體檢、考察和政審不合格產生的空缺，按照考試總成績從高分到低分的順序依次進行遞補。

5.考生注意事項

參加考試的考生須持準考證、本人有效居民身份證原件在開考前15分鐘提前進入考場。開考30分鐘后考生禁止入場參加考試。

（三）體檢

1.體檢標準及項目參照人事部、衛生部《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。因體檢不合格出現缺額的，按考試總成績從高分到低分依次遞補。

2.體檢時間、集合地點及相關要求另行通知。

3.體檢所需費用由考生個人承擔。

（四）考察和政審

考察和政審由用人單位招聘領導小組按有關規定組織進行。

（五）聘用

公示期滿后，對于符合聘用條件的人員，統一簽訂勞動合同并辦理聘用手續。

辦理聘用手續之前，未就業人員需持本人戶籍所在地社區出具的未就業證明；已就業的報考人員與原單位勞動關系須自行協商解除，并提交解除勞動合同的相關手續，方可辦理聘用。否則將按規定取消聘用資格，造成的后果由本人自行承擔。

六、招聘紀律

（一）嚴格按照招聘條件審核報名人員學歷、專業等資格條件。

（二）招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受人大代表、政協委員、紀檢監察部門、新聞媒體、考生和社會各界監督。對在招聘中出現的弄虛作假、徇私舞弊、失職瀆職等違紀違規行為，將依據有關法律法規制度嚴肅查處。

（三）聘用單位負責人及招聘工作人員與應聘人員有直系血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的應回避。

（四）應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格，已受聘人員解除勞動合同：

1.弄虛作假，偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段取得應聘資格的；

2.在考試、體檢過程中作弊的；

3.其他違反公開招聘有關規定的行為。

七、聘用及管理

按照“一年一考核一聘用”的原則，由所在街道通過勞務派遣公司與被聘用人員辦理相關聘用手續。社區工作人員的日常管理工作由街道、社區具體負責。

報考社區工作者的人員簽訂正式合同后，經工作考察符合條件的中共黨員（含預備黨員）的，擇優安排擔任社區書記助理，非黨員的安排擔任社區主任助理（僅適用于社區工作者）。

八、其他事項

（一）本次招聘崗位人數共計4名，經報名、考試、體檢等環節達不到招聘崗位人數時，另行制定招用方案報上級部門同意后實施。

（二）有下列情形之一的，視為自動放棄。

1.擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明)；

2.公示期滿5個工作日，聯系不上擬聘人員本人的。

（三）未盡事宜按照相關規定執行。

（四）本次招聘考試不指定教材，不舉辦也不委托任何單位和個人舉辦任何形式的培訓班。

（五）本招聘方案批準后如與上級新規定、新政策不一致或相沖突的，按上級規定執行。

（六）本招聘公告由昆明國投人力資源咨詢服務有限公司負責解釋。

（七）招聘公告、筆試、面試、資格復審、公示等環節信息均發布于“昆明國投人力資源公司信息平臺”微信公眾號，報名考生請及時關注，因考生自身原因未關注公眾號獲取考試相關信息的，考生自行承擔責任。

九、咨詢電話：0871-67399809。

附件：1.昆明市官渡區太和街道辦事處2023年面向社會公開招聘社區工作者崗位計劃表

2.昆明市官渡區太和街道辦事處2023年面向社會公開招聘社區工作者報名表

3.昆明市官渡區太和街道辦事處2023年面向社會公開招聘社區工作者誠信承諾書

4：報考專業目錄參考

昆明國投人力資源咨詢服務有限公司

2023年6月6日

來源：http://km.ynzp.com/infos/152631.html?IsHideTop=