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2024年重慶公司所屬基層企業面向華電系統內外招聘公告
來源:中國華電集團有限公司網站 閱讀:912 次 日期:2024-05-21 14:32:12
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重慶公司所屬基層企業面向華電系統內外公開招聘的公告

中國華電集團有限公司重慶分公司(以下簡稱重慶公司)是中國華電集團有限公司直屬單位,負責中國華電在渝規劃發展、項目開發建設、生產運營管理、電力市場營銷、統一對外協調等工作。

根據工作需要,重慶公司所屬基層企業(其中:華電重慶新能源有限公司相關崗位招聘為華電新能源集團委托)面向華電系統內、外公開招聘部分工作人員,現將有關事項公告如下:

一、招聘崗位

(一)華電重慶新能源有限公司

1.一般管理崗位:工程管理2人

2.生產崗位:生產運維9人,集控中心通訊與保護1人

(二)潼南燃機項目籌建處

1.部門負責人崗位:工程管理部負責人1人、生產準備辦公室負責人1人

2.一般管理崗位:人資管理1人、黨建管理1人、會計1人、計劃統計管理1人、技經管理1人、物資采購1人、安監管理1人、環保管理1人、電氣專工1人、熱控專工1人、工程管理1人

3.生產崗位:生產準備5人

二、招聘原則

(一)堅持公開、公平、公正、擇優的原則。

(二)綜合考慮應聘人員能力、資歷和學歷,堅持人崗匹配的原則。

(三)堅持組織認可、職工群眾認可原則。

三、招聘條件

(一)具有良好的政治素質和道德品行,自覺踐行社會主義核心價值觀。

(二)具有符合崗位要求的專業知識、工作經歷,以及技術資格或技能等級,愛崗敬業、身心健康,具有創新意識和奮斗精神,能夠勝任崗位。

(三)遵紀守法,誠實守信,與所在單位和擬入職單位不存在經濟或其他糾紛。

(四)應聘中層干部崗位的,需符合以下基本條件:對黨忠誠、勇于創新、治企有方、興企有為、清正廉潔。

(五)各招聘崗位對應的主要職責、資格條件以及招聘范圍,詳見附件1。

四、回避要求

無任職回避情況。應聘人員應符合集團公司《關于進一步從嚴執行回避制度的通知》規定的任職回避關系。

五、招聘程序

(一)報名

1.凡符合應聘條件且有意應聘人員,需提供以下資料:身份證、學歷學位證書、專業技術(技能)資格證書,近年來主要工作業績資料和重要榮譽證書等掃描件,教育部學歷證書電子注冊備案表等。

2.應聘材料提交格式及命名規則:一個應聘人員一個文件夾,文件夾命名格式為“應聘單位及崗位+所在單位+姓名”,例如“新能源公司工程管理+XX公司+李XX”;文件夾內材料的命名格式為“材料名稱+XX公司+姓名”,例如“應聘人員報名表+XX公司+張三”,依此類推;所有掃描文件均為pdf格式(應聘人員報名表word電子文檔和掃描件均需提供);文件夾最終形成壓縮包,以與文件夾相同的名稱上傳。

報名截止時間為2024年5月29日18:00。

簡歷投遞方式:

手機端:

PC端:

社會招聘:https://chd.zhiye.com/custom/social?c2=30

內部招聘:https://chd.zhiye.com/custom/neibu?c2=30

不接受現場、電話、信函等其他方式報名。

(二)資格審查

根據應聘者提供的材料,對報名人員進行資格審查,確定入圍筆試、面試的人選名單,如遇招聘崗位資格審查通過人選不足3人,該崗位取消公開競聘。

(三)考試測評

1.考試。考試分為筆試和面試,考試時間、地點以及相關要求另行通知。

2.提交述職報告。應聘部門負責人崗位人員通過資格審查后,還需準備個人述職報告,重點對個人情況、工作情況以及工作業績、競聘崗位理解及工作思路等進行陳述,并于筆試前提交。述職報告不計入總分,但將作為最終決策的重要參考。

(四)組織考察

按照筆試、面試綜合成績排名,考察相關人員在原單位原崗位的工作表現和工作實績等情況,其中應聘部門負責人崗位人員,嚴格按照《中國華電集團有限公司重慶分公司基層企業中層干部管理辦法(試行)》履行相關程序。

(五)體檢

擬錄用人員進行入職前健康體檢。

(六)錄用

履行相關審批程序后,辦理錄用和任職手續。

六、其他事項

(一)應聘者須對所提供資料的真實性負責,若有弄虛作假,一經查實,即取消聘用資格。

(二)應聘者須嚴格按照招聘公告規定的報名方式準備和發送材料,恕不接受其他報名方式,不接待來訪。

(三)凡正式錄用人員,工資按應聘單位薪酬管理相關辦法執行。

(四)公司不承諾解決聘用人員戶口和配偶工作等相關問題。

(五)招聘工作程序在一定范圍內公開,接受廣大員工監督。

七、聯系方式

聯系人:楊先生

電話:023-88308817(非應聘人員勿擾)

附件1:重慶公司所屬基層企業系統內、外招聘崗位及對應條件.xls

來源:https://www.chd.com.cn/site/2/2024-05-15/dd1937de7aa141eeaf32c9dcf42e2242.html

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