中國能建葛洲壩集團綠色智能建造研究院公開招聘公告
中國能建葛洲壩集團綠色智能建造研究院（以下簡稱智能建造研究院）是公司技術研發(fā)類機構，承擔公司統(tǒng)籌主導的重大科技專項課題的計劃編制、研究實施和成果轉化的核心職能，服務公司市場開發(fā)和項目管理。因工作需要，現面向公司內外公開招聘相關崗位成熟人才，有關事項公告如下：
一、招聘崗位及工作地點
（一）招聘崗位
綜合管理崗3人，研發(fā)崗17人，具體崗位名稱及主要職責詳見《招聘崗位一覽表》（附件1）。
（二）工作地點
湖北武漢。
二、應聘條件
（一）基本條件
1.政治素質好，遵紀守法，品行端正，勤勉敬業(yè)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)，無不良記錄。
2.具有履行崗位職責所必須的專業(yè)知識，熟悉相關法律法規(guī)、標準規(guī)范和行業(yè)政策。
3.具有較強的業(yè)務工作能力，工作業(yè)績突出。
4.具有較強的事業(yè)心、責任意識和創(chuàng)新精神。
5.具備較強的組織協(xié)調、溝通表達、綜合分析和團隊協(xié)作精神。
（二）任職資格
1.碩士及以上初始學歷。
2.綜合管理崗具有中級及以上職稱或相應的職（執(zhí)）業(yè)資格，研發(fā)崗具有與崗位一致或相近的高級及以上職稱且持有專業(yè)所需的執(zhí)（職）業(yè)資格。
3.具有正常履行職責的身體條件，能適應出差工作需要。
4.具有累計5年以上相關行業(yè)、崗位工作經歷。
5.應聘內設機構正職崗位的，集團內人員應具有同層級崗位任職經歷(7-2級及以上)，或在相當于內設機構副職(8級)崗位工作2年及以上或主持工作滿1年，未滿2年但特別優(yōu)秀的應當在下兩個層級崗位工作累計4年以上。集團外人員應具備相關行業(yè)相應管理崗位或相當層級崗位任職經歷。
6.應聘內設機構副職崗位的，集團內人員應具有同層級崗位任職經歷(8級及以上)，或在相當于二級主管(9級)崗位工作2年及以上，未滿2年但特別優(yōu)秀的應當在下兩個層級的崗位工作累計4年以上。集團外人員應具備相關行業(yè)相應管理崗位或相當層級崗位任職經歷。
7.年齡一般不超過45周歲。
8.相關行業(yè)工作業(yè)績、專業(yè)能力特別突出的，特別優(yōu)秀的可適當放寬。
三、招聘程序
（一）報名。面向公司內外部招聘，符合條件人員均可自主報名。
（二）資格審查。公司組織人事部門對報名人員進行資格審查。
（三）綜合測試及面試。資格審查通過人員名單確定后，公司組織開展能力和素質測試、面試。根據綜合測試和面試結果，確定考察人選名單。
（四）組織考察。根據考察人選名單，公司成立干部考察組對相關人選按規(guī)定進行考察，其他員工進行背景調查。
（五）研究確定。公司黨委根據人選考察情況研究確定擬錄用人員。
（六）公示。對確定的擬錄用人選進行公示，公示期不少于5個工作日。公示結束后，對無異議人選辦理任職手續(xù)，公示結果影響任職的，按有關規(guī)定取消錄用和任職。
四、錄用方式及待遇
1.辦理調動或錄用手續(xù)，簽訂新勞動合同。
2.薪酬待遇按中國葛洲壩集團股份有限公司薪酬管理制度執(zhí)行，享受國家規(guī)定的社會保險福利待遇。對研發(fā)人員薪酬待遇有專項激勵政策。
五、報名方式及時間
1.按要求填寫《公開招聘申報表》（附件2）和《應聘者基本信息表》（附件3），并粘貼本人1寸近期免冠彩色電子照片。
2.提交以下證件電子版（照片或掃描件均可，文字及圖片要求清晰可辨），包括但不限于：身份證、畢業(yè)證、學位證、職稱證、執(zhí)/職業(yè)資格證、現任職務任職文件、榮譽證書等。
3.以上資料均為電子版，需整理為一個壓縮文件（文件命名規(guī)則：崗位名稱-姓名），發(fā)送至郵箱：chengben28031@cggc.cn。
4.本次招聘不接收其它格式填寫的簡歷。
5.招聘截止時間：2024年9月13日18時。
六、其他說明
1.請應聘者對所提供材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實即取消錄用資格、解除勞動合同（或聘用協(xié)議）。
2.請確保提供的聯(lián)系方式準確、暢通，以便能及時聯(lián)系。符合面試條件人員將進行電話聯(lián)系，不符合人員不再另行通知。
3.公司承諾對應聘者信息嚴格保密。
聯(lián) 系 人:程先生
聯(lián)系電話：027-59270156
來源：http://www.cggc.ceec.net.cn/art/2024/9/4/art_6859_2525806.html
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