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2025年中國地質(zhì)調(diào)查局油氣資源調(diào)查中心招聘工作人員公告(第三批)
來源:中央和國家機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺 閱讀:890 次 日期:2025-08-28 09:44:58
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中國地質(zhì)調(diào)查局油氣資源調(diào)查中心2025年度公開招聘工作人員公告(第三批)

中國地質(zhì)調(diào)查局油氣資源調(diào)查中心是中國地質(zhì)調(diào)查局直屬正局級公益一類事業(yè)單位。主要承擔(dān)國家公益性油氣資源調(diào)查與評價(jià)、油氣地質(zhì)理論和勘查技術(shù)方法研究、應(yīng)用與推廣,油氣地質(zhì)調(diào)查成果、資料和數(shù)據(jù)的社會公益性服務(wù)和科學(xué)普及工作。根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘應(yīng)屆畢業(yè)生1人。有關(guān)事宜公告如下。

一、招聘對象

2025年度國內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生(含兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生,不含定向生、委培生)。年齡不超過35歲(1990年1月1日后出生)。應(yīng)屆畢業(yè)生須于2025年12月底之前畢業(yè),并取得學(xué)歷學(xué)位證書。

二、招聘崗位

崗位序號 招聘崗位 崗位簡介 招聘人數(shù) 專業(yè) 學(xué)歷學(xué)位要求 其他要求 崗位等級
01 煤層(系)氣調(diào)查評價(jià)崗 煤層(系)氣地質(zhì)調(diào)查與評價(jià)。 1 地質(zhì)資源與地質(zhì)工程(0818) (研究方向?yàn)槊禾锏刭|(zhì)) 博士研究生 應(yīng)屆畢業(yè)生,生源不限。英語CET6;各學(xué)歷階段專業(yè)均為地質(zhì)類專業(yè)。 專業(yè)技術(shù)十級

1.應(yīng)聘人員須以最高學(xué)歷或即將取得的最高學(xué)歷所學(xué)專業(yè)報(bào)考

2.專業(yè)設(shè)置主要依據(jù)《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》(2022年版)

3.所學(xué)專業(yè)接近但不在上述參考目錄中,可以主動聯(lián)系本單位確認(rèn)報(bào)名資格

 

三、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民。

(三)具備崗位所需的專業(yè)條件;

(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)崗位所需的其他條件;

(六)符合國家有關(guān)部門或招聘單位駐地關(guān)于接收應(yīng)屆畢業(yè)生的有關(guān)規(guī)定;

(七)具有下列情形之一的人員不得報(bào)考:

1.因犯罪受過刑事處罰的。

2.曾被開除黨籍、公職的。

3.曾在各級公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為,還在禁考期的。

4.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的。

5.曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的。

6.聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的。

7.法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的。

四、招聘安排

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2025年8月28日至9月5日。

2.報(bào)名方式:請于報(bào)名期限內(nèi)登錄“中國地質(zhì)調(diào)查局所屬事業(yè)單位公開平臺”(網(wǎng)址:https://www.sydwgkzp.cn/cgs/index.html#/home),仔細(xì)閱讀注意事項(xiàng),按照系統(tǒng)要求瀏覽招考崗位并選擇報(bào)名。

3.報(bào)名須知:應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)簽署誠信承諾書,承諾所提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確,并承擔(dān)不實(shí)承諾相關(guān)責(zé)任。應(yīng)聘人員與招聘單位工作人員有親屬關(guān)系的,應(yīng)在報(bào)名時(shí)主動報(bào)告。

4.應(yīng)聘人員須在報(bào)名截止日前,完成資料提交、資料補(bǔ)充,逾期未對審核反饋意見進(jìn)行補(bǔ)充的,視為放棄報(bào)名。

(二)資格審查

對報(bào)名人員的資格條件進(jìn)行審查,通過資格審查人員名單在本單位門戶網(wǎng)站發(fā)布。資格審查貫穿公開招聘全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的,一經(jīng)查實(shí),立即取消應(yīng)聘或者聘用資格。通過資格審查人數(shù)原則上不得低于該崗位擬招聘人數(shù)的5倍,若不滿足要求,由本單位領(lǐng)導(dǎo)班子或招聘領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究決定是否按照實(shí)際通過資格審查的人數(shù)組織考試。

(三)面試

資格審查通過且符合開考比例的直接進(jìn)入面試,面試人員名單在本單位門戶網(wǎng)站發(fā)布。面試采用百分制,合格分?jǐn)?shù)線80分,面試成績即為綜合成績。面試內(nèi)容:專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等方面。

(四)體檢和考察

通過合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員,按照面試成績從高到低的順序1:1確定考察對象,考察對象名單在本單位門戶網(wǎng)站發(fā)布。

招聘單位組織考察對象進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對體檢合格的考察對象,招聘單位將采取實(shí)地走訪、個(gè)別談話、審核人事檔案(學(xué)籍檔案)、查詢社會信用記錄、同本人面談等方法,了解考察人選政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形,身心健康狀況,與招聘崗位的匹配度等情況。

考察對象因個(gè)人原因主動放棄或未通過考察的,由本單位視情況研究是否進(jìn)行遞補(bǔ),如果遞補(bǔ)則按照綜合成績排序依次遞補(bǔ)。

(五)擬聘用人員公示

根據(jù)綜合成績、考察情況、體檢結(jié)果,經(jīng)本單位黨委集體研究后確定擬聘用人員,并在招聘公告發(fā)布范圍內(nèi)進(jìn)行公示,公示期不少于7個(gè)工作日。

(六)辦理聘用手續(xù)

公示期滿沒有異議的,按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同。

(七)試用期

按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,正式聘用;不合格的,取消聘用。

五、其它事項(xiàng)

(一)聘用人員入職后相關(guān)工資待遇等按國家和本單位有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

(二)應(yīng)聘人員應(yīng)保證所提供的各種材料真實(shí)、準(zhǔn)確,招聘過程中如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試資格及聘用資格。

(三)公開招聘有關(guān)信息向社會公布,請應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)信息,對未通過資格審查、面試者,不再單獨(dú)通知。

聯(lián) 系 人:朱老師、黃老師

聯(lián)系電話:010-64697509、010-64998673

電子郵箱: yqzxzhaopin@163.com

單位網(wǎng)址:http://www.ogs.cgs.gov.cn/

通訊地址:北京市海淀區(qū)北四環(huán)中路267號航遙大廈15層

附件下載:

誠信承諾書.doc

來源:https://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202508/t20250827_556599.html

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