職位名稱：薪酬績效崗
發布日期： 2012-11-05 工作地點： 浙江省
招聘人數： 1
工作年限： 不限
學歷： 本科
職位職能: 薪資福利專員/助理
職位描述:
主要職責：
實施分行績效管理工作；
負責分行薪酬發放、數據分析工作；
負責分行員工各類福利管理、人事診斷等員工關系管理工作。
報名條件：
本科或以上學歷，具有兩年以上薪酬績效相關工作經驗；
對薪酬福利、績效考核、員工關系等領域有深入的研究，熟悉其原理和工作方法；
富有親和力，具有較強的綜合分析和溝通協調能力；
湖州戶籍或在湖州工作二年以上者優先考慮。
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