為推動廣安區煤炭事業改革和發展，加強區煤炭管理局直屬事業單位人才隊伍建設，根據省人事廳、省編辦印發的《四川省事業單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發〔2006〕9號），省委組織部、省人社廳轉發中組部、人社部《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》（川人社發〔2011〕36號）精神。經中共廣安市廣安區委、廣安市廣安區人民政府同意，并報廣安市人力資源和社會保障局批準，決定面向社會公開招聘3名工作人員充實到區煤炭管理局直屬事業單位工作。現就有關事項公告如下：
一、招聘單位及名額
區煤炭技術安全服務中心2名，區煤礦安全監控中心1名。具體崗位見《廣安市廣安區2013年公開招聘區煤炭管理局直屬事業單位工作人員職位情況表》（附表1）。
二、招聘對象及條件
（一）對象
符合《廣安市廣安區2013年公開招聘煤炭管理局直屬事業單位工作人員職位情況表》（附表1）中具體職位要求的人員（含2013年全日制普通高校應屆畢業生）。
（二）條件
1．報考者應同時具備的條件：
（1）具有中華人民共和國國籍；
（2）熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法；
（3）具有良好的品行；
（4）具有正常履行崗位職責的身體條件；
（5）具有全日制普通高校大學專科及以上文化程度；2013年全日制普通高校應屆畢業生必須在2013年7月31日前取得職位要求的全日制普通高校畢業證書，并憑證書辦理聘用手續；其他人員必須在報名前取得職位要求的全日制普通高校畢業證書。未在規定時間內取得并提供有關證書的，不予聘用；
（6）年齡在35周歲以下（1978年1月18日以后出生）；
（7）專業符合《廣安市廣安區2013年公開招聘煤炭管理局直屬事業單位工作人員職位情況表》中對應職位所要求的資格條件。
2.有下列情況之一者，不得報考：
（1）曾受過各類刑事處罰的；
（2）曾被開除公職的；
（3）有違法、違紀行為正在接受審查的；
（4）尚未解除黨紀、政紀處分的；
（5）機關事業單位中的試用期人員；
（6）按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》（原人事部6號令）的規定應當回避的；
（7）有違反有關規定不適宜報考事業單位的。
三、報名及資格審查
報名采取現場報名的方式。報名分職位進行，每人只能報考一個職位。
（一）報名時間：2013年1月17—18日（上午：8：30-12：00，下午：14：30-18：00）。
（二）報名地點：廣安市廣安區人力資源和社會保障局四樓408室（廣安城北汽車站附近）。
（三）報名所需材料：報考者在報名時須提供畢業證原件及復印件（2013年全日制普通高校應屆畢業生須提供《高校畢業生就業推薦表》原件及復印件）、身份證原件及復印件等相關證件，同時需交近期1寸免冠彩色照片3張。區外機關事業單位在編在職工作人員報考的，須按人事管理權限提供當地縣級組織或人社部門同意報考證明原件。
（四）資格審查：報考者在報名時須如實提供書面《廣安市廣安區2013年公開招聘煤炭管理局直屬事業單位工作人員報名資格審查表》（報考者自行下載填寫后打印)，由廣安市廣安區煤炭管理局負責現場對報考者進行資格審查。經資格審查合格后，繳納筆試考試費用，確認報名。同時，資格審查工作貫穿考聘工作全過程，在任何階段發現報名人員有不符合職位要求或隱瞞真實情況和提供虛假材料的，一律取消考試和聘用資格，所造成的一切損失由報考者本人承擔。
（五）崗位調整。招聘崗位的報考人數與招聘名額之比未達到3：1的，由廣安市廣安區人力資源和社會保障局相應調整或取消該招聘崗位。調整或取消的情況，在廣安市廣安區人力資源和社會保障局網站上公布。
（六）準考證領取。凡資格審查合格人員于2013年1月23-24日（上午：8:30-12:00，下午：14:30-18:00）憑有效身份證到廣安市廣安區人力資源和社會保障局四樓408室（廣安城北汽車站附近）領取《準考證》。
（七）報考費用。按照四川省財政廳、物價局[2003]237號文件規定的標準收取考試費用，即筆試50元/科/人，面試80元/人，體檢費用按實際發生額收取。
（八）政策性加分。按照四川省人事廳《關于進一步完善“三支一扶”計劃志愿者有關政策的通知》（川人發〔2007〕16號）、中共四川省委組織部《關于大學生村（社區）干部報考公務員和事業單位工作人員享受加分政策有關問題的通知》（川組通〔2010〕4號）等文件規定加分。申請加分的報考人員，務必于報名時將服務所在基層單位及縣級以上相關單位（組織、團委、人社、教育部門）出具的證明、考核材料、合同（協議）、服務證書原件和復印件交報名處工作人員,以便審查。材料不齊備、非原件或逾期未交材料的，不予受理、責任自負。經審查符合條件的經公示無異議后按規定加分。
四、考試
本次公開招聘考試包括筆試和面試。
筆試開考比例為每個職位有效報考人數與該職位的招聘人數之比為3：1，如達不到這一比例的，則相應縮減或取消該職位招聘職數。
（一）筆試
筆試采取閉卷方式進行。筆試科目為《公共知識》和《煤炭專業知識》。其中《公共知識》占筆試成績的40%，《煤炭專業知識》占筆試成績的60%。
1．筆試范圍。
（1）《公共知識》筆試時間100分鐘，卷面滿分100分。公共基礎知識包括應用文寫作和報考者應掌握的馬克思主義哲學、中國特色社會主義理論、法律法規、公民道德建設、科學與技術、事業單位人事制度管理、四川省省情等方面的基本知識。
（2）《煤炭專業知識》筆試時間120分鐘，卷面滿分100分。煤礦方面相關專業知識以煤炭工業出版社出版的《煤礦開采方法》、中國礦業大學出版社出版的《礦井通風與安全》和《煤礦地質學》為參考教材。
2．筆試時間和地點。筆試時間暫定于2013年1月25日上午，筆試具體時間和具體地點詳見《準考證》。缺考筆試任何一個科目的報考者，視作自動放棄。
3．筆試成績公布。筆試成績在廣安市廣安區人力資源和社會保障局網站公布，報考者請自行登陸廣安市廣安區人力資源和社會保障局網站查詢。對考試成績有疑問的報考者，可在公布成績后三日內到廣安區人力資源和社會保障局書面申請查分，逾期不再受理。
筆試成績=《公共知識》×40%+《煤礦專業知識》×60%
4.筆試總成績計算辦法
筆試總成績=筆試成績×60%＋政策性加分。
筆試總成績精確到小數點后兩位。
（二）面試
1.面試人員。筆試結束后，根據筆試總成績從高分到低分按面試人數與該職位招聘人數2：1的比例分職位確定面試人員（最后一名筆試總成績并列的，一并進入面試）。面試人員名單在廣安市廣安區人力資源和社會保障局網站公布。
2.面試時間及地點。在廣安市廣安區人力資源和社會保障局網站通知。
3.面試方式。實行結構化面試方式。
面試當日，面試人員憑本人有效身份證、筆試準考證按規定的時間、指定的地點準時到面試考場候考。未按規定時間到考場候考的視為自動放棄面試資格。由此出現的面試名額空缺不再遞補面試人選。
4.實際面試人數低于或等于招聘名額的職位進入體檢人員的考試總成績（筆試成績×60%＋政策性加分＋面試成績×40%）不得低于本次招聘面試形成競爭職位進入體檢人員的最低成績。如所有職位均未形成競爭，則考試總成績低于60分的不得進入體檢及后續環節，并取消應試者的聘用資格。
未參加面試的應試者，一律取消聘用資格。
5.面試成績公布。報考者的面試成績當場公布并由報考者本人簽字確認。
（三）考試成績公布
參加面試人員的考試總成績（含筆試、面試、總成績及排名）在廣安市廣安區人力資源和社會保障局網站上公告。
考試總成績＝筆試總成績＋面試成績×40%。
考試總成績精確到小數點后兩位。
五、體檢
（一）體檢人員確定
根據招聘名額，按照報考者考試總成績，分職位從高分到低分依次等額確定體檢人員（若考試總成績相同的以筆試總成績高者優先，若筆試總成績相同的以筆試成績高者優先，下同）。
（二）體檢項目和標準
體檢項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》的要求執行。
（三）體檢時間和地點
體檢在臨時指定的二級甲等及以上綜合醫院進行，體檢時間、集合地點及人員名單在廣安區人力資源和社會保障局網上公布。
未按規定時間到指定地點集合參加規定項目體檢的考生，視為自動棄權。
體檢結果在廣安市廣安區人力資源和社會保障局網站公布。
（四）復檢及遞補
初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知三日內申請復檢一次。復檢在臨時指定的原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合醫院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢醫院出具的結論為準。復檢結果在廣安市廣安區人力資源和社會保障局網站公布。
某崗位因體檢人員自動棄權或體檢不合格而出現的空額，按照參加面試報考者的考試總成績，從高分到低分依次等額遞補體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補，不再遞補。
六、考核
體檢合格人員列為考核對象，區人力資源和社會保障局會同區煤炭管理局對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養、心理調適能力等方面進行綜合考核，并對其人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。對在此階段發現某崗位有不符合報考條件的報考者，取消其報考資格后出現的空額，按該崗位參加面試報考者的考試總成績，從高分到低分依次等額遞補人選進行體檢和考核，如該崗位所有參加面試的人員綜合考核均不合格或無人可遞補，不再遞補。
七、公示
考核合格者確定為公示擬聘用人員，并在廣安市廣安區人力資源和社會保障局網站上公示7個工作日。同時公布監督舉報電話接受社會監督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。被公示人被舉報經查屬實的取消聘用資格（由此而出現的缺額在面試人員中按總成績由高到低順序依次遞補體檢和考核）。
公示無異議的2013年全日制普通高校應屆畢業生，必須在2013年7月31日前取得畢業證，如本人不能在7月31日前取得畢業證或者實際取得的畢業證與本公告招聘崗位要求的學歷及專業不相吻合的，取消聘用資格。由此而出現的缺額在面試人員中按總考試成績由高到低順序依次遞補體檢和考核。
八、確定擬聘人選
考核合格且經公示無異議的人員經招聘領導小組初審后，提請區人事調配領導小組審定，確定正式聘用人員。并由區人力資源和社會保障局辦理相關手續。
九、人員待遇
招聘人員均按《四川省事業單位人員聘用制管理試行辦法》（川辦發〔2002〕40號）進行管理，列占用人單位事業編制，其工資福利待遇按聘用單位同等人員對待。
十、紀律與監督
有關單位和工作人員在公開招聘中，應確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監督。對違反規定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理。凡違反原人事部令第６號第三十條和考風考紀規定，特別是不按公告進行資格審查的，按《四川省人事考試違規違紀行為處理辦法（試行）》和原人事部令第６號第三十條、第三十一條等規定嚴肅處理，情節嚴重的給予政紀黨紀處分，構成犯罪的，依法追究刑事責任。
十一、特別提示
1、公招過程中如有調整、補充等事項，由廣安市廣安區人力資源和社會保障局在廣安市廣安區人力資源和社會保障局網站上公告。
2、請報考者確保聯系方式正確、暢通。否則因無法與報考者取得聯系所造成的后果，由報考者自行負責。
公告、政策、面試考務咨詢電話：0826-2226499
附件：廣安市廣安區2013年公開招聘煤炭管理局直屬事業單位工作人員職位情況表
二○一三年一月四日
附件：廣安市廣安區2013年公開招聘煤炭管理局直屬事業單位工作人員報名資格審查表.doc
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《廣安市廣安區2013年公開招聘煤炭管理局直屬事業單位工作人員報名資格審查表.doc》來源于廣安市人民政府網，最近更新2013年1月5日。
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