中文字幕免费精品_亚洲视频自拍_亚洲综合国产激情另类一区_色综合咪咪久久

專賣店店長助理個人工作總結(jié)
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:1934 次 日期:2014-01-16 17:33:05
溫馨提示:易賢網(wǎng)小編為您整理了“專賣店店長助理個人工作總結(jié)”,方便廣大網(wǎng)友查閱!

不知不覺二月便悄然的過去了,回首這一個月,確實發(fā)生了很多事情!總體來說,我對自己并不滿意,特別是在xx項目,但是這期間學(xué)到的東西,取得的進步,讓我也感到些許的欣慰。下面我將分以下幾點對我過去的工作進行總結(jié)。

一主要工作內(nèi)容

1、協(xié)助xx項目的運行

二月初,也是新年的開始,xx相對去年的補貨期間,來年的貨量不但沒有減少,反而更多了,對于還沒從假期中調(diào)整好心態(tài)的自己確實是一種挑戰(zhàn)。結(jié)合去年的工作經(jīng)驗,自己硬著頭皮挺過了一段豐富的歷練:發(fā)運的現(xiàn)場,行駛的路上,充斥異常的思緒...深深的印在了腦海里,留下了一筆不小的財富。

總的來說這段期間的項目運行不太理想,部分客觀原因,當(dāng)然更多的是自己的主觀原因。項目面臨最大的瓶頸是尋找優(yōu)質(zhì)的合作專線,所以自己一直在努力協(xié)助資源部尋找優(yōu)質(zhì)承運商,收獲還算差強人意,像昆明的xx,山xx的晉商等在價格及時效上提高了不少相比以前的專線。當(dāng)然沒有從根本上解決期間貨物出現(xiàn)遲到的問題,特別是在云南線貨物的遲到率依然較高。另外為了鞏固xx項目團隊的整體實力,加強了對xx成員的培訓(xùn)包括路線、現(xiàn)場要求、單據(jù)的填寫要求等,同時完善了一些xx的業(yè)務(wù)操作流程,隊員整體的能力取得了一定的進步。

2、協(xié)助經(jīng)理工作

鑒于xx項目的運行異常,工作的需要,二月中旬工作的崗位發(fā)生了較大了變化,由原先的項目的管理工作變?yōu)榻?jīng)理助理,協(xié)助經(jīng)理整理部門的文件。

作為物流操作的我,做文職的工作確實是種挑戰(zhàn),對比以前早出晚歸的奔波,坐在辦公室里面確實有點不習(xí)慣。開始的在這段期間里,我的唯一想法就是改變,因為只有改變才能接受,才能發(fā)現(xiàn)更多機會,才能看到自己的目標。從早上的考勤記錄到晚上的工作報告,自己一直改變,一直在學(xué)習(xí)。

總結(jié)這期間的工作主要是記錄、傳達、書寫。記錄:記錄每天部門員工各項會議的出勤、日常工作表現(xiàn)及公司的各項會議內(nèi)容、精神,包括早會、晚會、外出等,同時重點記錄部門相關(guān)的異常和整改措施;傳達:傳達公司及其他部門的各項決議、通知等并向上傳達公司的各種信息;書寫:書寫整理相關(guān)材料,包括行動計劃目標、部門培訓(xùn)材料、質(zhì)量認證材料等,同時包括新進員工的資料、部門需求物品明細等信息。另外,期間的重點工作是跟進新進員工的培訓(xùn)情況。由于二月份公司招進大批員工,為更好的讓員工融入部門,必須密切了解各員工的培訓(xùn)、成長。總的來說自己的工作在忙碌中慢慢的融入了,更欣慰的是部門的整體管理水平在經(jīng)理的主持、監(jiān)督下取得了一點點的進步,部門正一點點向一只優(yōu)秀團隊靠近。

二工作中的挑戰(zhàn)、問題

多事的二月,異常的二月。忙碌中發(fā)現(xiàn)了自己的許多不足與失職,值得深思與改進:

1.工作中自己不夠自信

主要表現(xiàn)在個人展示上、專線議價上、工作組織上。在協(xié)助xx期間總會為了許多的小事模棱兩可,不但耽誤了時間也影響了以后的工作開展,究其原因是自信不足,而作為一名管理者自信是非常有必要的。

2.二月的xx異常事件發(fā)生了不少,包括丟貨、晚點等。作為項目的負責(zé)人,卻沒有及時合理的處理異常事件、降低損失,甚至出現(xiàn)一些棘手的異常時自己竟不知所措,確實為工作失職。

3.工作思路不是很清楚記的開始做助理的時候,自己真的不知道要做什么的,怎么做?可能是剛剛開始不熟悉,但隨著時間的推移事情變多的時候,竟然不知道做哪家事情,以致一些重要的工作被落下,不但影響了工作效率,也影響了部門工作的開展。

4.對于博世的業(yè)務(wù)比較陌生。

進入公司一直在零擔(dān)學(xué)習(xí),以為對公司的業(yè)務(wù)比較熟悉,然在統(tǒng)計數(shù)據(jù)、整理報告的時候發(fā)現(xiàn)對博世的業(yè)務(wù)自己很陌生,主要在博世的提貨廠區(qū)分類、貨物種類、客戶的信息等,所以基本在問別人,降低了工作效率及準確性。

5.和同事溝通得不夠。

作為助理,主要的工作應(yīng)該是收集、整理、上報、傳達部門信息,但由于和同事溝通得不夠,導(dǎo)致沒能及時了解、掌握部門及公司的相關(guān)信息,特別是異常問題,有些時候在事后才去了解,不但降低了工作效率也影響了經(jīng)理工作的開展。

三今后學(xué)習(xí)的方向及措施

1、鍛煉自己,增加自信

在接下來的工作生活中尋找機會表現(xiàn)自己,主要包括早會、交流會等,努力增強自我的心理素質(zhì),鍛煉口才。同時多與同事及陌生人說話,練習(xí)正視別人,敢于表達自己。另外調(diào)整自己的步態(tài),心理學(xué)說步態(tài)可以改變心理狀態(tài),所以以后走路的時候盡量要求自己胸膛直挺,步子穩(wěn)健輕松。當(dāng)然在照鏡子的時候時不時的提醒自己:我能行。

2、加強自身的時間管理

在今后的工作中要記錄工作內(nèi)容并定時的進行整理,主要集中在晚上:整理一天的工作及提醒明天的工作。同時通過合理時間管理軟件,及時處理工作的相關(guān)事宜,使得a類事情(重要的事情)提前完成,b類事情(相對重要的事情)及時完成,c類事情(瑣碎的小事)選擇完成。另外通過勵志管理,保持對工作的熱情,利用對比激勵法,提高斗志!增加工作精力

3、深入學(xué)習(xí)博世業(yè)務(wù)

積極的參與博世組的工作去,認真的實踐、了解博世的操作流程及要求。同時多與博世的優(yōu)秀同事以及客服交流、學(xué)習(xí),不懂的地方積極去求教并探討工作中的小問題。另外在空閑的時間自己多記錄、總結(jié),加深工作的學(xué)習(xí)。

4、加深和同事及各部門交流

每天花時間定期的去各部門了解、學(xué)習(xí),包括對我部門的意見、其他部門近期的工作以及需我部門協(xié)助、參與的工作等。同時定期的查看公司郵箱,確保重要的文件、通知能及時的了解。對于部門內(nèi)部,自己將多用心的去觀察,利用空閑時間,主動的與同事交流。另外利用部門及公司的各種集體活動,積極的與同事溝通、學(xué)習(xí)。

更多信息請查看工作總結(jié)

更多信息請查看工作總結(jié)
易賢網(wǎng)手機網(wǎng)站地址:專賣店店長助理個人工作總結(jié)
由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,易賢網(wǎng)提供的所有考試信息和咨詢回復(fù)僅供參考,敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息和咨詢?yōu)闇剩?/div>
相關(guān)閱讀工作總結(jié)
關(guān)于我們 | 聯(lián)系我們 | 人才招聘 | 網(wǎng)站聲明 | 網(wǎng)站幫助 | 非正式的簡要咨詢 | 簡要咨詢須知 | 新媒體/短視頻平臺 | 手機站點

版權(quán)所有:易賢網(wǎng)

中文字幕免费精品_亚洲视频自拍_亚洲综合国产激情另类一区_色综合咪咪久久
日韩欧美一卡二卡| 国产精品午夜久久| 日韩精品一区二区三区在线| 日韩电影在线观看网站| 欧美白人最猛性xxxxx69交| 久国产精品韩国三级视频| 欧美电影免费观看高清完整版在线 | 国产精品久久久久影院色老大| proumb性欧美在线观看| 亚洲国产一区二区三区| 欧美精品一区二区三区在线播放| 成人app软件下载大全免费| 夜夜嗨av一区二区三区中文字幕| 91精品国产综合久久国产大片 | 国产 日韩 欧美大片| 一区二区三区视频在线观看| 91精品国产综合久久蜜臀| 国产高清无密码一区二区三区| 一区二区三区四区不卡视频| 久久久午夜电影| 日本二三区不卡| 国产乱码精品一区二区三区忘忧草 | 亚洲老妇xxxxxx| 久久综合色鬼综合色| 欧美亚洲国产怡红院影院| 国产老妇另类xxxxx| 污片在线观看一区二区 | 欧美国产日韩亚洲一区| 在线成人av网站| 91麻豆精品一区二区三区| 精品无人区卡一卡二卡三乱码免费卡| 日韩精品一区二区三区中文不卡| 亚洲日本免费电影| 欧美日韩视频在线观看一区二区三区| 青青草原综合久久大伊人精品| 国产精品卡一卡二| 欧美不卡123| 在线播放91灌醉迷j高跟美女| 成人手机电影网| 狠狠色综合日日| 日本成人在线不卡视频| 亚洲影视在线观看| 亚洲人成网站色在线观看| 久久精品亚洲乱码伦伦中文| 视频在线在亚洲| 国产视频一区二区在线观看| 精品欧美乱码久久久久久| 国产一区亚洲一区| 性感美女久久精品| 亚洲主播在线观看| 亚洲蜜桃精久久久久久久| 国产午夜精品久久久久久免费视 | 日韩一区中文字幕| 欧美激情一区在线观看| 久久精品日产第一区二区三区高清版| 日韩欧美一区二区三区在线| 91麻豆精品国产91久久久| 在线播放欧美女士性生活| 91精品麻豆日日躁夜夜躁| 欧美一区二区播放| 91精品久久久久久蜜臀| 精品国产一区二区精华| 欧美激情中文不卡| 国产精品久久久久久久久免费桃花 | 国产精品国产三级国产三级人妇| 国产欧美在线观看一区| 中文字幕二三区不卡| 亚洲人成在线播放网站岛国| 亚洲电影中文字幕在线观看| 亚洲成人免费看| 蜜臀久久99精品久久久久宅男| 久久国产日韩欧美精品| 成人免费毛片aaaaa**| 一本大道av伊人久久综合| 7878成人国产在线观看| 337p日本欧洲亚洲大胆精品| 国产精品视频免费看| 亚洲码国产岛国毛片在线| 日韩精品午夜视频| 国产不卡一区视频| 在线观看日产精品| 欧美精品一区二区三区在线| 国产精品久久久久影视| 天天操天天综合网| 成人h动漫精品一区二| 欧美日韩三级在线| 国产午夜亚洲精品羞羞网站| 一区二区在线免费观看| 激情图区综合网| 欧美色视频在线观看| 国产人成一区二区三区影院| 亚洲一区二区偷拍精品| 国产在线播精品第三| 欧美系列亚洲系列| 国产精品每日更新在线播放网址 | 亚洲午夜在线视频| 国产乱对白刺激视频不卡| 欧美偷拍一区二区| 国产精品久线观看视频| 看电影不卡的网站| 在线日韩国产精品| 国产精品美女www爽爽爽| 另类小说图片综合网| 欧美日韩亚洲高清一区二区| 国产精品久久夜| 国内国产精品久久| 91精品欧美久久久久久动漫| 亚洲一区免费在线观看| 96av麻豆蜜桃一区二区| 久久久久国产成人精品亚洲午夜| 亚洲高清免费在线| eeuss鲁片一区二区三区在线看| 日韩欧美aaaaaa| 三级欧美韩日大片在线看| 91成人免费网站| 成人欧美一区二区三区在线播放| 国产美女在线精品| 欧美xxxx老人做受| 蜜臀久久99精品久久久画质超高清| 欧美日韩亚洲综合在线 | 亚洲综合小说图片| 日本福利一区二区| 亚洲午夜三级在线| 欧美视频在线一区二区三区| 中文字幕在线免费不卡| 国产jizzjizz一区二区| 国产性天天综合网| 成人app软件下载大全免费| 中文字幕五月欧美| 91久久人澡人人添人人爽欧美| 自拍偷拍国产亚洲| 一本色道久久综合亚洲精品按摩| 亚洲丝袜自拍清纯另类| 色哟哟一区二区在线观看| 一区二区欧美国产| 欧美精品日韩一区| 男男视频亚洲欧美| 国产日韩欧美a| gogogo免费视频观看亚洲一| 亚洲免费av高清| 欧美二区三区91| 国产又粗又猛又爽又黄91精品| www成人在线观看| caoporm超碰国产精品| 夜夜精品浪潮av一区二区三区| 91精品国产综合久久久久| 国产综合久久久久久鬼色| 国产精品久久网站| 欧美日韩久久久久久| 久久国内精品视频| 中文字幕av一区 二区| 欧美三级日本三级少妇99| 极品少妇一区二区| 亚洲视频在线一区| 91精品国产综合久久国产大片| 九一九一国产精品| 亚洲色图视频网| 日韩欧美在线观看一区二区三区| 国产成人免费高清| 午夜精品在线视频一区| 久久久久久久网| 91久久一区二区| 国产精品一区在线观看你懂的| 亚洲精品国久久99热| 精品国产区一区| 91浏览器在线视频| 精品一区二区三区久久| 亚洲另类中文字| 国产三级久久久| 91精品国产欧美日韩| 99国产精品99久久久久久| 麻豆国产欧美一区二区三区| 亚洲欧美日韩国产成人精品影院| 精品久久久影院| 欧美日韩性生活| 91免费国产在线| 国产一区二区h| 麻豆久久久久久久| 亚洲国产精品久久久久秋霞影院| 精品国产免费一区二区三区香蕉| 在线亚洲免费视频| 成人高清在线视频| 国产精品综合久久| 久久精工是国产品牌吗| 日韩精品久久久久久| 日韩理论在线观看| 中文子幕无线码一区tr| 精品国产伦一区二区三区免费 | 日韩欧美一二三四区| 日本高清成人免费播放| 国产99久久久国产精品潘金| 久久精品国产99国产| 日韩精品每日更新| 五月激情六月综合| 五月激情六月综合| 视频一区二区三区中文字幕| 亚洲成人av中文| 五月婷婷激情综合网| 日韩电影在线免费看| 亚洲国产精品欧美一二99|