根據工作需要，經研究決定，面向全省公開遴選縣政府辦公室工作人員。現將有關事項公告如下：
一、遴選職(崗)位及名額
劍閣縣人民政府辦公室機關公務員3名，劍閣縣政府信息中心事業人員3名(管理崗位九級)。
二、遴選范圍
符合本公告相應遴選職(崗)位條件和要求的機關事業單位財政全額撥款在編在崗的正式工作人員。
三、遴選條件
(一)報考者應同時具備下列資格條件：
1.政治思想素質好，品行端正，遵紀守法，愛崗敬業，吃苦耐勞，有較強的事業心和責任感;
2.具有全日制普通高校本科及以上學歷，年齡在30周歲及以下(1987年1月1日及以后出生);
3.具有較強的公文寫作和組織協調能力，熟悉相關政策法規;
4. 年度考核均為稱職(合格)及以上等次;
5.身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件;
6. 符合回避有關規定。
(二)具有下列情形之一的人員，不得參與遴選：
1.受處分期間或者未滿影響期限的;
2.受黨內嚴重警告、行政記大過以上處分的;
3.涉嫌違法違紀正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的;
4.法律、法規和政策規定的其他情形。
四、遴選程序
(一)報名
1.報名時間：2017年7月10日至7月20日。
2.報名方式：本次遴選采取網絡報名方式進行，不組織現場報名。報名者需在報名時間截止前將相關資料傳至指定郵箱:553625155@qq.com。
聯系人：母朝志，咨詢電話：0839—6600929;13981213858
3.報名時須提供以下資料：
(1)《劍閣縣公開遴選機關事業單位工作人員報名表》;
(2)近期同底正面免冠彩照(JPG格式、大小15—20K);
(3)有效身份證、畢業證掃描件各1份;
(4)具有報考人員人事管理權限的單位和主管部門出具的書面同意報考、身份性質、占編性質、年度考核等情況證明掃描件;
(5)報考公務員崗位的出具市級公務員主管部門的錄用文件或登記表掃描件;報考事業崗位的出具招聘文件或聘用合同掃描件;
(6)本人自薦材料掃描件(1500字以內，附本人在工作領域取得的調研成果、發表的交流文章等)。
(二)資格審查
資格審查由主管部門負責，根據報考者填報的報名表進行初審，網上資格審查僅對報考者提供的報名信息是否完整、上傳照片是否符合規范進行核對，不對報名信息真實性進行核實。網上資格初審的結果和報考者所填的報名表各項內容僅作為考生參加筆試的依據，考生是否符合報考條件由資格復審和資格確認的結果最終確定。資格審查貫穿遴選工作全過程，一經發現條件不符者，即取消資格，一切責任由報考者自負。
(三)職(崗)位調整
此次公開遴選的開考比例為有效報考人數與遴選崗位人數之比不低于5:1，未達到此比例的，調減崗位遴選名額或取消遴選崗位。
(四)考試
此次遴選采取筆試和面試相結合的方式進行，由劍閣縣人力資源和社會保障局和劍閣縣人民政府辦公室共同組織實施。考試總成績100分(考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%)。
1、筆試
筆試內容以公文寫作為主。考生持準考證和本人身份證(不含過期身份證、身份證復印件、戶口簿)按準考證指定的時間和地點參加筆試。逾期未領取準考證或證件不符合規定而影響考試的，責任由報考者自負。筆試科目缺考的考生，視為自動放棄，取消遴選資格。
2、面試
根據筆試成績和相應遴選職(崗)位的遴選名額，從高分到低分按3:1 的比例確定參加面試資格審查的人員，與最后一名資格復審人員筆試成績相同的，一并確定為進入資格復審人員。
參加資格復審的人員，應提供報名時的所有材料原件和復印件，不能按要求提供材料以及未按時參加資格復審的，視為自動放棄。
資格復審中因不符合遴選條件等原因產生的空額，按筆試成績從高到低依次等額遞補人員參加資格復審。如因無人遞補導致開考比例達不到3：1但達到2：1的，仍視為有效比例，凡低于2：1的，調減或取消遴選職(崗)位。
通過資格復審的人員，發給面試通知書。面試采取結構化面試的方式進行。
筆試、面試時間及地點另行通知。
(五)體檢
1、體檢項目和標準。體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發[2010]19號)和《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》(人社部[2010]12號)執行。
2、體檢時間和地點。體檢由主管部門負責組織，在縣級及以上綜合性醫院進行。體檢時間由主管部門另行通知。未按規定時間到指定地點集合以及未按規定參加體檢的人員，視為自動放棄。
3、復檢及遞補。初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知之日起5日內申請復檢1次(只復檢對體檢結論有影響的項目),體檢結論以復檢結論為準。因考生自動棄權或體檢不合格等原因產生的空額，在參加面試人員中從高分到低分等額遞補。
4、體檢費用。體檢所產生的一切費用由報考者承擔。
(六)考察
按考試總成績由高到低等額確定考察人員，如總成績相同的，按筆試成績從高到低確定考察人員;如筆試成績相同的，按面試成績從高到低確定考察人員;如筆試成績、面試成績和考試總成績均相同的，則由安排加試。考察內容主要為考生的德、能、勤、績、廉情況，政治業務素質以及與擬遴選職(崗)位的適應程度等。因考察自動棄權或考察不合格等原因產生的空額，可按照該職(崗)位參加面試考生的考試成績，從高分到低分依次等額遞補人員參加考察。
(七)公示
體檢結束后，縣政府辦公室會同縣人社局進行審查，經審查合格的確定為擬調動人員，并在劍閣縣人民政府網公示5個工作日。
公示內容包括擬調人員姓名、性別、出生年月、畢業院校、專業、學歷、現工作單位等，并公布監督舉報電話接受社會監督。舉報者請以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索，凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
對公示期間反映有嚴重問題并查有實據，不符合遴選條件的，取消遴選資格。因取消資格出現的空額，按照總成績由高到低等額遞補。
公務員遴選到事業單位的，原公務員身份不再保留。遴選對象現任職務層次高于遴選職(崗)位對應職務層次的，按遴選職(崗)位對應職務層次任職(聘用)，不保留原待遇。如遴選對象不服從安排，取消遴選資格。
(八)手續辦理
公示期滿后不影響調動的，按規定程序辦理調動手續。一經遴選后，在劍閣縣內最低服務期限為5年，未滿服務期限的不得向縣外流動。
五、紀律與監督
(一)報名者提供的信息和資料必須真實完整。資格審查工作貫穿遴選工作的全過程，若發現不符合本公告遴選條件、弄虛作假的，取消遴選資格。
(二)從事遴選工作的人員，實行公務回避。對違反紀律的工作人員，視情節輕重依照相關規定給予處分。
(三)整個遴選工作過程，在縣紀委(縣監察局)的監督下實施，確保公開、公平、公正。
(四)本公告由劍閣縣人民政府辦公室、劍閣縣人力資源和社會保障局負責解釋。
資格審查及政策咨詢電話：
劍閣縣人力資源和社會保障局 0839—6600779
劍閣縣人民政府辦公室人事股 0839—6600929
監督電話：
中共劍閣縣紀委 0839—6607295
中共劍閣縣紀委派駐縣政府辦公室紀檢組 0839—6600938
中共劍閣縣紀委派駐縣人力資源社會保障局紀檢組 0839—6600759
2017年7月3日
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