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昆明玄同人力資源有限責(zé)任公司招聘簡(jiǎn)章

以下崗位用工方式為勞務(wù)外包，享受同工同酬同待遇和晉升機(jī)會(huì)，用工單位為云南建設(shè)基礎(chǔ)設(shè)施投資股份有限公司運(yùn)營(yíng)分公司。

一、用工單位介紹

云南建設(shè)基礎(chǔ)設(shè)施投資股份有限公司運(yùn)營(yíng)分公司成立于2017年4月24日。是為踐行云南基投公司“大運(yùn)營(yíng)”發(fā)展理念，打破“一項(xiàng)目、一公司、一運(yùn)營(yíng)”的傳統(tǒng)管理模式所組建的一支專(zhuān)業(yè)化運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)。運(yùn)營(yíng)公司成立以來(lái)，不斷學(xué)政策、抓基礎(chǔ)、編標(biāo)準(zhǔn)、優(yōu)服務(wù)、創(chuàng)品牌、降成本，通過(guò)集約化、專(zhuān)業(yè)化、智慧化、人性化的管理，進(jìn)一步提升管理效能，降低運(yùn)營(yíng)成本，運(yùn)營(yíng)服務(wù)能力居全省前列，榮獲全國(guó)高速公路優(yōu)質(zhì)服務(wù)項(xiàng)目、全國(guó)高速公路十佳服務(wù)窗口、全國(guó)青年文明號(hào)等160余項(xiàng)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。

運(yùn)營(yíng)分公司正處于發(fā)展的黃金機(jī)遇期，目前運(yùn)營(yíng)高速項(xiàng)目有呈澄、石鎖、瀘彌（一期）、瀘彌（二期）、新雞、大戛、保施、廣那、元蔓（紅河）、元蔓（玉溪）、香麗、蒙屏、蔓金13條高速公路，投入運(yùn)營(yíng)總里程763公里；此外，還有嵩昆大道、哨關(guān)大道2條市政道路。十四五期間將運(yùn)營(yíng)高速公路50余條，運(yùn)營(yíng)里程將高達(dá)4000余公里。

二、招聘崗位

丨高速公路收費(fèi)員丨

100人（含青年就業(yè)見(jiàn)習(xí)生）

三、崗位要求

（一）基本要求

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民政治權(quán)利，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義。

2.遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德精神，吃苦耐勞，具有全局意識(shí)和團(tuán)隊(duì)提示，服從分配。

3.五官端正，嗓音清暢，身心健康，具有普通話(huà)流利聽(tīng)、講能力，有基本的電腦操作能力。

4.文體特長(zhǎng)、退伍軍人、具有招聘工作地點(diǎn)常住戶(hù)籍、高速公路收費(fèi)工作經(jīng)驗(yàn)、建檔立卡貧困家庭、城鄉(xiāng)低保家庭人員等優(yōu)先考慮錄用或適當(dāng)放寬崗位資格條件。

5.男性身高168cm以上、女性身高158cm以上。

6.具備崗位所需的其他條件。

（二）崗位資格條件

1.收費(fèi)員資格條件：學(xué)歷大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷；年齡30周歲（含）以?xún)?nèi)。

2.青年就業(yè)見(jiàn)習(xí)生資格條件：具有普通高校、中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)（不含普通高中）青年見(jiàn)習(xí)人員，2年內(nèi)已畢業(yè)但未就業(yè)或年齡18周歲至24周歲（不含）的待業(yè)青年。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘

1.曾受過(guò)刑事、紀(jì)律處分或正在接受與刑事、紀(jì)律有關(guān)審查的人員不得報(bào)名；

2.身體有殘疾，有明顯紋身不得報(bào)名；

3.曾因違規(guī)違紀(jì)被解除勞動(dòng)合同、聘用合同的；

4.曾經(jīng)在我公司入職后離職的；

5.國(guó)家法律、法規(guī)或公司其他規(guī)定不得錄用的情形。

四、工作地點(diǎn)

楚雄彝族自治州永大高速（永仁縣至大姚縣）沿線(xiàn)收費(fèi)站。

五、工作模式

24小時(shí)輪班制

（每班次8小時(shí)，上6天休息2天）

六、薪酬待遇

（一）青年就業(yè)見(jiàn)習(xí)生

1.前三個(gè)月見(jiàn)習(xí)期間2300元/月（含600元伙食費(fèi)）計(jì)發(fā)見(jiàn)習(xí)生活費(fèi)，三個(gè)月后考核合格按收費(fèi)員薪酬標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)工資。

2.見(jiàn)習(xí)期間購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn)。

3.提供職工宿舍（標(biāo)間、無(wú)線(xiàn)網(wǎng)絡(luò)、空調(diào)、24小時(shí)熱水、獨(dú)立衛(wèi)生間）、職工食堂、帶薪年休、生日福利、工會(huì)福利、免費(fèi)工作服、職工體檢、免費(fèi)培訓(xùn)、年底績(jī)效。

4.青年就業(yè)見(jiàn)習(xí)生入職后需簽訂《見(jiàn)習(xí)協(xié)議》，見(jiàn)習(xí)時(shí)間為1年，見(jiàn)習(xí)結(jié)束經(jīng)考核合格可簽訂勞動(dòng)合同。

（二）收費(fèi)員

1.帶薪培訓(xùn)三個(gè)月，期間2300元/月（含600元伙食費(fèi)），培訓(xùn)合格正式錄用，工資約3800元/月至6000元/月（含個(gè)人應(yīng)繳六險(xiǎn)一金部分及600元伙食費(fèi)）。

2.繳納養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、生育、失業(yè)、商業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金。

3.提供職工宿舍（標(biāo)間、無(wú)線(xiàn)網(wǎng)絡(luò)、空調(diào)、24小時(shí)熱水、獨(dú)立衛(wèi)生間）、職工食堂、帶薪年休、生日福利、工會(huì)福利、免費(fèi)工作服、職工體檢、免費(fèi)培訓(xùn)、年底績(jī)效。

七、勞動(dòng)關(guān)系

經(jīng)面試、體檢、入職培訓(xùn)、轉(zhuǎn)正考核合格后初次簽訂三年期勞動(dòng)合同。

八、報(bào)名方式

1.求職者將《職位申請(qǐng)表》（附表）發(fā)至郵箱：491981540@qq.com ，陸續(xù)等待電話(huà)或短信通知。

2.咨詢(xún)?nèi)思半娫?huà):

張老師18313366232、

陳老師15126282668、

孔老師18908843303。

3.咨詢(xún)時(shí)間：

工作日周一至周五，

上午8:30至12:00；

下午14:00至17:30。

4.報(bào)名截止時(shí)間：2023年2月28日24:00。

九、面試要求

1.采用視頻或現(xiàn)場(chǎng)面試，具體面試形式電話(huà)通知。

2.面試準(zhǔn)備資料：身份證復(fù)印件、畢業(yè)證復(fù)印件（未拿到畢業(yè)證提供學(xué)信網(wǎng)《電子學(xué)歷備案表》）、《職位申請(qǐng)表》。

十、錄用程序

投遞簡(jiǎn)歷→資格審查→參加面試→入職培訓(xùn)→學(xué)習(xí)見(jiàn)習(xí)→轉(zhuǎn)正考核→正式錄用

十一、不予錄用情形

1.偽造、涂改證件、證明或者以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的；

2.招聘各環(huán)節(jié)不滿(mǎn)足條件的；

3.未按要求時(shí)間提交入職資料或逾期不報(bào)到的，視為放棄錄用資格；

4.錄用后與其他單位未解除勞動(dòng)合同，影響正常入職的；

5.國(guó)家法律、法規(guī)或公司規(guī)定的其他不錄用情形。

十二、注意事項(xiàng)

1.投遞《職位申請(qǐng)表》后，請(qǐng)保持電話(huà)暢通，注意查看短信消息；

2.《職位申請(qǐng)表》以附件形式發(fā)送至郵箱，勿要重復(fù)投遞簡(jiǎn)歷；

3.《職位申請(qǐng)表》附個(gè)人職業(yè)證件照片，否則影響簡(jiǎn)歷審核；

4.真實(shí)、完善的填寫(xiě)所有應(yīng)聘信息，按要求提交面試資料，否則不予面試。

5.招聘全過(guò)程不收取費(fèi)用，請(qǐng)勿向個(gè)人、學(xué)校或中介繳納任何費(fèi)用。

【職位申請(qǐng)表】

來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/lfhj6pVkGXxKtXyU-7rSEg