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2023年云南冪次科技有限公司第一批人員招聘簡章

來源：紅河人才網閱讀：5144 次日期：2023-03-21 16:47:45

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云南冪次科技有限公司2023年第一批人員招聘簡章

一、公司簡介

為響應黨中央、國務院、云南省委、省政府對智慧化、數字化的重視，搶抓數宇經濟發展歷史機遇，最終引領紅河州高質量跨越式發展，經州人民政府批準，授權紅河州開發區投資建設集團有限公司與聯誠科技集團股份有限公司合資，于2020年3月25日成立云南冪次科技有限公司，公司性質為州屬國有企業，現公司注冊資本金規模達5000萬元。

冪次科技開創數字經濟時代的“紅河模式”——基于互聯網的“1+1+N"，即創立1個運營服務團隊，搭建1套運營綜合服務平臺(運營中心)，提供N種面向各行各業的專業領域服務。未來，企業將致力于面向N個行業的數字化解決方案和數字運維管理服務。一是構建具有自主知識產權和國內領先的“1+N”智慧城市平臺產品業務體系，即以1套“智慧城市云”（“城市大腦”)平臺為支撐，產品業務覆蓋了N個智慧行業應用板塊(智慧交通、智慧旅游、智慧物流、智慧園區、智慧公安、智慧交警、智慧監獄、智慧醫療、智慧城管、智慧教育、智慧農林等)。二是通過代理華為云服務、軟硬件產品銷售、項目推廣落地等業務，依托紅河州數字經濟發展規劃和未來信息化數字化發展趨勢，做大做強本地業務，聯合拓展省內及東南亞地區業務。

二、招聘崗位及相關說明

（一）招聘崗位及任職要求

具體詳見《云南冪次科技有限公司2023年第一批人員招聘計劃表》（附件1）。

（二）薪資待遇

公司擬聘用人員執行試用期2個月，試用期工資按照轉正工資的80％發放（試用期即簽訂正式勞動合同，開始購買社會保險）；試用期合格并轉正后，正常繳納社會保險及公積金，發放轉正工資。具體定崗定薪根據個人綜合能力進行評定（特別優秀者待遇面談）。

三、招聘流程

（一）報名

1.報名及提交材料時間

相關崗位招聘報名及提交材料時間：2023年3月21日至2023年6月30日。

2.報名材料提交內容

《云南冪次科技有限公司報名表》（附件2請自行下載）、畢業證、學位證、職稱、職業資格、榮譽證書等掃描件，請以附件形式打包后與報名表一并提交。

3.材料提交方式

應聘人員需將上述材料打包或者統一放在報名表Word文檔中，文件夾或者文檔名稱統一按照“報名崗位名稱+應聘者姓名”重命名之后（示例，項目經理：張三）發送至公司郵箱：mctec@mctec.cn

（二）資格審查

1.資格審查貫穿于招聘工作全過程，如發現有不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規定的，取消資格。

2.有下列情形之一者不得應聘：

（1）曾受過刑事處罰、勞動教養的；

（2）曾被開除公職、開除學籍的；

（3）涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結論的；

（4）有社會不良信用記錄的；

（5）其它不符合工作應聘資格條件的。

（三）面試

1.面試時間：電話通知為準。

2.面試地點：電話通知為準。

四、公示和聘用

按照規定的程序和標準，根據面試情況綜合考慮擇優確定擬聘用人員。

（一）公示

1.擬聘用人員將在紅河人才網進行公示，公示內容包括擬聘用人員姓名、崗位，同時公布舉報電話，接受社會監督，公示期為5天。

2.公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響公司聘用的，公司將按照相關法律法規與聘用人員簽訂《勞動合同》，確定各自的權利和義務；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；公示期內有反映且招聘領導小組對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用。為保護個人權益，反映問題時須實名反映。

（二）聘用

1.按照不得兼職的原則，已簽署勞動合同且仍在合同期內的擬聘用人員，必須在公司考察結束后、報批聘用手續前將解除原勞動合同協議原件提交至公司，否則取消聘用資格。

2.聘用通知下發后，被聘用人員必須在規定時間內持有關材料報到，逾期不報到者，取消其聘用資格。

五、其他說明

公司一旦招聘到上述崗位的合格人員，將在紅河人才網上進行擬聘用人員名單公示。相關崗位擬聘用人員到崗報到后，公司將不再繼續組織該崗位的招聘工作，后續投遞的簡歷將進入公司的簡歷庫作為儲備人才存檔。

六、招聘咨詢

聯系人：宗先生

聯系電話：0873-3999325；13629661191

本招聘啟事最終解釋權歸云南冪次科技有限公司所有。

附件1：云南冪次科技有限公司2023年第一批人員招聘計劃表：2023.03.21.xlsx

附件2：云南冪次科技有限公司報名表：（報名崗位+姓名）.doc

云南冪次科技有限公司

2023年3月21日

云南冪次科技有限公司2023年首批人員招聘計劃表
序號	崗位名稱	招聘人數	專業	學歷	月薪范圍	崗位職責	崗位要求	備注
1	市場總監	1	計算機、電子、通信、自動化等相關專業優先	本科及以上學歷	面議	1.配合公司主要領導開展好市場營銷相關工作，收集、分析和整理市場動態并反饋至公司主要領導； 2.根據公司年度經濟指標，制定本年度市場開拓計劃、策略及方案； 3.根據公司年度經濟指標，制定月度、季度、年度工作計劃，完成公司年度工作任務及指標； 4.根據客戶反饋信息和建議，提出產品改進意見； 5.利用多種宣傳渠道及方式，提升公司品牌知名度和企業形象； 6.培養市場營銷人才，建立高素質、高業績的市場營銷團隊。	1.8年以上市場營銷工作經驗，有相關信息化行業從業經驗者優先（智慧城市、智慧政務等），具有同崗位工作經驗者優先考慮； 2.具有敏銳的市場洞察力和出色的預測、決策能力，具備較強溝通協調能力，有良好的創意及較強的用戶思維； 3.富有激情，樂于接受挑戰，具備良好的抗壓能力及敬業精神； 4.熟悉信息化行業，具備較強的市場拓展能力； 5.具備良好的團隊合作精神和較強的綜合解決問題能力； 6.具備較強的商務交際能力、控場能力、談判能力及組織協調能力； 7.綜合素質較高的可適當放寬相關條件。
2	風控專員	1	法律相關專業	本科及以上學歷	5000-7000元/月	1.起草、修訂和審核公司各類合同文本，做好公司風險管理相關工作； 2.協助處理公司法律事務或重大決策性事務； 3.負責公司各部門及其工作人員在日常經營活動中的合規性審查及監督，提出整改建議和意見； 4.參與公司重大合同及重要業務的談判，完成合同的審核、簽訂和管理等工作； 5.負責公司風控體系建設，修訂完善公司風控制度，制定風險管理清單及風險防控措施，優化公司風險管控體系。	1.本科及以上學歷，法律相關專業； 2.3年以上風控、合規、風險管理等相關工作經驗； 3.熟悉合規管理、內控等相關知識，熟悉國家及互聯網行業相關法律法規； 4.較強的邏輯能力、組織能力、管理協調、團隊協作能力； 5.較強的風控審查報告等文案撰寫能力； 6.通過律師資格證者優先考慮，中共黨員優先考慮； 7.綜合素質較高的可適當放寬相關條件。
3	人事專員	1	人力資源管理、經濟管理類相關專業	本科及以上學歷	5000-7000元/月	1.根據公司招聘計劃，組織開展招聘、甄選、安排面試工作； 2.負責公司培訓相關工作； 3.負責員工考勤統計、薪酬福利造冊、發放、統計臺賬管理； 4.負責員工關系管理，如勞動合同簽訂，社保、公積金人員增減等； 5.負責公司人事報表統計及上報； 6.負責公司人事管理相關工作。	1.人力資源管理、經濟管理類相關專業； 2.年齡35歲及以下； 3.工作細致認真，原則性強，有良好的執行力及職業素養； 4.具有良好的口頭表達能力及數據分析能力； 5.能夠熟練使用常用辦公軟件及相關人事管理軟件； 6.中共黨員優先考慮； 7.綜合素質較高的可適當放寬相關條件。
4	項目經理	1	計算機相關專業	本科及以上學歷	面議	1.熟悉項目管理的全過程，對項目的安全、質量、進度和成本負責； 2.熟悉信息化系統建設； 3.負責組織工程施工、安裝、調試過程管理； 4.確保監控現場施工過程符合施工進度計劃及規范； 5.審核現場施工變更，進行現場簽證管理； 6.可熟練運用AutoCAD工程制圖軟件。	1.熟練運用AutoCAD工程制圖軟件； 2.能獨立編制信息系統設計圖； 3.熟悉本行業技術和產品動向，了解同類產品及其競爭對手情況和特點； 4.善于交流，有良好的溝通能力和技巧； 5.具有比較全面技術專業知識，熟悉弱電施工等現場管理； 6.有一級建造師（機電專業）證書；特別優秀者可放寬至二級建造師（機電專業）。
5	招投標專員/主管	1	工程造價、計算機、網絡工程類、信息通信類、機電相關專業	本科及以上學歷	5000-9000元/月	1.負責公司的招投標工作，協助公司辦理資質、證件升級認證等管理工作； 2.根據公司戰略目標及業務開展需求，編制相應招投標計劃； 3.對接招投標代理公司，做好相關協調工作； 4.組織制作投標標書，做好投標相關工作； 5.按照公司檔案管理規定，對招投標資料進行歸檔； 6.協助部門負責人逐步建立并完善公司的招標業務管理流程。	1.2年以上相關工作經驗；具有IT行業從業經驗者優先考慮；年齡在35歲及以下，特別優秀者可適當放寬條件； 2.計算機、工程管理等相關專業； 3.熟悉國家和地方招投標法律法規及招投標流程； 4.具有較強的分析能力和標書撰寫能力，具有良好的談判技巧與溝通能力； 5.思路清晰，獨立性強，具有較強的組織能力； 6.熟練使用辦公軟件。
6	市場部副經理	1	不限	本科及以上學歷	面議	1.協助市場部經理進行市場團隊的日常管理，根據年度目標有計劃地開展市場部相關工作，推動部門年度目標達成； 2.根據公司業務發展需要及區域市場的特點，制定市場策略及業務拓展計劃； 3.負責執行市場策略和市場拓展計劃，實現公司的市場占有率和年度經濟目標； 4.負責區域客戶開發與維護，建立順暢的市場渠道，負責業務談判及落地執行跟進，負責項目款項的回收等事宜。	1.3年以上市場營銷工作經驗，有相關信息化行業從業經驗優先考慮（智慧城市、智慧政務等）； 2.能獨立進行市場拓展和維護； 3.具有敏銳的市場嗅覺，優秀的人際交往、溝通和協調能力； 4.具備較強的團隊合作精神，有較強的解決問題的能力； 5.工作主動性強，思維敏捷，有較強的創新能力。
7	平臺運營專員	2	市場營銷、計算機等相關專業	大專及以上學歷	3000-6000元/月	1.協助部門負責人完成公司平臺運營的日常管理工作； 2.統籌平臺運營組整體工作，包括人員培訓、客戶需求受理、駐點工程師管理等； 3.負責運營平臺生態圈構建，引入服務機構，拓展相關資源； 4.運用平臺相關數據，分析市場趨勢及用戶需求。	1.大專及以上學歷，2年以上互聯網行業或商業化平臺運營經驗； 2.有較強的數據分析能力和數據敏感度，溝通協調能力強，能跨部門協同多個團隊完成工作； 3.有較強的學習能力和高度的責任心，抗壓能力強； 4.有工業園區運營管理工作經驗者優先。
8	前端工程師	5	計算機相關專業	本科及以上學歷	6000-12000元/月	1.根據工作安排完成Web前端代碼的編寫及頁面優化等，確保代碼符合規范和代碼整潔； 2. 根據安排利用uniapp或flutter完成移動端應用或微信小程序開發； 3.與后端開發人員保持良好溝通，能快速理解各方需求，并落實到具體的項目開發工作； 4.完成前端功能模塊開發，做好單元測試、模塊測試和驗收測試。	1.計算機類相關專業，1至3年前端開發工作經驗，年齡35歲及以下； 2.熟練掌握基于Vue全家桶的開發，熟悉 ElementUI、LayUI 等前端框架，了解webpack前端自動化工具，掌握Vue3開發者優先； 3.掌握uni-app框架應用，并能運用uni-app框架完成移動端及小程序開發； 4.計稿以及響應式頁面，確保不同平臺的表現一致性； 5.具備良好的計算機基礎和編程能力，有較強的邏輯思維； 6.具備良好的文檔寫作能力、溝通協調能力，以及團隊合作精神； 7.熟練使用Git命令； 8.保持好奇心，關注行業資訊，關注主流框架及標準的更新。
9	后端工程師	2	計算機相關專業	本科及以上學歷	6000-12000元/月	1.根據產品和項目的需求分析，完成系統的設計、分析及開發，進行開發測試，保障交付的代碼質量； 2.參與產品和項目討論，參與需求方案的設計，分析與識別系統優化點，提出優化方案與建議，參與性能優化； 3.負責模塊的詳細設計、代碼編寫以及相關代碼重構工作，并與團隊共同完成開發； 4.獨立解決開發過程中遇到的各類技術問題，包括性能問題、安全問題以及棘手功能性問題； 5.維護系統現有功能和BUG修復，承擔項目后期的運維和保障工作等。	1.本科及以上學歷，計算機類相關專業，1至3年后端開發工作經驗，年齡35歲及以下； 2.具有扎實的編程基礎，精通java開發語言，熟練掌握jvm、緩存，分布式架構、消息中間件等核心技術，擁有分布式、大數據量的系統開發經驗者優先考慮； 3.掌握Spring框架原理，熟練使用SpringBoot、Mysql、Redis等技術進行后端代碼開發； 4.熟練前后端分離的開發模式，熟悉RestApi規范并編寫符合標準的后端接口； 5.熟練使用git，快速融入團隊開發，熟悉常用的devops流程； 6.具備優秀的團隊合作精神，良好的溝通表達、時間管理以及團隊協同能力。
10	產品經理	1	計算機相關專業	本科及以上學歷	6000-12000元/月	1.負責政企辦公協同、智慧園區、智慧城市等產品線的產品設計； 2.分析用戶需求及市場情況，能夠組織實施產品需求調研、需求梳理和市場分析； 3.負責收集各項目需求，并進行歸納和提煉，分析哪些可在產品層面規劃，哪些需要個性化開發，形成業務思路和產品規劃； 4.負責組織產品的原型設計工作。根據產品規劃與需求分析，制訂產品需求文檔，為設計、開發、測試人員明確產品需求； 5.負責產品方案的編寫及修訂完善。	1.計算機相關專業，本科及以上學歷，2年及以上產品經理相關工作經驗； 2.具備較強的方案編寫能力、產品演示能力和方案講解能力，ppt撰寫能力較強； 3.熟悉產品設計全流程，能夠獨立編輯或撰寫產品說明書、產品推介材料、技術文本等材料； 4.熟悉產品管理的各個方面，包括用戶需求調研，業務需求分析，產品流程設計、研發全流程；熟悉Axure、Visio等產品設計工具，對技術實現的可行性以及技術成本有良好評估能力； 5.責任心強，具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神。
11	系統測試工程師	1	計算機相關專業	本科及以上學歷	6000-12000元/月	1.負責項目、產品功能測試及性能測試，能獨立完成項目測試，跟進項目進度； 2.參與需求分析，設計高質量的測試方案和測試用例； 3.嚴格按照用例執行測試，跟蹤產品缺陷，推動問題及時解決； 4.負責搭建和維護測試環境，協助開發人員分析bug原因，對產品提出改進意見； 5.編寫測試報告、用戶操作手冊等項目交付的相關文檔； 6.協助開展實施及售后服務。	1.2年及以上軟件測試工作相關經驗，熟悉政府和OA等業務者優先； 2.熟悉軟件測試理論、流程和規范；熟悉B/S、C/S 架構測試方法，熟悉網路協議，具備一定bug定位能力； 3.熟悉Linux系統及常用命令；熟悉常用的數據庫及SQL查詢語句；熟悉nginx、tomcat、MYSQL等部署方式安裝、配置、監控和故障排查； 4.熟悉性能測試和自動化測試，熟悉至少一種自動化測試工具和性能測試工具，了解至少一種開發語言，如：Java、Python； 5.良好的技術文檔撰寫能力，能夠獨立編寫測試用例、缺陷報告、測試報告等； 6.工作責任心強，邏輯思維清晰，有良好的團隊精神和溝通協作能力。
12	運維工程師	2	計算機相關專業	本科及以上學歷	6000-12000元/月	1.參與公司駐場項目的全過程保障，及時處理駐場單位出現的技術及商務問題； 2.負責客戶測業務系統運維，包括但不限于基礎軟件、基礎硬件等； 3.負責針對駐場運維項目解決方案、維保方案、應急預案的編撰及實施，對駐場單位后期的使用、技術等進行培訓； 4.完成公司及部門安排的臨時性工作。	1.40歲及以下，計算機及相關專業，具有3年以上IT行業相關工作經驗； 2.具備主流操作系統、主流網絡設備、主流開源軟件等的基礎知識和上手技能； 3.了解虛擬化技術、容器技術、云技術等，如vmware、docker、k8s、openstack等； 4.熟悉SAN架構，能獨立規劃及部署實施存儲網絡，可自主配置常見存儲光交，如Juniper、IBM、Brocade等； 5.熟悉常見服務器及存儲設備的軟硬件維護，如華為、華三、DELL、HP、浪潮等； 6.熟悉各種路由協議,二層、三層網絡架構，華為、思科等網絡設備的安裝調試及管理，網絡故障排查，vpn、防火墻、路由器、交換機以及AC、AP的配置管理、優化； 7.具備一定的技術講解交流能力，良好的語言表達和文案撰寫能力，能夠與客戶直接溝通； 8.積極好學，具備相關認證者優先考慮。
合計		19	備注：若應聘候選人員中有綜合條件優秀者，可將學歷放寬至大專學歷。