玉溪市江川區糧食收儲有限公司公開招聘員工公告
玉溪市江川區糧食收儲有限公司是2003年3月由原江川縣糧食系統企業改制后撤并6個糧管所重組成立的國有獨資公司，主要承擔地方政府儲備糧油儲備、輪換、市場保供等工作。根據本企業發展需要，委托云南藍潔勞務派遣服務有限公司面向社會公開招聘工作人員4名。現將有關事項公告如下：
一
招聘方式
公開招聘。采取筆試和面試相結合的方式進行，綜合成績滿分為100分，筆試、面試分數權重各占綜合成績的50%，即：考生綜合成績=筆試分數×50%+面試分數×50%。
二
招聘原則
（一）堅持德才兼備、以德為先的原則。
（二）堅持實際能力和實干精神并重的原則。
（三）堅持公開、公平、公正、競爭、擇優錄取的原則。
（四）堅持尊重知識、尊重人才、學以致用的原則。
（五）堅持按崗招聘、人崗相適的原則。
三
招聘崗位、人數及相關要求
計劃招聘4人，其中：管理崗位1人（會計），生產經營性崗位3人（糧食保管檢驗員2人、糧食應急配送1人）。（詳見下表）
四
崗位條件
（一）擁護中國共產黨的領導和黨的路線、方針、政策。
（二）遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德和職業操守，具有較強的事業心和責任感，吃苦耐勞，信用良好，無任何不良記錄和經濟連帶責任。
（三）具有良好的學習能力、獨立工作能力，具溝通協調能力和團隊合作精神，服從公司管理和崗位調度。
（四）年齡要求以公告發布之日起，符合崗位規定的年齡要求；
（五）戶籍不限，身體健康符合《公務員錄用通用體檢標準》，具備履行崗位職責的身體條件。
（六）符合報考崗位要求的其他資格條件。
（七）具有下列情形之一的，不得參加公開招聘：
1.因犯罪受過刑事處罰的人員且刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員。
2.受到黨紀、政務處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員。
3.曾被開除公職的人員，吸毒人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員均不得參加報名應聘。
4.法律、法規規定不符合本次招聘要求的，以及不符合本次招聘條件的。
五
招聘程序
按照發布公告、報名、資格審查、考試、體檢、組織考察、聘用等程序進行（委托云南藍潔勞務派遣服務有限公司組織實施）。
（一）發布招聘公告
招聘公告在玉溪人才網、云南藍潔勞務派遣服務有限公司微信公眾平臺（“云南藍潔集團（ljqy3806867）”）等相關網站發布。
（二）報名
1.報名時間：2023年8月23日至2023年8月29日，上午08:30-12：00，下午14:30-18:00，周末及法定節假日除外，逾期不再接受報名。
2.報名方式：
（1）現場報名：本人填寫《玉溪市江川區糧食收儲有限公司公開招聘報名表》（以下簡稱報名表），攜帶相關證書、證件原件及復印件現場報名。
現場報名地點：云南藍潔勞務派遣服務有限公司辦公樓一樓（玉溪市通海縣秀山街道禮樂西路120號）。
（2）線上網絡報名：關注“云南藍潔集團（ljqy3806867）”微信公眾號，在公眾號底部菜單點擊[招聘平臺→進入在線報名]或回復[在線報名]進入報名頁面，登錄/注冊后按照提示完善崗位報名表、按規定要求上傳相關報名資料掃描件，再選擇崗位進行在線報名，報名資料經后臺審核，通過后報考人員按工作人員提示（電話短信等）進行繳費，繳費完成后即報名成功。
3.報名及資格審查需提交以下材料：《玉溪市江川區糧食收儲有限公司公開招聘報名表》、本人身份證、畢業證書、學位證書、相關專業資格證書原件及復印件，近期同底版正面免冠彩色小1寸照片2張（電子版或背面注明姓名的打印版），現場驗原件收復印件。注：2023年還未取得畢業證的應屆畢業生，請提供《就業推薦表》和學信網下載《教育部學籍在線驗證報告》（不包括定向生和委培生）。
4.成功報名的考生應及時關注“云南藍潔集團（ljqy3806867）”微信公眾號查看招考相關公告，了解考錄工作進程和有關事項通知，并保持報名時登記的聯系電話暢通。若因報考人員不及時查詢考錄工作進程和有關事項通知、聯系電話不暢通而造成的后果，由報考人員本人負責。
5.報名考試費：對通過資格審查的人員，收取報名考試費用50元/人。因本人原因放棄考試及后續程序的，費用不予退還。
6.報名咨詢電話：0877-3888866、18408776016（董老師）。
（三）資格審查
1．委托云南藍潔勞務派遣服務有限公司依據崗位要求和資格條件，對報考人員及相關材料進行資格審查，資格審查未通過的，不得參加此次公開招聘考試。資格審查貫穿整個招聘過程，報名人員務必按照《公告》及職位要求應聘。對在任何一個環節查明不符合公告招聘要求、簡歷及相關證書等弄虛作假的考生，一律取消考試或聘用資格。所有資格審查符合報名條件的報考人員全部進入筆試。本次公開招聘考試不指定參考用書，不委托任何培訓機構開展考前培訓。
2.報考人員填報的所有信息及提交的材料必須保證準確規范、真實有效。對在任何一個環節查明不符合招聘公告要求及對相關證書弄虛作假的考生，一律取消考試或聘用資格。
（四）組織考試
本次招聘考試采取筆試和面試相結合的方式進行，筆試和面試均采取百分制計分；按筆試50%、面試50%的比例合計綜合成績。
1.筆試：所有資格審查符合報名條件的報考人員全部進入筆試。筆試科目為綜合能力測試。筆試成績滿分100分，題型為客觀題，考試時間90分鐘，采取閉卷的形式進行，不指定考試復習資料。
筆試內容包含《政府儲備糧食倉儲管理辦法》《糧食流通管理條例（2021年修訂版）》《糧油儲存安全責任暫行規定（2016年）》《糧油安全儲存守則（2016年）》《糧庫安全生產守則（2016年）》《糧食倉儲企業安全生產作業指南》《云南省省級儲備糧管理辦法》等相關知識，時事熱點以及黨的十八大以來習近平總書記關于國家糧食安全的重要論述等。
2.面試：采取結構化面試的方式進行，面試成績滿分為100分。按招聘崗位數和考生筆試成績高分到低分排名以1：2的比例確定進入面試，達不到1：2的崗位全部進入面試，面試合格分數線為60分，低于60分不予錄用。
參加面試的考生，收取面試考試費用50元/人。
3.筆試、面試時間和地點及相關要求在“云南藍潔集團（ljqy3806867）”微信公眾號另行通知。
（五）確定擬招聘人員
按照考試綜合成績，經集體決策程序，擇優確定擬聘用人選。綜合成績并列的，以面試成績高者優先，再次成績并列的，進行復試。
（六）體檢
確定為擬聘用人員的考生，按用人單位的安排到縣級及以上醫院進行體檢（參照公務員錄用通行標準執行）。首次體檢不合格，在2個工作日內由考生本人提出書面申請，可到上級醫院進行一次復檢，復檢結果為最終體檢結果。體檢費由考生自理。擬聘用人員體檢不合格或放棄體檢，按考試綜合成績依次遞補。體檢時間、地點及相關事宜另行通知。
（七）組織考察、政審
1.由玉溪市江川區糧食收儲有限公司招聘領導小組進行考察，重點對擬聘用人員的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法和遵守社會公德、廉潔自律、社會關系以及與職位相匹配等情況進行考察，并再次核實擬聘用人員是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等。考察工作堅持實事求是、客觀公正的原則，按照德才兼備、以德為先的用人標準，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優的導向，確保考察結果全面、真實、準確。考察結束后，由考察組如實寫出書面考察報告，提出考察結果意見，并附必要的證明材料。若有不符合招聘崗位條件要求的，考察不合格。擬聘用人員考察不合格或自行放棄考查的考生，按考試綜合成績依次遞補。
2.由云南藍潔勞務派遣服務有限公司參照《公務員法》、《公務員錄用規定》及相關政策的要求，對體檢合格人員本人、家庭主要成員及重要社會關系、賭毒貸等情況進行政審，政審不合格的不予聘用。
（八）遞補
體檢和考察、政審階段出現考生放棄或不合格情形的，按報考該崗位的綜合成績從高到低依次遞補。
（九）公示
對體檢及考察、政審合格的擬聘用人員，在“玉溪人才網”、“云南藍潔集團（ljqy3806867）”微信公眾號公示，公示期為5個工作日。
（十）聘用
擬聘用人員公示期滿后，沒有舉報反映或有舉報經查核不影響聘用的，由聘用人員持云南藍潔勞務派遣服務有限公司出具的“工作介紹信”到玉溪市江川區糧食收儲有限公司辦理聘用手續；對舉報反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對舉報反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清問題后再決定是否聘用。
六
合同簽訂、薪酬待遇及工作時間
（一）合同簽訂及薪酬待遇：擬聘用人員試用期為2個月，試用期工資3000元/月；試用期滿經考核合格后與公司簽訂2年期勞動合同，待遇實行同崗同酬，繳納五險一金。
（二）其他福利待遇：按企業職工工資管理辦法執行。
（三）工作時間：執行國家法定節假日、休息休假制度。
七
紀律要求
1.招聘工作要堅持“公開、公平、公正”，嚴格按照政策規定、招聘方案、工作程序和條件標準，確保招聘工作違紀責任追究零發生率。
2.招聘工作人員要嚴守保密紀律，嚴格執行考試工作保密規定，落實保密措施，嚴禁泄密。
3.招聘工作實行回避制度。參加招聘工作人員和面試考官在招聘過程中，涉及與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系或其他可能影響招聘公正的，應當主動回避。
4.嚴格公開招聘紀律，對有下列違反規程情形的，按照有關政策規定進行嚴肅處理，構成犯罪的，依法追究刑事責任。
（1）應聘人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應聘資格的；
（2）應聘人員在考試、面試、體檢等過程中作弊的；
（3）招聘工作人員指使、縱容他人作弊或在考試、面試、體檢等過程中參與作弊的；
（4）招聘工作人員故意泄露考試內容的；
（5）違反規定私自聘用人員的；
（6）有關職能部門、招聘單位和有關工作人員違反有關規程，影響招聘公平、公正進行的；
（7）違反公開招聘工作規程其他情形的。
5.對違反公開招聘紀律的應聘人員，視情節輕重予以取消考試或聘用資格；對違反本規程招聘的受聘人員，一經查實，應當解除勞動合同，予以清退。
6.對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重調離招聘工作崗位或給予處分；對違反公開招聘紀律的其他相關人員，按照有關規定嚴肅處理。
7.招聘工作要做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監督。
八
其他事項
（一）本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。社會上出現的假借各種名義舉辦的輔導班、輔導網站或他人代辦報名、考試等現象，均與本次考試無關，報考人員謹防上當受騙。
（二）報名者對提供的相關信息的真實性負責，如與事實不符，取消其聘用資格。
（三）招聘工作的有關進程及結果，將通過公示、電話、短信等方式進行發布、通知，請隨時予以關注，并確保通信暢通。如應聘人員未在規定時間內參加有關程序，視同棄權，責任自負。
（四）本次招聘由云南藍潔勞務派遣服務有限公司負責組織實施；江川區糧食收儲有限公司招聘工作領導小組及相關部門對招聘工作全程監督。
（五）本次招聘未盡事宜由云南藍潔勞務派遣服務有限公司負責解釋。
云南藍潔勞務派遣服務有限公司
2023年8月22日
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來源：https://mp.weixin.qq.com/s/g-4jiRX0U-tP_Xm1O3Y0mg
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