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蘇州銀行招聘啟事[2012(74)號]
來源:蘇州銀行網(wǎng) 閱讀:937 次 日期:2012-12-10 13:29:07
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蘇州銀行漣水支行成立于2009年12月8日,在政府和社會各界的大力支持下,蘇州銀行漣水支行已步入快速發(fā)展的良性軌道。現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,面向漣水地區(qū)公開誠聘英才,熱忱歡迎優(yōu)秀人才加入。

一、招聘崗位及任職條件

◆副行長/行長助理 1名

崗位職責:

在授權(quán)范圍內(nèi)開展分管工作,協(xié)助行長嚴格執(zhí)行我行各項規(guī)章制度、業(yè)務(wù)標準和操作流程,協(xié)助組織落實上級下達的各項營業(yè)指標,協(xié)助組織營銷各項業(yè)務(wù),協(xié)助監(jiān)督審查支行內(nèi)部各項業(yè)務(wù)開展,防范各種風險等。

任職條件:

1.大學本科(含)以上學歷,年齡40周歲以下,身體健康,綜合素質(zhì)較高;

2.具備8年以上銀行客戶營銷工作經(jīng)驗,3年以上商業(yè)銀行經(jīng)營管理工作經(jīng)驗,熟悉銀行業(yè)務(wù),能在分管領(lǐng)域獨擋一面;

3.具備較強的協(xié)調(diào)溝通、分析判斷、市場拓展和口頭表達能力,熟悉漣水地方經(jīng)濟、金融市場環(huán)境,具備廣泛的社會資源;

4.在同業(yè)擔任同級別職務(wù)者優(yōu)先,條件特別優(yōu)秀者相關(guān)要求可適當放寬。

◆風險經(jīng)理 1名

崗位職責:

從事信貸風險管理,包括貸前調(diào)查、授信執(zhí)行、貸后管理等協(xié)同作業(yè),進行風險識別和評估,同時對信貸風險實施動態(tài)監(jiān)控,及時報告,提出風險控制措施等。

任職條件:

1.大學本科及以上學歷,年齡35周歲以下,身體健康,綜合素質(zhì)較高;

2.具備3年以上銀行信貸工作經(jīng)驗,具有較強的信貸業(yè)務(wù)操作、分析判斷、調(diào)查印證、溝通協(xié)調(diào)和文字寫作等能力;

3.熟悉經(jīng)濟金融政策、法律法規(guī)、銀行風險管理基本政策制度等,具有良好的合作意識和團隊精神。

◆客戶經(jīng)理 若干名

崗位職責:

負責開展業(yè)務(wù)拓展工作,充分利用資源優(yōu)勢,積極營銷我行各項業(yè)務(wù)產(chǎn)品;開發(fā)新客戶,對優(yōu)質(zhì)客戶大力挖潛,擴大我行的客戶群和市場份額,推動客戶與我行在各項業(yè)務(wù)上的深入合作;收集信息,建立客戶檔案等。

任職條件:

1.大學本科及以上學歷,年齡35周歲以下,身體健康,綜合素質(zhì)較高;

2.具備2年以上銀行理財、個貸客戶或公司類客戶營銷工作經(jīng)驗,具備一定的客戶資源和專業(yè)知識,熟悉市場情況和銀行信貸業(yè)務(wù),熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及操作流程;

3.性格外向開朗,具備較強的風險防控意識,具備較強的市場拓展、財務(wù)分析判斷和公關(guān)協(xié)調(diào)能力。

二、招聘流程

報名及資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用。

三、報名時間及方式

(一)報名時間:即日起至2012年12月20日。

(二)報名方式:有意者,請登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁面(hr.suzhoubank.com)報名(即日起至2012年12月20日報名平臺開放)。必須網(wǎng)絡(luò)報名。

四、注意事項

1.應(yīng)聘者個人信息僅用于此次招聘,未被錄用人員的材料,我行將代為保密,恕不退還。

2.應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負責,如與事實不符,我行有權(quán)取消其錄取資格。

3.恕不接待來訪。經(jīng)初審符合條件者,將另行通知測試時間,通過測試后擇優(yōu)錄取。招聘各階段未通過的應(yīng)聘者,我行不再另行通知。

以上人員一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu)。

聯(lián)系人:于小姐 電話:0517-82352009

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