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2014年駐馬店市遂平縣部分事業(yè)單位招聘工作人員方案
來源:駐馬店市人才信息網(wǎng) 閱讀:1162 次 日期:2014-09-29 16:52:35
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

根據(jù)國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令[2005]第6號)、河南省人事廳《河南省事業(yè)單位工作人員招聘試行意見》(豫人[2003]74號)和市委組織部、市人事局《駐馬店市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(駐組發(fā)[2006]2號),中共遂平縣委組織部、遂平縣人事勞動和社會保障局、遂平縣機構(gòu)編制委員會辦公室、遂平縣財政局《遂平縣事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(遂人勞社[2007]22號)和駐編辦函[2014]119號文件精神,結(jié)合我縣部分事業(yè)單位缺編實際和工作需要,決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員46名。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),堅持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)和“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則,采取考試、考察相結(jié)合的方法聘用46名工作人員,充實到部分事業(yè)單位,進一步改善人員結(jié)構(gòu),提高我縣事業(yè)單位人員整體素質(zhì)。

二、招聘計劃

(一)全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開招聘30名工作人員,不限專業(yè)。其中:在遂平縣任職滿三年且考核合格的非在職大學(xué)生村干部10名。

(二)嵖岈山風(fēng)景區(qū)管委會公開招聘10名工作人員。其中:文秘類2名,財會類2名,其他6名不限專業(yè)。

(三)風(fēng)鳴谷風(fēng)景區(qū)管委會公開招聘2名工作人員。限旅游、文秘類專業(yè)。

(四)縣計算機審計中心公開招聘4名工作人員。其中:會計專業(yè)1名,計算機網(wǎng)絡(luò)與軟件應(yīng)用專業(yè)1名,金融專業(yè)1名,文秘專業(yè)1名。

三、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍。

2、擁護黨的路線、方針、政策,遵守憲法和法律。

3、品行端正,愛崗敬業(yè),具有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神。

4、普通高等院校計劃內(nèi)統(tǒng)招本科以上畢業(yè)生,報考大學(xué)生村干部崗位的為普通高等院校計劃內(nèi)統(tǒng)招專科以上畢業(yè)生。

5、年齡在30周歲以下(1984年9月30日后出生)。

6、大學(xué)生村干部年齡在35周歲以下(1979年9月30日后出生)

7、身體健康。

8、符合招聘崗位要求的其他條件。

四、報考事項

(一) 報名時間:2014年10月1日至10月20日,每天上午8:00至12:00,下午15:00至17:30。

(二)報名地點:縣人社局人力資源股。

(三)報名辦法:本次報考采取現(xiàn)場報名的方式進行。報考者須持本人身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報到證以及正面免冠同底版近期2寸彩色照片(背面寫明個人姓名)4張報名;大學(xué)生村干部還需提供縣委組織部出具的身份證明。

報名時對報考者進行資格審查。資格審查的主要內(nèi)容是:報考者是否符合所報職位規(guī)定的資格條件;是否符合報考的其他要求;招聘人數(shù)與報名人數(shù)達不到1:3的比例的,相應(yīng)核減招聘數(shù)額。

資格審查貫穿于招聘工作的全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,即取消其考試、聘用資格。

(四)符合條件的報考者,由縣人社局電話通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

五、考試

(一)考試形式

考試分筆試和面試兩種形式。

(二)筆試

1、筆試考試科目:

公共基礎(chǔ)知識(滿分100分)和職業(yè)能力傾向測驗(滿分100分)

2、考試成績計算:筆試成績=公共基礎(chǔ)知識×50%+職業(yè)能力傾向測驗×50%

3、考試時間地點:見準(zhǔn)考證

(三)面試

根據(jù)筆試成績,按擬聘用人員1:2的比例從高分到低分確定參加面試人員。筆試有一科缺考或作弊的,不得進入面試。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,主要考察應(yīng)試者的綜合分析能力、語言表達能力、應(yīng)變能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、人際合作意識與技巧、求職動機與擬任職位的匹配性、自我情緒控制、舉止儀表等,滿分100分。

(四)考試總成績=筆試成績×70%+面試成績×30%

六、體檢

根據(jù)考試總成績,按擬聘用崗位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢的人員。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢工作方案另行制定。

七、考察

考察包括考核與政審。對體檢合格的人員,根據(jù)考試總成績,按擬聘用崗位1:1的比例從高分到低分確定考察對象。考核工作由縣人社局按《遂平縣事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》制定考核和政審工作方案,并組織實施。

八、選崗與聘用

對考察合格者,確定為擬聘用人員,由縣人社局采取適當(dāng)方式進行公示,公示期一般為7天。公示結(jié)束后,報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位擬聘用人員從高分到低分依次選擇崗位(聘用崗位見附表),落實崗位后按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

九、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強招聘工作的領(lǐng)導(dǎo),縣政府成立由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長,組織、人力資源、編制、財政、監(jiān)察部門主要負(fù)責(zé)人為成員的“遂平縣招聘部分事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組”,下設(shè)辦公室,辦公地點設(shè)在人社局,負(fù)責(zé)招聘工作信息發(fā)布、報名資格審查、筆試、面試、體檢、考核等招聘具體事項。

遂平縣人力資源和社會保障局

2014年9月28日

附件:各鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位擬聘用崗位一覽表

更多信息請查看河南省事業(yè)單位招聘網(wǎng)

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