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職業資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。
根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部第6號令）和《關于事業單位新進人員實行公開招聘工作的意見》（豫人【2007】55號）精神，結合我縣事業單位用人需求，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會公開招聘事業單位工作人員189名，其中教育系統26名，衛生系統80名，縣直其他事業單位83名。現將有關事項公告如下。
一、招聘范圍和對象
全國普通高等院校應屆和往屆畢業生，符合報考條件和崗位要求的人員。
二、報考條件
(一)具有下列條件的人員可以報考：
1、遵守憲法和法律；
2、具有良好的品行；
3、符合招聘崗位年齡的要求（本公告中的“以上”或“以下”均含本級，下同）。碩士研究生學歷以上人員報考年齡可以放寬到35周歲以下。年齡計算時間截止到2014年12月31日；
4、適應崗位要求的身體條件；
5、具備招聘崗位所需要的專業、學歷等其他條件(詳見招聘職位表)。有工作年限和服務年限要求的計算時間截止到2014年 12月31日。
(二)有下列情形之一的人員不得報考:
1、現役軍人和機關事業單位在職在編人員（含試用期內的）；
2、曾因犯罪受過刑事處罰的和被開除公職或學籍的；
3、受黨紀、政紀處分尚未解除的；
4、因違法違紀正被調查處理的；
5、曾在招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的；
6、不符合人事部《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部第6號令)中有關回避制度規定要求的；
7、其他不符合報考資格條件的。
三、報名時間、地點、方法及要求
(一)報名時間及地點
本次報名采取現場報名的方式進行。
1、報名時間：2014年11月3日至 11月7日(上午8:00-11:30，下午2:30-5:30)。
2、報名地點：潢川縣行政審批服務中心一樓大廳人力資源和社會保障局服務窗口(地址：潢川縣人民政府東100米)。
(二)報名方法及要求
1、報名時持本人有效身份證件（居民身份證、戶口簿）、畢業證、就業報到證、學位證及相關從業資格證（報名崗位有要求的）等原件及復印件各一式一份，近期同底版免冠一寸彩色照片4張(貼在報名表上)，到報名點報名。
2、報名時填寫《潢川縣事業單位公開招聘工作人員報名登記表》一式兩份。報考人員初審合格后，由審查人員審查簽字。報名登記表可登錄潢川縣人力資源和社會保障局網站下載打印，也可到報名點現場領取。
3、報考人員須按招聘公告公布的單位、崗位及專業要求報名，每人限報一個職位。報名與參加考試時使用的身份證必須一致。
4、報名人數與擬招聘人數的比例應達到3：1，達不到比例要求的，相應核減擬招聘人數。核減后仍達不到比例要求的，本崗位不再招聘，應聘者可改報符合報考條件的其他崗位。
5、本次招聘，資格審查工作貫穿于招聘的全過程。應聘者報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效。凡發現在招聘過程中弄虛作假的，取消進入下一個程序的資格；被聘用的，取消其聘用資格。
6、報名資格審查合格者，于2014年 11 月19日-11 月21日(上午8:00-11:30，下午2:30-5:30)持本人身份證到現場報名點領取準考證。逾期不領者，視為自動放棄。
四、招聘辦法及程序
招聘分筆試、面試、體檢、考核、公示、聘用等程序。整個招聘過程接受社會和群眾監督，做到招聘程序、名額指標、結果等公開透明，陽光操作。
(一)筆試
筆試工作由縣人力資源和社會保障局統一組織實施。
1、筆試內容。筆試采取統一命題、統一組織、統一評分的方式進行。筆試科目根據不同招聘崗位設置：
（1）教師崗位筆試科目為《教育基本理論》（包括教育心理學、教育學、教材教法、教育法律法規、時事政治等）一科，滿分為100分。
（2）衛生崗位筆試科目為《衛生公共知識》（包括醫學基礎理論、衛生法律法規、時事政治等）一科，滿分為100分。
（3）其他類別的專業技術崗位筆試科目為《公共基礎知識》(包括政治、經濟、法律、管理、公文寫作、時事政治等)一科，滿分為100分。
2、筆試時間。2014年 11 月22日上午8：30至11：00，筆試地點見準考證。
3、加分規定。根據國家、省和市有關規定，對以下人員實施加分: 在潢川縣參加大學生村干部計劃、高校畢業生“三支一扶”計劃服務期滿考核合格的大學生、退役大學生士兵和預征大學生士兵等符合政策規定的人員筆試成績加10分，符合多個加分條件者，只享受一次加分。其中退役大學生士兵在服役期間榮立三等功以上的，筆試成績再加2分。擬享受加分政策的報考者，須在報名時提交相關證書、證明，逾期將不再受理。
預征大學生士兵是指信陽市轄區內根據國家有關規定批準設立、實施高等學歷教育的全日制公辦普通高等學校、民辦普通高等學校和獨立學院，按照國家招生規定錄取的全日制普通本科、專科（含高職）、研究生、第二學士學位的應屆畢業生、在校生和往屆畢業生，以及常住戶口在我縣或國家從我縣統招的潢川生源大學生，男性要求22周歲以下專科畢業生或23周歲以下本科以上畢業生，女性要求21周歲以下普通高等院校應屆畢業生。年齡計算時間為2014年12月31日，報名時在報名表上填寫同意參加應征入伍，在報名結束后，由縣征兵辦統一組織體檢政審，對合格人員發放《預征入伍通知書》，作為我縣翌年先期預征對象。預征大學生士兵參加公開招聘筆試后，憑《預征入伍通知書》給予筆試加分，享受加分獎勵后拒絕入伍的取消其聘用資格。應征入伍后，保留工作崗位和有關工資待遇，服役年限計入工齡，退役后回原單位工作。
加分人員名單將在潢川縣人力資源和社會保障局網站上公示。
4、本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(二)面試
面試時間：面試時間和面試地點另行通知。（請考生關注潢川縣人民政府網站和潢川縣人力資源和社會保障局網站具體通知）。
1、面試人選：根據筆試成績，按崗位招聘人數1：2的比例從高分到低分依次確定參加面試的人員。進入面試的人員請帶身份證、筆試準考證到縣行政審批服務中心人力資源和社會保障局服務窗口領取面試準考證。
2、面試形式：面試采取結構化面試的方式進行。面試滿分為100分，面試成績當場宣布。
3、總成績：總成績=(筆試分數+加分分值)×50%+面試成績×50%。
(三)體檢
1、體檢人員。依據考生總成績，按崗位招聘人數1:1比例，從高分到低分等額確定體檢人員。如出現并列人員，以筆試成績高者優先；如筆試成績（含加分因素）相同，以學歷層次高者優先。在體檢過程中，若有體檢不合格或棄權的人員，取消其資格，不再遞補。
2、體檢標準。按照人力資源和社會保障部、衛生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)的規定進行。
(四)考核
對體檢合格人員，由縣委組織部、紀檢監察部門、人力資源和社會保障局以及招聘單位主管部門聯合進行考核，重點審查報名資格條件及遵紀守法等方面情況。
（五）公示
根據考試成績和體檢、考核結果，擇優確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在潢川縣人力資源和社會保障局網站公示，公示期為7天。公示期滿，沒有影響錄用情況的按照有關規定程序辦理相關手續。
(六)聘用
1、考核合格人員按報考職位聘用，新聘用人員在接到聘用通知后，必須在15日內辦理有關手續，到用人單位報到。對本人無正當理由逾期不報到者，取消其聘用資格。
2、新聘用人員實行試用期制度，試用期為12個月。試用期滿后由用人單位進行綜合考核，考核合格的按有關規定辦理正式聘用手續；考核不合格的，經用人單位及主管部門同意并向縣人力資源和社會保障局備案后，用人單位可取消其聘用資格。
3、新聘用人員必須先培訓、后上崗，崗前培訓工作由潢川縣職業培訓（考務）中心組織實施。
五、紀律與回避
面向社會公開招聘事業單位工作人員政策性強、涉及面廣、社會影響大，要堅持原則，規范程序，陽光操作。要根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》的要求，實行回避制度。要嚴格工作紀律，嚴肅考風考紀。無論是工作人員還是報考人員，在考試招聘過程中出現違紀行為，都要追究責任，嚴肅處理。本次公開考試招聘工作由紀檢監察部門監督。
六、信息發布及政策咨詢
潢川縣人民政府網（www.huangchuan.gov.cn）和潢川縣人力資源和社會保障局網(www.hcrsj.org.cn)為本次公開招聘工作的專用網站，有關考試招聘的信息及相關事項，均通過上述網站進行發布，請注意查詢。
本次公開招聘工作設立咨詢電話：0376-3987639、6120202
七、本公告由潢川縣2014年事業單位公開招聘工作領導小組負責解釋。
潢川縣事業單位公開招聘工作領導小組辦公室
2014年10月24日
附件：
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《潢川縣2014年事業單位公開招聘工作人員職位表》來源于潢川縣人民政府網，最近更新于2014年10月24日。
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