易賢網網校上線了！
網校開發及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿類、學歷類、
職業資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。
因工作需要，河南工業大學現公開招聘非事業編制工作人員23人，具體事宜如下：
一、招聘崗位、數量及條件
1、具有中華人民共和國國籍。思想政治素質優秀，責任心強，具有較強的合作精神與服務意識，能服從所在招聘部門統一安排。
2、身體和心理健康，無傳染病或重大疾患，能全面履行崗位職責。
3、具體崗位的專業招聘條件及報名事宜見下表：
| 招聘部門 | 招聘崗位（人數） | 專業招聘條件 | 報名地點及聯系方式 |
| 國家工程實驗室 | 大型分析檢測儀器實驗員（2人） | 1、普通高校全日制碩士及以上學歷；2、本科專業為分析化學、有機化學、儀器分析或食品科學與工程3、年齡不超過35周歲（1980年1月1日后出生）。 | 報名地址：河南工業大學蓮花街校區8號樓8322房間聯系電話：0371-67758029電子郵箱：76173083@qq.com聯系人：程建民 |
| 中試工程實驗室實驗員（2人） | 1、普通高校全日制本科及以上學歷；2、本科專業為食品工程、化學工程或機械工程；3、年齡不超過35周歲（1980年1月1日后出生）。 | ||
| 實驗工人（1人） | 1、普通全日制中?；蚱胀ǜ咝Ｈ罩茖？茖W歷；2、年齡不超過30周歲（1985年1月1日后出生）。 | 報名地址：河南工業大學蓮花街校區40號樓210室聯系電話：0371-67789006電子郵箱：harlod977@163.com聯系人：張浩 | |
| 資產與產業管理處工程訓練中心 | 車工實習指導人員（5人） | 1、普通高校全日制專科及以上學歷；2、機械工程類專業，具有四年以上實際工作經驗；3、年齡不超過38周歲（1977年1月1日后出生）。 | 報名地址：河南工業大學蓮花街校區35號樓206室中心辦公室聯系電話：0371-67758089電子郵箱：hautetc@126.com聯系人：任春鳴、崔希文 |
| 校醫院 | 內科、外科、皮膚科、耳鼻喉科、眼科、B超、放射科（共7人，原則上各崗位1人，最多不超過2人） | 1、普通高校全日制?？萍耙陨蠈W歷；2、持有相應崗位專業資格證書和醫師執業證書；3、應聘B超和放射崗位的需有1年以上相關崗位工作經驗；4、年齡不超過40周歲(1975年1月1日后出生)。 | 報名地址：河南工業大學蓮花街校區校醫院一樓醫院辦公室聯系電話：0371-67756398電子郵箱：xyy@haut.edu.cn聯系人：邵靚 |
| 檢驗、司藥（共2人，原則上各崗位1人，最多不超過2人） | 1、普通高校全日制專科及以上學歷；2、相應崗位專業畢業；3、年齡不超過40周歲(1975年1月1日后出生)。 | ||
| 護理（2人） | 1、普通全日制中專及以上學歷；2、持有護士資格證書和執業證書；3、年齡不超過30周歲(1985年1月1日后出生)。 | ||
| 學報編輯部 | 網站管理員（1人） | 1、普通高校全日制本科及以上學歷；2、計算機科學或軟件相關專業； | 報名地址：河南工業大學蓮花街校區辦公樓B507交叉科學編輯部聯系電話：0371-67756079電子郵箱zrlyz-2@163.com聯系人：趙瑞麗 |
二、招聘程序
1、報名。于2014年12月5日-2014年12月 21日，應聘人員將《河南工業大學編外應聘人員登記表》填寫后，投遞相應應聘崗位的電子郵箱。
2、現場資格審查。應聘人員到各招聘部門規定的地點進行現場資格審查，資格審查時需提交以下材料：
（1）個人簡歷一份
（2）本人的學歷學位證書原件及復印件
（3）身份證原件及復印件
（4）其他材料原件及復印件
各崗位招聘人數與資格審查通過人數的比例不低于1:3，對于通過資格審查人數低于控制比例的崗位，相應縮減該招聘崗位數，直至取消該崗位招聘。資格審查貫穿招聘工作全過程，對不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規定的，取消其應聘或聘用資格。資格審查通過人員名單在校園網公示。
3、考核?？己擞煽荚嚒⒓寄軠y試等環節組成，各招聘部門組織。依據考核成績從高到低，按招聘崗位數1:2比例確定參加體檢人員，不足1:2的相應縮減該招聘崗位數，直至取消該崗位招聘。
4、體檢。參照《河南省申請教師資格人員體檢標準及辦法》，應聘人員到我校校醫院進行體檢，體檢人員若放棄體檢或體檢不合格，則在同崗位考核人員中，按考核成績（不得低于60分）從高分到低分依次等額遞補，若遞補不足，則相應縮減直至取消該招聘崗位。
5、學校資格復審。各招聘單位將體檢合格人員報送學校，學校對其考核成績在校園網上公示，并進行資格復審，對不符合要求的人員取消其應聘資格。
6、面試。學校組織應聘人員進行面試，若參加面試的人數低于招聘崗位數的2:1，則相應縮減該招聘崗位數，未到場人員視為放棄應聘資格。整場面試結束后現場向應聘人員公布面試成績。
7、擬聘人員名單公示。按照考核成績×60%+面試成績×40%，計算綜合成績。按實有招聘崗位數以1:1比例依綜合成績（不低于60分）從高分到低分確定擬聘人員，并在校園網上公示，低于1:1的相應縮減該招聘崗位數直至取消該崗位招聘。
8、對于資格審查的公示、體檢合格人員考核成績的公示，以及擬聘人員的公示，在各公示期間，對公示結果有異議者，均可以書面形式實名向紀委（監察處）部門提交申訴或舉報。舉報事項一經查實，即刻取消應聘人員的應聘或擬聘資格。
9、簽訂勞動合同。擬聘人員名單公示無異議者，學校與其簽訂勞動合同。按照合同規定享受有關待遇以及進行管理。
河南工業大學人事處
2014年12月5日
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《河南工業大學編外應聘人員登記表》來源于河南教育網，最近更新2014年12月8日。
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